2025/12/12 更新
☆SAPエンジニア☆キャリア形成を見据えた案件選択/業界最高水準の給与還元/副業OK/年間休日130日/無借金経営/急成長ITベンチャー/充実の福利厚生
【ENZIANが大切にしていること】 「自律した社員が集まる正義の集団を創り、世の中をちょっとでも幸せにしたい」 ENZIANは会社と社員が一体となり、社員の自律を共に目指し、成長を下支えしていくことを大切にしています。 特に、キャリア的自律と経済的自律を実現することで、 社会人としての自律、その集合体である会社の成長を共存させていきたいと考... もっと見る
株式会社 ENZIAN
設立年月日 2022年03月
従業員数 12人
平均年齢29.8歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- ネットワーク/サーバ監視・運用・保守・技術サポート
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- クライアントワーク
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 語学を活かす
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 残業少なめ
条件に合ったENZIANの他の求人（32件）
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- ☆フロントエンドエンジニア☆キャリア形成を見据えた案件選択/業界最高水準の給与還元/副業OK/年間休日130日/無借金経営/急成長ITベンチャー/充実の福利厚生
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2025/05/19 更新
【プライム市場上場/健康経営優良法人2025認定】企業の礎となるデータドリブン経営を支えるエンジニア募集！
◇◆◇データマネジメント事業／ERP事業◇◆◇ ■エンタープライズソリューション統括部とは？ 「データの源流（ERP）」から「データの収集・加工」・「蓄積」「分析・可視化」まで データドリブン経営の礎となるシステム構築を一貫して任せることができる真のITプロフェッショナル集団を目指しています。 クラウドDWH、クラウドEPRなど、クラウド... もっと見る
TDCソフト 株式会社
設立年月日 1963年12月
従業員数 2255人
平均年齢36.4歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 時短勤務可
- クライアントワーク
- 急募求人
- 転勤なし
- 服装自由
- 語学を活かす
- 採用枠5名以上
- 多国籍な職場
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
条件に合ったTDCソフトの他の求人（13件）
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- 【プライム上場】PMP取得者数日本トップクラス／JavaやC言語での開発スキルが活かせる／100名規模の開発案件や、アジャイル開発手法を用いた案件などを通して、エンジニアとしてのスキルを磨きませんか
- 【プライム上場】＜大手案件多数＞クラウド（AWS,Azure、M365）案件6割超・設計構築案件が9割／資格取得も積極支援！
- 【プライム上場】PMP取得者数日本トップクラス／JavaやC言語での開発スキルが活かせる／100名規模の開発案件や、アジャイル開発手法を用いた案件などを通して、エンジニアとしてのスキルを磨きませんか
- ＜アプリケーションエンジニア＞【社員定着率94％】中枢を担うアプリケーション領域の部門で、大手クライアントのビジネスを支える仕事をしてみませんか？
- 流通業・金融業等のエンドユーザーに対してソリューションサービスを提供！クラウド基盤の運用、ホスティング等の活用推進などスキル合わせた業務をお任せ／安定したキャリアを築いていきませんか
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2025/08/04 更新
【人事から経営の中枢へ】生成AIをコアにマルチプトダクト展開を進めるメガベンチャーで、中途採用マネージャー候補募集
■業務内容 1. 中途採用戦略の策定と実行 - 役員直下での、組織のビジョンや事業計画を加味した採用計画の立案。 - 採用チャネルの最適化 - 採用プロセスの管理と改善 - 候補者獲得業務全般 2.採用実務 -スカウト、エージェント連携、求人媒体運用などによる母集団形成 -書類選考、面接日程調整、候補者対応 -スカウト文・求人票の作成... もっと見る
株式会社 ギブリー
設立年月日 2009年04月
従業員数 581人
平均年齢31.0歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- ソフトウェア/パッケージベンダ
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったギブリーの他の求人（58件）
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- 【シニアアカウントエグゼクティブ】生成AI・最先端技術を用いた企業DX基盤の底上げをしませんか？
- 【事業企画】生成AI最前線企業のギブリー
- 【リモート×フレックス】キャリアパスは執行役員！生成AI企業のシニアマネージャー募集
- 【フルリモート×フレックス】全社横断！Terraform環境でスキルアップしませんか？
- 【セールスマネージャー候補】生成AI/SaaSプロダクト/エンタープライズ/プレイングマネージャー
- 【福岡／宮城】東京に負けない好待遇！セキュリティ×生成AI企業のフルスタックエンジニア募集！
- 【福岡／宮城／東京】セキュリティ×生成AI企業のエンジニアリングマネージャー募集！
- 【福岡／宮城／東京】セキュリティ×生成AI企業のプロジェクトマネージャー募集！
- 【福岡／宮城】東京に負けない好待遇！セキュリティ×生成AI企業のバックエンドエンジニア募集
- 【フルリモート可】東京に負けない好待遇！セキュリティ×生成AI企業のバックエンドエンジニア募集！
- 【フルリモート可】東京に負けない好待遇！セキュリティ×生成AI企業のフルスタックエンジニア募集！
