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【このポジションの魅力】 ◆プレイヤーとして数字を扱いながら、経営に近い視点で意思決定に関われます ◆管理部門の体制づくりフェーズに携われます ◆経営陣と距離が近く、提案・改善が即実行につながるスピード感 ◆経理から財務・経営企画へのキャリアステップも可能！ 【主な仕事内容】 経理実務を中心に、いずれ管理部門全体のマネジメントや... もっと見る
＜業務概要＞ マイナビグループ全社を統括している情報セキュリティ統括部門内の、個人情報保護を中心としたマネジメント系のチームです。マイナビグループの事業のほぼ全てに密接に関わる重要なポジションです。 ＜業務詳細＞ ・事故対応（個人情報保護委員会への報告等） ・個人情報保護関連書類（委託契約書、クライアントからなどセキュリティチェックシート）... もっと見る
【概要】 広報活動全般を行っていただきます。 【具体的には】 ■自社ブログのASUE通信執筆 ■求人媒体向けの記事執筆 ■プレスリリースの作成・配信 ■メディアの取材対応 ■SNSによる自社情報の発信 など もっと見る
このポジションは、採用業務を担当する人事ではありません。 会社を大きくするために、採用の成功モデルをつくる役割です。 これまで採用担当として、母集団形成や選考対応、数字管理に向き合ってきた方に、次のキャリアとして挑戦してほしいポジションです。 トゥモローゲートの拡大フェーズにおいて、 個々の採用成果を積み上げるだけでなく、 採用活動そ... もっと見る
会社の成長戦略の中核を担う、人事・総務業務をお願いします。 主業務は人事業務ですが、総務としての業務もご対応いただきます。 また、社員の働きやすい職場環境づくりのため、人事制度や福利厚生などを含め ”人”に関することの企画立案から運営まで積極的に取り組んでいただきます。 【具体的には】 ・採用業務（書類選考、面接対応、スケジュール管理、応... もっと見る
・月次経理業務（請求書発行・仕訳入力・売掛金/買掛金管理・支払業務） ・【いずれ】四半期決算業務（決算仕訳整理・資料作成・監査法人対応補助） もっと見る
人事立ち上げフェーズで、代表、人事メンバーとコミュニケーションを取りながら採用活動や人事制度企画を推進いただきます。課題発見から解決策の企画立案・実行まで一連のPDCAを回しながら成果にコミットしていただきます。 少数精鋭チームのため、裁量を持ってやりがいと成長を実感いただける人事ポジションです。現在のやり方や採用の慣習にとらわれず、状況に応じて... もっと見る
2012年に大阪で創業した従業員約36名のベンチャー企業です。 新卒・中途の採用業務や研修、組織制度設計など、採用に関する業務をトータルに担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ＜新卒・中途の採用業務＞ ・募集要項、採用計画の策定 ・説明会やインターンシップの企画～当日の運営 ・求人媒体の選定、各種手配、選考業務 ・面談・面接対応、... もっと見る
採用業務を主担当として人事総務課業務全般に携わっていただきます。 成長著しい当社の資産となる人財の採用業務で、成長の基盤づくりを担っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■採用業務（中途・新卒・派遣） ・採用計画に基づく各部門長との要望ヒアリング ・転職エージェントとの交渉・調整 ・面接日程調整 ・求人票作成、求人媒体管理（... もっと見る
中途・新卒採用をメインミッションとしつつ、入社後のオンボーディングや組織開発まで幅広く担当することができます。事務処理だけでなく、「自社のビジネスモデルを理解し、採用候補者の共感をつくる」「事業部と一丸となって採用に取り組む」「採用ポジションや候補者の状況に応じて柔軟に対応する」といった姿勢が求められるポジションです。 【メイン業務：採用～オンボ... もっと見る
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