株主・投資家対応の年収350万以上の求人・採用情報

• 470万円〜
  
• フルリモート

市場のニーズを捉え、AIを活用した新しいプロダクトやサービスを迅速に立ち上げる役割を担います。 【概要】 　■求める人材（経験） 　　1.リーダーシップ経験 　　　プロジェクトやチームを率いた経験のある 　　　コミュニケーションが得意で折衝力がある 　　2.クリエイティブな発想力 　　　新しいアイデアを形にする能力がある方 　　... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都
• JavaScript SQL PHP Java AWS MySQL PostgreSQL Azure Oracle

Webシステム・アプリケーションの要件定義、設計・開発、テストなど開発全般を担当していただきます。 PL（プロジェクトリーダー）としてクライアントとの打ち合わせからチームへの指示出し、進行状況の管理ができる方は歓迎いたします。 【具体的な仕事内容】 ■新規サービス・新機能の要件定義・設計・開発 ■既存サービスの再設計、機能追加 【開発... もっと見る

• 450万円〜540万円
  
• 長野県

WEB会議用の大型タッチパネル等「MAXHUB(マックスハブ)」シリーズ製品導入後のカスタマーサポートをお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・電話/Eメールによる、お客様からのお問い合わせに対するサポート ・対応履歴の作成、担当者への引継ぎ 頑張り次第で、他の業務も習得可能です！ もっと見る

• 600万円〜1200万円
  
• フルリモート
• AWS Lambda

認証認可に特化したプロダクトの開発をリードしていただきます。技術選定から設計・実装まで一気通貫で関われる、裁量の大きいポジションです。 【具体的な業務内容】 ・言語・フレームワーク・AWSアーキテクチャなどの技術選定のリード ・開発プロセスの改善、品質向上のための仕組みづくり ・新技術の調査・導入の推進 ・フロントエンド・バックエンド開発 もっと見る

• 400万円〜
  
• 愛知県
• JavaScript PHP MySQL WordPress

クリエイティブ事業部にて、以下の業務をご担当いただきます。 WEBサイトのコーディングや保守対応を担当。ユーザー視点を重視し、使いやすさや品質向上のための技術的改善も提案します。経験に関わらず多様な案件に挑戦でき、チームやデザイナーと協力しながらスキルを伸ばせる環境です。 ・WEBサイトのコーディング ・レスポンシブデザイン対応およびUI... もっと見る

• 400万円〜
  
• 東京都

医療機関のWebサイトのディレクションをご担当いただきます。 当社のクライアントは医療機関が多く、中でも歯科医院の割合が多いです。より多くの患者さまに選ばれるように、医院の想いや考え、対応している治療内容や新しい取り組みなどを適切にサイトへ反映し、効果的な情報発信を実現します。 ディレクターは直接Webサイトの制作はしませんが、お客様との打ち合... もっと見る

• 500万円〜600万円
  
• 東京都

国内外で多くの方を魅了し、近年拡大を続けるネットオリパ市場にて、月商数億・数十億を実現していくために、サービス企画やディレクションをお願いします。 ■ 想定される業務例 ・自社サービスの企画立案・機能改善・進行管理 ・販売促進イベント・キャンペーンの企画・運営 ・エンジニア・デザイナーとの連携、UIUX改善ディレクション ・SNS運用など... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都
• Ruby Go Ruby on Rails React AWS Docker MySQL Vue.js IoT Jenkins GCP

【概要】 新規サービスの開発チームの一員となり、プロダクトマネージャーと一体となってサービス開発を推進していただきます。 担当領域は主にWebバックエンドですが、インフラやフロントエンド、IoT製品開発に挑戦することも歓迎します。 事業的な価値創造やUXにこだわったサービス開発を志向している方をお待ちしています。 【詳細】 名称は「Ake... もっと見る

• 400万円〜
  
• 東京都

　本学の社会連携部は、音楽を通じた地域社会との協力や交流を推進する役割を担っています。その仕事の内容は多岐にわたり、地域社会とのパートナーシップを築いて、音楽社会貢献活動を行っています。また、大学の音楽教育を社会に広めることが主な目的です。 1. 地域とのパートナーシップ構築 社会連携部は、地域の学校や教育機関、自治体、NPOなどと協力して、地... もっと見る

• 700万円〜900万円
  
• 東京都

拡大フェーズにある当社で、役員直下の“一人目採用マネージャー”として採用戦略の設計から実行、体制構築までを一任。組織成長を左右するキーポジションです。 【このポジションの魅力】 ・採用専任チームをゼロ→1へ構築する役割 ・役員直下で、採用戦略の設計から実行までを一任 ・採用媒体や予算の投資判断を自ら主導できる裁量 ・新規事業の採用戦略にも... もっと見る