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2025/09/22 更新
【CTO直下|リモート可|フレックス】全社横断で会社の技術を牽引するリードエンジニアを募集
本ポジションでは、弥生のエンジニア全体に影響を及ぼすプラットフォームエンジニアリング部の一員として、弥生全体のエンジニアリングを横断的にリードし、技術戦略と開発基盤整備を通じて組織の生産性と品質を高める役割を担っていただきます。個別のプロダクトチームに閉じない視点で、共通の技術基盤・開発プロセス・ガイドラインを設計・推進し、事業全体の開発効率と安定性を... もっと見る
弥生 株式会社
設立年月日 1978年12月
従業員数 801人
平均年齢39.5歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
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2026/04/24 更新
【大阪】経理担当募集
主に、 ・連結決算 ・子会社の決算業務 ・月次決算業務 ・年次決算業務 ・税務実務 ・開示資料作成 ・監査法人対応 などをお任せします。 まずはご経験のある業務から取り組んでいただき、慣れてきたら新しい業務をお任せしてきます。 もっと見る
株式会社 グラッドキューブ
設立年月日 2007年01月
従業員数 121人
平均年齢34.0歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 財務・会計・経理
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- Webマーケティング・ネット広告
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
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- 「集客(SEO/LLMO)× サイト改善(CRO)」を組み合わせた、本質的な成果向上提案を一気通貫で対応しませんか?
- 【テックリードエンジニア】フルリモート可 / アジア100万サイトへの導入!自社開発のノーコードサイト改善・ CX改善プラットフォーム「SiTest(サイテスト)」の開発を主導するリードエンジニア
- フルリモート可 /自社開発のノーコードサイト改善・ CX改善プラットフォーム「SiTest(サイテスト)」の開発を主導するSREエンジニア
- 【年俸1,000万円〜/テックリードエンジニア(開発責任者候補)】フルリモート可 / 自社開発のノーコードサイト改善・ CX改善プラットフォーム「SiTest(サイテスト)」の開発を主導するリードエンジニア
- 【大阪】デジタルマーケティング・アカウントエグゼクティブ(フロント業務)
- 【年俸1,000万円〜1,500万円/フルリモート可】東証グロース上場企業のAI開発を牽引するCAIO候補
- 【大阪/第二新卒歓迎】Webマーケティングコンサルタント