【新設】開発も顧客折衝も｜手を動かして顧客課題を解決するSaaS/AIエンジニア｜プライム95％・上場・年収1000〜1300万
株式会社パワーソリューションズ - 【在宅勤務/高収入/スキルアップ/副業可】上流～下流まで経験できる!自由な風土のIT会社です!
事業内容
金融機関（資産運用会社）向けに、業務整理からシステム開発、運用・保守まで一貫して支援します。「業務をどう良くするか」を考え、現場に合ったシステムをつくるのが主な仕事です。
仕事内容
■ポジション概要 顧客の現場に深く入り込み、開発力を武器に当事者として課題を解決する新設ポジションです。設計や検討を遠くから行うのではなく、顧客の業務・意思決定に近い立場で、自ら手を動かして技術で価値を出します。 「開発も、顧客の最前線での提案も、どちらもやりたい」という方のためのポジションです。AIエディターやCursor、Claude Codeといった最新の開発支援ツールを活用し、推進していく環境です。 ■具体的な業務内容 既存顧客のSaaS/AIに関する技術相談を起点に、業務課題の特定から、提案・設計・実装・定着まで一気通貫で関与いただきます。 〈対顧客〉 ・課題探索・技術的仮説の立案 ・SaaS・AIを活用した課題の構造化、PoC／プロトタイプの設計・実装・検証 ・活用方針・システム構想の検討、商談での技術説明 ・技術的リード。自ら設計・実装して推進 〈社内〉 ・AIエディター・Cursor等による開発プラットフォームの効率化 ・SaaS・AI領域の技術知見の共有、技術相談対応
募集背景
当社は資産運用会社・金融機関、特に投資信託領域に専門特化し、直取引95%（プライム案件中心）で顧客の業務改革やIT戦略にまで踏み込んだ支援を行っています。 近年、既存顧客からSnowflake、ServiceNowなどのSaaSやAIの活用に関する技術相談が増えており、「提案して終わり」ではなく、顧客の現場で自ら手を動かして課題を解決できるエンジニアが求められています。 そこで、開発と顧客折衝の両方を担い、SaaS/AIを武器に顧客課題を解決するエンジニアのポジションを新設し、立ち上げメンバーを募集します。
この仕事で得られるもの
① 手を動かし続けながら、顧客の最前線で提案・折衝もできる「両方」のキャリア。実装は業務の4〜5割 ② Cursor、Claude Code、Windsurf、Copilot などのAI開発支援ツールを個人利用ではなく業務として活用・推進できる環境 ③ Snowflake、ServiceNow、Boomi、GeneXus、UiPath、Tableau などのSaaSを、金融の実業務の課題解決に適用する経験 ④ 大手資産運用・金融機関との直接取引（直取引95%）。顧客の業務・意思決定に近い立場で技術判断を任される立場 ⑤ 投資信託領域という大手SIerが入りにくいニッチ領域での、金融×SaaS/AIの専門性 ⑥ 経験・成果に応じた報酬。モデル年収は1050万円（経験7年）／1190万円（経験10年）／1280万円（経験15年）。マネジメント経験は不問
勤務地
【勤務地詳細】 ▼勤務地：【リモートワーク約7割／うちフルリモート約4割！】 【本社】東京都港区芝浦三丁目1番1号 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 31F 最寄り駅：JR各線「田町駅」 徒歩3分／都営浅草線、都営三田線「三田駅」 徒歩5分 ・転居を伴う転勤なし ・テレワーク制度導入（案件によって、本社へ出社が発生する場合もございますが、リモートワーク等も取り入れながら働いています。） 【アクセス】 ・JR各線「田町」駅 徒歩3分 ・都営浅草線、都営三田線「三田」駅 徒歩5分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
▼その他福利厚生・制度 ・昇給年1回(1月) ・賞与年2回 ・通勤交通費全額支給 ・各種手当(残業/深夜/休日出勤/出張) ・ベネフィット・ステーション ・資格取得支援制度 ・各種研修制度 ・外部セミナー受講費補助 ・昼食手当(3500円/月) ・コーヒー/お茶等ドリンク無料 ・永年勤続手当 ・有休保存制度 ・各種(慶弔/傷病/災害)見舞金支給 ・各種(結婚/出産)祝金 ・社内クラブ活動補助（1回3000円） ・企業型確定拠出年金（401Ｋ） ・健康診断 ・ビジネスカジュアルOK(社内) ・PC＋モニタ2台 ・社内イベント ・副業OK
休日・休暇
▼休日休暇 ・年間休日：123日 ※2025年実績 ・完全週休二日制（土曜・日曜） 祝日 ・年末年始/夏季休暇 ・有給休暇 ※平均取得日数9.3日（2025年実績） ・特別休暇(有給休暇付与以前の半年間に取得できる休暇制度：3日) ・産前・産後育児休暇（産前・産後育児休暇の取得率は100％！） ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・永年勤続休暇 ・誕生日休暇 ・その他会社の定める休日
【開発・運用環境】
・言語：C#／ASP.NET／VB.NET／VBA／Python など ・DB：SQL Server／Oracle ・インフラ：AWS／Azure ・SaaS：Snowflake／OutSystems／UiPath／Tableau／Boomi／GeneXus／ServiceNow など ・開発手法：ウォーターフォールが中心（プロジェクト事例参照） ・支給機器：PC＋モニタ2台
【数値で見る当社】
・東証上場（証券コード4450）／連結売上高80億円／連結従業員481名 ・直取引95%（プライム案件中心）。顧客の業務改革やIT戦略にまで関われます ・資産運用・金融、特に投資信託領域に専門特化。大手SIerが入りにくいニッチ領域 ・平均残業時間：月10.5時間（2025年度実績）。稼働状態を細かくモニタリングし、プライム案件が多いため稼働が増えた場合は期限等の交渉が可能 ・リモートワーク約7割／うちフルリモート約4割（案件により本社出社が発生する場合あり） ・転居を伴う転勤なし／副業OK
【年収モデルと資格・学習支援の詳細】
・年収900万円〜1300万円。現職・前職年収を最大限考慮し、経験・スキルを踏まえて当社規定により決定します ・モデル年収：1050万円（給与715万円＋確定賞与335万円）／経験7年 ・モデル年収：1190万円（給与715万円＋確定賞与475万円）／経験10年 ・モデル年収：1280万円（給与715万円＋確定賞与565万円）／経験15年 ※インセンティブ額は各役職の2023年度平均。将来的な年収イメージです 経験スキルや成果に応じた評価・報酬。働き方や年収面はご相談可能です
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