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2025/10/16 更新
【東京】人事・総務｜採用業務経験者歓迎！採用業務から総務業務まで幅広い業務に携わることができます！
会社の成長戦略の中核を担う、人事・総務業務をお願いします。 主業務は人事業務ですが、総務としての業務もご対応いただきます。 また、社員の働きやすい職場環境づくりのため、人事制度や福利厚生などを含め ”人”に関することの企画立案から運営まで積極的に取り組んでいただきます。 【具体的には】 ・採用業務（書類選考、面接対応、スケジュール管理、応... もっと見る
株式会社 イデア・レコード
設立年月日 2012年04月
従業員数 90人
平均年齢31.0歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 【第二新卒・未経験歓迎】外食DXのリーディングカンパニーで、事務のプロを目指す
- 「クレーム処理だけのコールセンター業務」から、一歩抜け出しませんか？ 飲食店利用者やクライアントからの“ありがとう”がダイレクトに返ってくる、 外食DXプラットフォーム「GATE」を支えるサポートデスクメンバーを募集します。
- 【コールセンター】未経験者活躍！受電メインのカスタマーサポート・問い合わせ対応をお任せします！SVへのキャリアアップも可能です◎
- 「受託で言われたものを作るだけの開発」は、もう飽きた。 予約・注文・CRMまで外食DXのど真ん中を支える自社SaaS「GATE」を、 福岡からフルスタックに育てていくサーバーサイドエンジニアを募集します。
- 「受託で言われたものを作るだけの開発」は、もう飽きた。 予約・注文・CRMまで外食DXのど真ん中を支える自社SaaS「GATE」を、 東京本社のデベロッパーチームでフルスタックに育てていくサーバーサイドエンジニアを募集します。
- ◆IPO準備中◆すべての飲食店へオーダーメイドDXを提案し業界を革新！全国居酒屋チェーンや有名ホテル等8,900店舗で導入中の外食業界特化型SaaS
- すべての飲食店に飲食店特化型セミオーダーメイドDXを提案し業界を革新！
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- 「整ったIR部門に配属されて、言われた通りに資料をつくる。」 そんなIRでは物足りない方へ。
- 【ディレクター】Webサイト・クリエイティブでホテル・飲食店の集客・マーケティングを支援！
- 広告運用だけじゃ終わらない。 予約・来店・リピートまで、外食チェーンの成長ぜんぶに関わるグロースハッカー。
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- ― 経営・提案・現場をつなぐ、攻めのクリエイティブ責任者 ―
- 集客施策やマーケティング課題をクライアントとともに解決、 最適なITソリューションをご提案するだけにとどまらず、売上最大化のためコンサルティング型のセールス手法で解決を目指します！
- 集客施策やマーケティング戦略、人手不足に課題を抱えているクライアントに対して 最適なソリューションをご提案いただきます。課題解決、売上最大化を目指し伴走していただきます。
- 【福岡勤務Webデザイナー】紙もWebも両方担当！業界特化 課題解決型Webデザイナー！
- テレアポだけの営業は、もう終わり。 飲食業界の「集客・売上・人手不足」の全部に、BPO×SaaSで切り込む“攻めのセールス”募集。
- 集客施策やマーケティング戦略、人手不足に課題を抱えているクライアントに対して 最適なソリューションをご提案いただきます。課題解決、売上最大化を目指し伴走していただきます。
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2026/02/17 更新
【東京/リモート相談可】製造業向けシステム開発/柔軟性◎働きやすさ◎
・大手建材メーカーで利用されている社内システムの開発・運用保守メンバーとしてアサイン予定です ※一括請負でジェイテック社内での開発となります ・30種類以上のアプリから成り立つ大規模なシステムです (自社開発の製造業向け生産管理・販売管理ソリューション『J's Works ERP』など自社製品も開発している部署です) もっと見る
株式会社 ジェイテック
設立年月日 1997年02月
従業員数 852人
平均年齢35.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- システム開発（汎用系）
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 転勤なし
- 学歴不問
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
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- 【東京/サーバーエンジニア】大手企業案件中心/有給取得率8割以上/資格手当充実/明確な評価制度
