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テスト設計の年収300万以上の求人・採用情報

転職サイトGreen(グリーン)

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【東京】インフラエンジニア
2023/04/26 更新

【東京】インフラエンジニア/年休126日/平均残業11H/賞与年3回

  • 430万円〜650万円
  • 東京都
  • AWS Azure

【概要】 AWS/Azure等のクラウドやオンプレシステムの上流設計~構築案件などに携わっていただきます。 【携われる案件の一部をご紹介】 ・AWS/Azureによる共通基盤環境の設計/構築 ・WEBバンキングの基盤設計/構築 ・仮想デスクトップ/仮想アプリケーションの設計/構築 ・SIEM/SOARの設計/構築 ・サーバ/ストレージ... もっと見る

システム・エボリューション 株式会社

設立年月日 2011年03月 従業員数 369人 平均年齢35.1歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • インフラエンジニア
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • システムインテグレータ・ソフトハウス
  • 転勤なし
  • 採用枠5名以上
  • 自社サービス製品あり
  • 残業少なめ
条件に合ったシステム・エボリューションの他の求人(5件)
【東京】インフラ/ネットワークエンジニア
2025/12/16 更新

クラウド設計構築も運用保守も。あなたが案件を選べる会社へ<リモート×年休125日×副業可>

  • 400万円〜800万円
  • 茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,フルリモート
  • C# C C++ JavaScript PHP Java COBOL Python Swift Go Dart TypeScript AWS Kotlin Azure Salesforce SAP

もう、「アサインガチャは終わり」 自分で案件を選べるエンジニアライフを始めませんか? 様々なお客様の開発プロジェクトに参画し、技術支援に携わって頂きます。 「どのプロジェクトに参画するかはあなた次第!」 ⚫︎運用ばかりで設計構築経験が積めない ⚫︎オンプレ経験しかなく、クラウドスキルが身につかない ⚫︎24時間対応の運用監視に疲れた... もっと見る

株式会社 Tech Reis

設立年月日 2019年11月 従業員数 21人 平均年齢29.3歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • インフラエンジニア
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • システムインテグレータ・ソフトハウス
  • 業界未経験歓迎
  • 週に1回以上のリモート
  • リモート勤務の相談可
  • 副業可
  • フレックスタイム
  • クライアントワーク
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 平均年齢20代
  • 自社サービス製品あり
  • グローバルに活動
  • 残業少なめ
条件に合ったTech Reisの他の求人(3件)
事業開発/BizDev(マネージャー候補)
2025/11/10 更新

変革期のノウンズで、事業開発担当として未来を描く。0→1の立ち上げを共に!

  • 600万円〜900万円
  • フルリモート

「Knowns」シリーズを中心に、事業全体の戦略立案から実行までを推進していただきます。 経営陣と密に連携しながら、事業の成長ドライバーを特定し、仕組み化・収益化する役割を担っていただきます。 単なる戦略立案にとどまらず、パートナー開拓、実行体制の構築、プロダクト側との連携による新サービスの立ち上げなど、「0→10」のスケールフェーズを一気通貫で担... もっと見る

ノウンズ 株式会社

設立年月日 2019年12月 従業員数 88人 平均年齢33.0歳
  • 職種
  • 企画・マーケティング職
  • >
  • 事業企画・事業統括
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • フルリモート
  • toC自社サービス
  • toB自社サービス
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 自社サービス製品あり
  • シェアトップクラス
  • グローバルに活動
条件に合ったノウンズの他の求人(4件)
プロダクトエンジニア
2025/12/12 更新

【プロダクトエンジニア】日本の地方創生を支えるエンジニア募集!!

  • 700万円〜1000万円
  • 北海道,東京都
  • Python

【ミッション】 エンジニアチームは、自社プロダクトの開発と基盤改善を通じて、事業の持続的成長とサービス品質の向上を支えています。 SQUEEZEの新規事業やプロジェクトを技術面からリードし、プロダクト価値の最大化と開発基盤の強化を担います。 【具体的な業務内容】 ・自社プロダクトの設計・開発・運用 ・新規事業やプロジェクトにおける技術選定... もっと見る

株式会社 SQUEEZE

設立年月日 2014年09月 従業員数 254人 平均年齢34.0歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • バックエンドエンジニア
  • 業界
  • 不動産・建設系
  • >
  • 不動産賃貸・仲介・管理
  • toB自社サービス
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • 採用枠5名以上
  • 上場を目指す
  • 自社サービス製品あり
  • 残業少なめ
条件に合ったSQUEEZEの他の求人(7件)
人事リーダー・マネージャー候補
2025/11/10 更新

【在宅可】グロース市場/人の側面から事業成長を支える人事リーダー・マネージャー候補

  • 550万円〜750万円
  • 東京都,フルリモート

本ポジションは、グローバルウェイの事業成長を支える中核人事ポジションとして、 戦略立案から制度設計、採用、労務までを幅広く担います。 経営層と連携しながら、人事戦略の立案から採用・育成・制度運用までを担うポジションです。 組織課題の解決や体制強化をリードし、企業成長を支える人事リーダー及びマネージャー候補としてご活躍いただきます。 ■人... もっと見る

株式会社 グローバルウェイ

設立年月日 2004年10月 従業員数 151人 平均年齢-歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • システムインテグレータ・ソフトハウス
  • 週に1回以上のリモート
  • フレックスタイム
  • 急募求人
  • 語学を活かす
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場
  • 自社サービス製品あり
  • シェアトップクラス
  • グローバルに活動
  • 残業少なめ
条件に合ったグローバルウェイの他の求人(7件)

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