- AI戦略/AI活用コンサルマネージャー（事業責任者候補）
- 【HRTech事業_Bizdev（採用ソリューション部門）】成長率140％のHR領域×BPaaS領域の事業伸長を共に実現しませんか？
- “挑戦と安定”を両立した働き方を実現！あなたの経験が、未来のセキュリティを守る力に
- 【福岡／宮城】生成AI×セキュリティ領域のSaaS開発／自社プロダクトのバックエンドエンジニア募集！
- 【福岡／宮城】東京に負けない好待遇！セキュリティ×生成AI企業のフルスタックエンジニア募集！
- 【フルリモート可 | 生成AI×セキュリティ】自社SaaS開発をリードするバックエンドエンジニア募集！
- 【AI×データ】顧客の課題に合わせた提案営業を行うセールススペシャリスト(マネージャー候補)
- 【日本e-Learning大賞で総務大臣賞受賞サービス】人事向けSaaSでDX人材の育成課題に向き合うセールスポジション募集！
- 三冠達成！多くの大手企業から支持されている人事向けSaaSでDX人材の採用育成に向き合うフィールドセールス 【HRTech部門_セールス】
- 【エンジニア特化型新卒採用コンサル】自社SaaSプロダクト活用した企画運営・人材紹介
- 【幹部候補｜事業開発/セールスマーケ責任者】シェアNo.1のHR SaaSのプロダクトグロース（GAFAM出身多数/毎年150％成長/自己資本100％）
- 【福岡／宮城】東京に負けない好待遇！セキュリティ×生成AI企業のフロントエンドエンジニア募集
- 【フルリモート可】東京に負けない好待遇！セキュリティ×生成AI企業のフロントエンドエンジニア募集！
- 【コンサルタント・シニアコンサルタント】生成AI導入の第一人者へ。ビジネスとテクノロジーをつなぐコンサルタント募集
- 【役員直下ソリューション営業】生成AI×事業共創を支えるソリューション営業（アカウントエグゼクティブ）募集
- 【経営直下×圧倒的裁量】生成AIを軸にIPOを目指すベンチャー企業で採用リーダー候補募集
- 【労務メンバー募集】圧倒的裁量で自身の働く組織を構築できる/急成長するAI・SaaS企業の第二創業期を最前線でリードいただきませんか？
- 【AI×DX人材】顧客の採用をはじめとする人事が抱える課題に向き合うコンサルタント（マネージャー候補）
- ＜DX人材研修コンサルタント募集！＞自社プロダクト活用／昇給・昇格年4回／インセンティブあり
- ＜DX採用試験ツールのカスタマーサクセス募集！＞自社プロダクト活用／昇給・昇格年4回／インセンティブあり
- 3カ年・300人エンジニア採用。ビッグテックとの資本提携を強化している最先端AIテックカンパニーの、「初」エンジニア採用専任責任者
- 【第二新卒・企業法務未経験歓迎】法務部長の右腕メンバー募集
- 【HRTech SaaS事業/マーケ責任者候補】事業戦略から施策実行まで！エンジニアHR領域業界シェアNo.1をマーケティングの力で推進しませんか？
- 【HRTech部門 / グローバルな事業部長候補】HRTech SaaS事業の海外・インド拠点を一緒に立ち上げませんか？
- 【セールスマネージャー候補】生成AI/SaaSプロダクト/エンタープライズ/プレイングマネージャー
- 【新規事業/Bizdev】セキュリティ領域における事業推進メンバー
- 【正社員】HRTech部門 | ソリューションコンサルタント・ソリューション営業ポジション
- 【中途採用HRBP候補】事業成長に貢献する攻めの人事（生成AIリーディング企業／組織が2倍の急拡大／大型IPO準備）
- 【経営直下×圧倒的裁量】未経験歓迎/生成AIを軸にIPOを目指すベンチャー企業で採用リーダー候補募集
- 【複数の自社SaaSプロダクト展開】データマーケやChatGPTを活用するDXコンサルタント募集！
- 独自プラットフォームを活用しDX人材の育成を支援するSpecialist【HRTech部門_カスタマーサクセス（育成・研修コンサル）】
- 【HRTech部門エンタープライズセールス】アカウントエグゼクティブとして顧客の本質的な課題解決に伴走
- 【グローバル事業推進 | 生成AI企業でキャリアアップ】エンジニア採用リーダー候補として企業成長をリードしませんか？
- 【フルリモート | AI×マーケティングDX】グローバル環境のインフラエンジニア
- 【人事未経験◎ | 生成AI企業でキャリアアップ】エンジニア→人事にキャリアチェンジしませんか？
- Salesforce構築エンジニア｜Agentforce導入支援の最前線で活躍するチャンス
- 【正社員】HRTech部門 | 採用ソリューション事業_PMO/PM/コンサルタント
- 【HRTech部門｜幹部候補】AI開発支援・スキルアセスメントによるデジタル人材紹介事業責任者
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- 【リモート×フレックス】Python経験を活かし、AIエンジニアを目指しませんか？
- ★★生成AI事業日本最速リリース、AIのパイオニア★★【PM/リモート勤務/年収～1200万】
- 【幹部候補｜生成AI事業エンプラセールス責任者】生成AIのリーディングカンパニー！大手企業中心に2年で600社実績。マイクロソフト/PwCとパートナーシップ。急成長事業のマネージャー募集！
2025/12/12 更新
【賞与年3回/リモートワークOK/離職率2％台】PMおよびPMOをお任せします！ITインフラのプロジェクトマネジャー
■主な仕事内容 ITインフラに関する案件において、 プロジェクトマネジメント（PMおよびPMO)を担っていただきます。 【具体的には 】 ・IT基盤のPMとしてアシストの各技術部および外部サブベンダのPLを取りまとめ、プロジェクトをリードおよび管理。 ※アプリケーションレイヤのプロジェクトマネジメントは担当しません。 ※外部サブベン... もっと見る
株式会社 アシスト
設立年月日 1972年03月
従業員数 1266人
平均年齢38.6歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- プロダクトマネージャー
- 業界
- 商社（卸売）・流通・小売り系
- >
- 総合商社・専門商社
- 週に1回以上のリモート
- 急募求人
- 学歴不問
- カジュアル面談歓迎
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