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- 東京＜ネットワークエンジニア＞大手企業案件中心/有給取得率8割以上/資格手当充実/明確な評価制度
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- 【受託開発／東京】システムエンジニア（自社内／プライム案件多数）
- 【神奈川オフィス】システムエンジニア■平均残業時間12時間/有休消化率71.3%/原則転勤なし
- 【東京/システムエンジニア】大手企業案件中心/有給取得率8割以上/資格手当充実/明確な評価制度
- 【大阪本社】プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー■働きやすい環境◎平均残業10.8時間/時間有給制度/有給取得率83%/転勤無/副業可
- 【大阪】製造業向けシステムエンジニア■自社開発パッケージ/上流メイン■働きやすい環境◎平均残業10.8時間/時間有給制度/有休取得率83％/転勤無
- 【大阪】システムエンジニア■働きやすい環境◎平均残業10.8時間/時間有給制度/有休取得率83％/転勤無
- 【大阪】クラウドエンジニア■キャリアチェンジ歓迎！働きやすい環境◎平均残業11H×多様なキャリアパス
- 【広島オフィス】プログラマー・システムエンジニア■平均残業時間11時間/有休取得率7割以上/原則転勤なし
- 【福岡オフィス】プログラマー・システムエンジニア■平均残業時間11時間/有休取得率7割以上/原則転勤なし
- 【岡山オフィス】システムエンジニア■平均残業時間11時間/有休取得率7割以上/原則転勤なし
- 【大阪】製造業向けシステムエンジニア■自社開発パッケージ/開発メイン■働きやすい環境◎平均残業10.8時間/時間有給制度/有休取得率83％/転勤無
- 【大阪】製造業向けシステム開発■働きやすい環境◎在宅勤務相談可/平均残業10.8時間/時間有給制度/有休取得率83％/転勤無
- 【大阪本社】インフラエンジニア■働きやすい環境◎平均残業10.8時間/時間有給制度/有休取得率83%/転勤無/副業可
- 【大阪本社】自社内勤務優先/受託開発/■働きやすい環境◎平均残業10.8時間/時間有給制度/有給取得率83%/転勤無
- 【大阪本社】プログラマー■働きやすい環境◎平均残業10.8時間/時間有給制度/有休取得率83%/転勤無
2026/02/06 更新
大阪・梅田｜M&A・IT戦略を担う攻めの情シスマネージャー候補！IT基盤の0→1構築と組織化を主導。年収800万可/プライム上場グループ会社
新設される情報システム室の責任者候補として、まずは現状のカオスを整理し、安定的な運用基盤を構築することからスタートしていただきます。 将来的には定型業務を仕組み化・外注化し、より上流の戦略的な業務（M&A対応やDX推進）へシフトしていただくことを期待しています。 1. コーポレートIT基盤の整理と安定運用 まずは、従業員が安心して業務に取り組... もっと見る
株式会社 じげん
設立年月日 2006年06月
従業員数 898人
平均年齢33.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- 社内情報システムエンジニア（社内SE）
- 業界
- マスコミ・エンターテイメント・メディア系
- >
- その他マスコミ・エンターテイメント・メディア系
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- 急募求人
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
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- 【東証プライム上場ベンチャー/在宅/フレックス可】多様なWeb広告を主軸に事業戦略立案を行うマーケターの募集/マーケターとしての幅を広げられる環境
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- 【第二新卒/業界未経験も歓迎！海外セールス×事業開発】国内から海外市場を伸ばすコアメンバーを募集します！
2025/12/01 更新
【施工管理/現場監督経験者歓迎！リノベ・デザインの設計に挑戦しよう】ものづくりベンチャーの成長を加速させる仲間募集中！【土日祝休み】
物件内装というモノを扱うリアルビジネス。 社会問題や経営課題をデザインとものづくりを通じて解決していきます。 【事業内容】 ーー法人向けリノベーションーー 物件老朽化や空室問題が叫ばれる昨今、古くなった物件をリノベーションにより再生して市場に流通させる不動産会社向けのサービスです。 「新規リフォーム済」「新規リノベーション済」という物... もっと見る
xxx 株式会社
設立年月日 2015年08月
従業員数 52人
平均年齢30.1歳
- 職種
- 建築設計・土木・プラント職
