労務管理の年収450万以上の求人・採用情報

• 500万円〜1000万円
  
• 神奈川県
• JavaScript PHP Python AWS MySQL

■概要 当社のデジタルサイネージ事業は、コンサルから日々の運用までワンストップで提供できる点を強みにして国内・国外60,000面以上の展開・配信しております。自社SaasのデジタルサイネージCMSの開発・運用・AWS管理を担当頂きます。 ■自社Saas（デジタルサイネージ配信システム）の開発・運用・構築 【基本業務内容 　・クライアントか... もっと見る

• 613万円〜760万円
  
• 東京都

■業務内容 当社のエンジニア領域の人材サービスを支える営業支援・契約管理を行う基幹システムの大規模刷新プロジェクトを国内大手SIerと推進しており、複数チームがある中の1つのチームリーダーお任せしたいと考えております。 本プロジェクトは全体では約2年間で600人月程を見込んでおります。 リリース後も継続して、100～200人月程のエンハンスを... もっと見る

• 800万円〜1000万円
  
• 東京都，フルリモート

▍ミッション 新規事業を推進しているプロダクト開発統括部にて、ヘルスケア領域を中心したサービスの開発をする開発PMを求めております。 入社後は、国内フィットネスジム会員数No.1（会員数80万人超・ブランド開始後約1年で会員数日本一達成）『chocoZAP』に連動したアプリのプロジェクトマネジメントをお任せする予定です。 （その他プロジェ... もっと見る

• 450万円〜600万円
  
• 大阪府
• C C++ SQL Java AWS Python3 Azure

貴方には、受託案件のＡＩによる自動応答システムなどのWEBシステム開発に携わっていただきます。 Java, Python3, C++を用いてAWS利用のweb開発を行います。 要件定義、システム設計、プログラムの工程を行います。 また、課題指摘などもお客様と打ち合わせして開発を進めていきます。 もっと見る

• 900万円〜1800万円
  
• 東京都

《業務内容》 主に以下の業務を行っていただきます。 ・部門責任者候補としての部門内メンバー管理、部門損益管理、部門組織管理 ・担当部門の売上ミッションの達成およびビジネス拡大推進 ・クライアント企業のデータ解析プロジェクトの提案、営業、解析業務マネジメント ・社内組織運営および若手メンバーの指導育成施策への参画 もっと見る

• 450万円〜700万円
  
• 東京都
• IoT

【事業紹介】 ユカイ工学ではロボット製品やIoT製品を中心に、コンシューマ向けの製品開発や、製品およびその構成技術のプラットフォーム展開を行っています。 【募集背景】 自社プロダクトが次々に生まれ、受託案件の引き合いも拡大していく中、量産フェーズに進む製品も増えて来ている為、増員によりリソース強化を実現したいと考えてます。 【想... もっと見る

• 450万円〜760万円
  
• 北海道，東京都，福岡県
• Java AWS Azure Spring

私たちの仕事は、みなさまが利用している身近なサービスを提供している企業のシステム開発を担っている会社です。 開発組織をさらなる高みに引き上げてくれるフロント / バックエンドエンジニアを求めています。 ■ プロジェクト/プロダクト概要 大規模プロジェクトにおけるお客様が求めるビジネス戦略に対して、弊社と20年以上お取り組みがあるお客様との＜信... もっと見る

• 450万円〜560万円
  
• 宮城県

【業務内容】 オープン系／Web系の業務システムを中心としたシステム開発の設計・実装を担当していただきます。 フロントエンドの設計や実装だけではなく、ユーザー体験を最大化する方法をお客様やチームメンバーと一緒に考えたり、サーバーサイドや チューニングなど、フロントからバックエンドまで一通りのスキルとノウハウを得ることが可能です。 BtoB向けに、... もっと見る

• 500万円〜650万円
  
• 東京都

コンテンツの企画から、スケジュールおよび予算管理業務、コンテンツのクオリティ管理など、ディレクション業務を幅広くご担当いただきます。 クライアントとのやり取りはもちろんのこと、デザイナーやエンジニアとも協力しながら、より質の高いコンテンツが制作できるように、一丸となって作業に取り組んでください！ 【具体的には】 ■クライアントとの折衝... もっと見る

• 450万円〜647万円
  
• 東京都，福岡県，フルリモート
• Ruby Ruby on Rails Node.js AWS ES6

【入社後の配属】 ・入社後はエンジニアリング本部に配属されます。 ・エンジニアごとにサービス担当制を採用しており、研修後は進捗中のプロジェクトに参画いただきます。 ・どのチームに参画いただくかはご入社時の状況に応じて判断させていただきます。 ・配属されたチームにて、既存サービスの価値向上に向けた機能作成・改善、運用保守をお願いいたします。 ・... もっと見る