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候補者の人生の転機に寄り添いながら、medimoの未来を共につくる仲間との出会いを生み出すリクルーターを募集します。 【主な業務内容】 以下のいずれかの業務を行なっていただきます。 ・採用活動 -ダイレクトリクルーティング -スカウト送付および改善 -候補者とのカジュアル面談 -面接日程調整 -候補者フォロー -オファー後フォ... もっと見る
【業務内容】 <PL関連業務> ・経営計画策定・管理業務(主に係数面を担当) ・財務関連業務(監査法人対応、改善施策の立案、親会社と合同でのプロジェクト参画) ・申請書審査 <社内規程関連業務> ・取締役会・経営会議・Pマークの事務局 ・社内規程の管理・改善 など もっと見る
【会社概要】 人々の健康や生命に直結する社会的意義の高い“アスベスト分析事業”を展開してきた当社。 現在、急成長中のこの市場において、創業わずか4年で国内No.1のシェアを誇り、さらなる事業拡大に向けて大きく前進しています。 そんな当社は、まさに今「第2創業期」を迎え、組織を大きく拡大する真っ只中にあります。 そこで今回、人事の基盤をさ... もっと見る
【複数クライアントの経理BPOを率いる、中核ポジション】 AIとクラウドで、バックオフィスの"当たり前"を変える。 HEROZグループのAKMコンサルティングが、次世代の経理BPOを共に創るメンバーを募集します。 ーーーーーーー AKMコンサルティングが提供する経理BPOサービスにおいて、PM(プロジェクトマネージャー)として複数クライ... もっと見る
< 日々の主な業務 > ☆入出金管理、仕訳入力 ☆日次、月次、年次決算処理 ☆個別財務諸表の作成 ☆社労士、税務士との連携 ☆給与社保・インセンティブ計算 ☆入退社対応、採用関連 ☆請求書発行、経費精算、勤怠・スケジュール管理 ☆自部門・他部門とのMTG ☆各種研修サポート もっと見る
採用戦略の立案から実行まで、ご経験に応じて幅広くお任せ! データ検証や現場との関係構築を行い、手法拡張やリファラル体制の強化、広報・イベント企画〜ブランディングなどの上流施策まで幅広くリードいただけます。 ◼︎ステークホルダーマネジメント ______________________________ ・経営陣との採用計画プロセス再構築 ... もっと見る
◆業務内容◆ ・メンバーマネジメント ・給与、社会保険関連の作業支援 ・労務トラブルへの対応 ・各種管理(人事情報、就業規則や社内規定、勤怠) ・福利厚生の運用、管理 ・社内制度の改定や導入 ・各種人事システムの活用促進 ※人事部として取り組んでいきたい様々なテーマに対し、リーダーとして現場を巻き込みながら実現に向けて推進して頂きます。... もっと見る
代表の指示のもと、and Jamの仲間集めを最前線で動かす実務の要となっていただきます。 1人目の採用担当として代表と密に連携、すり合わせをしながら、採用実務全般の推進や採用の仕組みづくりをお願いします。 代表の頭の中にある「求める人物像」や「採用方針」に沿って、求人票の改善からスカウトの配信、カジュアル面談・面接の実施、外部パートナーとの連携まで... もっと見る
【主な仕事内容】 総務として、主に給与計算や備品・勤怠管理をお任せします! ただ、給与を計算したり、備品や勤怠を管理するのではなくシステム刷新や企画・提案することもできますし、お任せします! その他、健康経営や女性活躍推進といった従業員エンゲージメント向上施策の企画・運用、評価制度の企画・運用へもかかわっていくことが可能です。 【業務詳細】... もっと見る
グループ5社の総務業務(広報・IR担当)の中で主に下記を担当いただきます。 すべてを最初からお任せするのではなくご経験やスキルに応じて 段階的に担当領域を広げていただきます。 (1) 広報・IR関連業務 株主総会や対外発信を中心とした広報・IR業務を担当いただきます。 ・株主総会事務局対応(補助) ・決算説明会の企画・運営(年2回/3月... もっと見る
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