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- 施工管理・環境調査・分析
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 職種未経験歓迎
- 副業可
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
条件に合ったxxxの他の求人（16件）
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- 【営業未経験可！成長率160％超自社SaaS/3,500以上の施設に導入済】宿泊施設のDXを実現するSaaS事業の大手法人顧客向けセールス
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- 【自社プロダクト×TypeScript×フレックス】160％成長！宿泊体験のDXを実現するSaaS／バックエンドエンジニア【業界シェアNo.1を目指す！】
- 【週休3日/フレックス/CTO相当の技術選定から携わる】導入施設数3500施設以上！成長率160％！ホテル業界向けSaaS事業のテックリード
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- 【自社プロダクト/フレックス/CTO相当の技術選定から携わる】導入施設数3500施設以上！成長率160％！ホテル業界向けSaaS事業のテックリード
2026/03/18 更新
QAエンジニア（主任・係長）｜品質戦略〜組織マネジメントを担うリーダーポジション（札幌）
システム開発における品質検証の計画策定から実施、課題分析まで、顧客折衝を含め一連の業務を行いながら組織管理職として、他のマネージャーと連携を取りながら組織管理を行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・QA戦略/テスト計画の策定 ・テスト設計/実行推進、進捗管理 ・テスト結果をもとにした課題分析、レポーティング、改善提案 ・開発/... もっと見る
株式会社 ProVision
設立年月日 2005年04月
従業員数 1007人
平均年齢32.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- QAエンジニア・品質保証
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ITコンサルティング
- リモート勤務の相談可
- クライアントワーク
- 残業少なめ
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- QAエンジニア（メンバー）｜設計〜実行＋進捗管理まで担う中核ポジション（横浜）
- QAエンジニア（メンバー）｜設計〜実行＋進捗管理まで担う中核ポジション（東京・田町）
- QAエンジニア（メンバー）｜設計〜実行＋進捗管理まで担う中核ポジション（札幌）
- QAエンジニア／リーダー｜テスト計画〜品質改善まで担う上流ポジション（横浜）
- QAエンジニア／リーダー｜テスト計画〜品質改善まで担う上流ポジション（東京・田町）
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- 【日本本社採用／ベトナム出向】Web開発プロジェクトマネージャー（PM）
- QAコンサルタント／品質PMO｜品質戦略を担う上流ポジション（東京・田町）
- QAコンサルタント／品質PMO｜品質戦略を担う上流ポジション（横浜）
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- 【プロジェクトマネージャー】Web・スマホアプリ開発｜AWS・IoT案件多数｜札幌
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- 【シニアエンジニア】Web・スマホアプリ開発｜AWS・IoT案件多数｜技術リードポジション（横浜）
- 【プロジェクトマネージャー】Web・スマホアプリ開発｜AWS・IoT案件多数｜東京・田町
- 【バックエンドエンジニア】経験浅め歓迎｜Webアプリ開発｜AWS・IoT案件あり（横浜）
- 【バックエンドエンジニア】経験浅め歓迎｜Webアプリ開発｜AWS・IoT案件あり（東京・田町）
- 【バックエンドエンジニア】経験浅め歓迎｜Webアプリ開発｜AWS・IoT案件あり（札幌）
- 【バックエンドエンジニア】Webアプリ開発｜AWS・IoT案件多数｜モダン技術環境（東京・田町）
- 【バックエンドエンジニア】Webアプリ開発｜AWS・IoT案件多数｜モダン技術環境（札幌）
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- 【シニアエンジニア】Web・スマホアプリ開発｜AWS・IoT案件多数｜技術リードポジション（札幌）
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