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東京都の人員計画の立案の求人・採用情報

転職サイトGreen(グリーン)

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SREバックエンドエンジニア(空間DXソリューション)
2025/10/07 更新

【空間DXソリューションを支えるバックエンドでSREにも興味があるエンジニア急募】

  • 500万円〜1200万円
  • 東京都
  • C C++ Python Go AWS Docker MySQL Azure Lambda GCP SRE

■仕事内容 当社のKOTOWARIプラットフォームを活用するソリューションやアプリケーションのバックエンド開発を担当していただきます。 配筋検査支援ソリューションTOTTARROWと、関連するシステムの開発/運用が当面の注力領域となります。 今後のサービス規模拡大に向けて、バックエンドエンジニアとしてアプリケーション開発を行いながら、シス... もっと見る

ピクシーダストテクノロジーズ 株式会社

設立年月日 2017年05月 従業員数 101人 平均年齢-歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • バックエンドエンジニア
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • IoT・M2M・ロボット
  • 週に1回以上のリモート
  • フレックスタイム
  • toB自社サービス
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 自社サービス製品あり
  • グローバルに活動
条件に合ったピクシーダストテクノロジーズの他の求人(6件)
RA/CA両面型|採用コンサルタント
2026/06/11 更新

外国人採用のエキスパートへ。クライアントの課題解決と求職者の伴走を、一気通貫で手掛ける採用コンサルタント

  • 400万円〜600万円
  • 東京都

外国人採用のエキスパートとして、在留外国人専用の採用プラットフォーム「Guidable Jobs」を利用頂いているクライアント企業に対して、 顧客の満足度を向上させ、継続的な利用を促進する採用コンサルティング業務となります。 主に次の業務があります。 ・外国人採用を成功に導くため、クライアント企業と共に戦略的な採用プランを策定・実行し、定例ミ... もっと見る

Guidable 株式会社

設立年月日 2015年11月 従業員数 150人 平均年齢27.0歳
  • 職種
  • 営業職
  • >
  • 新規開拓営業
  • 業界
  • サービス系
  • >
  • 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
  • 業界未経験歓迎
  • リモート勤務の相談可
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • 多国籍な職場
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 平均年齢20代
  • 自社サービス製品あり
  • グローバルに活動
条件に合ったGuidableの他の求人(2件)
グローバルSaaS開発組織マネジメント(エンジニアリングマネージャー)
2026/03/23 更新

エンジニアリングマネージャー|グローバルSaaS開発組織マネジメント

  • 700万円〜750万円
  • 東京都,大阪府
  • Node.js React TypeScript AWS Lambda Fargate

■案件概要 急成長中のSaaSプロダクトにおいて、20〜30名規模の多国籍エンジニア組織(20カ国以上)をリードするエンジニアリングマネージャーを募集。採用・育成・デリバリーまで一貫して担い、組織の仕組み化と生産性向上を推進。組織設計フェーズから深く関与できるポジションです。 ■主な業務内容 ・エンジニアの1on1 / 評価 / 育成 ・採... もっと見る

株式会社 アクセライズ

設立年月日 2004年09月 従業員数 190人 平均年齢32.0歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • プロジェクトマネージャー(PM)・リーダー
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • その他IT/Web・通信・インターネット系
  • リモート勤務の相談可
  • クライアントワーク
  • 急募求人
  • 学歴不問
  • 語学を活かす
  • 多国籍な職場
  • カジュアル面談歓迎
  • シェアトップクラス
  • 残業少なめ
条件に合ったアクセライズの他の求人(13件)
不動産向け法人提案営業【マネジメント経験者募集】
2026/06/04 更新

【法人営業/リーダー】エレベーターで業界にイノベーションを起こす|三菱地所グループの東大発ベンチャー

  • 800万円〜1300万円
  • 東京都

大手デベロッパー・投資法人・不動産ファンド・不動産管理会社を中心とする不動産プレイヤーをクライアントに、受注拡大戦略及び見込み顧客獲得戦略の立案、社内外進行管理等を中心とする営業活動を実施します。既存のメンバーとバディを組み既存顧客との案件進捗調整業務から実施しながら、新規案件の開拓もお任せしていきます。 ▍お任せする業務の例 ・新規顧客の開拓... もっと見る

GRAND株式会社(旧名:株式会社東京)

設立年月日 2017年02月 従業員数 54人 平均年齢28.0歳
  • 職種
  • 営業職
  • >
  • 営業マネージャー・営業管理職
  • 業界
  • マスコミ・エンターテイメント・メディア系
  • >
  • その他マスコミ・エンターテイメント・メディア系
  • 業界未経験歓迎
  • フレックスタイム
  • toB自社サービス
  • 採用枠5名以上
  • カジュアル面談歓迎
  • 平均年齢20代
  • 自社サービス製品あり
  • シェアトップクラス
条件に合ったGRAND株式会社(旧名:株式会社東京)の他の求人(7件)
【テクニカルサポート/インフラ保守エンジニア】
2025/10/24 更新

【AI×インフラ最前線】GPUサーバーで価値を立てる“支える技術” エンジニア募集|フレックス&残業15h以下

  • 400万円〜650万円
  • 東京都
  • AWS GCP

Supermicro社製GPUサーバーやNVIDIA製品など、最先端のAI/HPCインフラに携わるポジションです。 データセンター向けのITインフラ保守・テクニカルサポート業務を通じて、お客様のシステム安定稼働を支える“止めないインフラ”を実現します。 単なる障害対応ではなく、原因分析・再発防止・改善提案など、「課題を解決し、価値を生み出す保守」に... もっと見る

株式会社 トゥモロー・ネット

設立年月日 2005年02月 従業員数 94人 平均年齢37.0歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • ネットワーク/サーバ監視・運用・保守・技術サポート
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • 時短勤務可
  • フレックスタイム
  • 転勤なし
  • 上場を目指す
  • 自社サービス製品あり
条件に合ったトゥモロー・ネットの他の求人(6件)

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