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連結決算関連実務(四半期・半期・年次)の年収850万以上の求人・採用情報

転職サイトGreen(グリーン)

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オープンポジション
2026/03/06 更新

【フルリモートOK】「単価連動」と「昇給」を組み合わせた給与体系。案件変更に伴う単価減少も原則として基本給は現状維持。エンジニアの希望を最優先した案件選択制度あり。

  • 429万円〜914万円
  • 埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県

私たちは、ITエンジニアが“豊かな未来”を築ける開発会社を目指しています。 そのために、こだわっているのが、会社の制度設計。フリーランスエンジニアのように自由な働き方をしながら安心してキャリアを積み上げていける会社になるため、給与体系をはじめ、社内制度に工夫を凝らしています。 ☆単価連動制度 案件の単価と連動して給与が決定します。自身のス... もっと見る

日本成令 株式会社

設立年月日 2019年05月 従業員数 2人 平均年齢29.0歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • その他システム関連
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • システムインテグレータ・ソフトハウス
  • フルリモート
  • 週に1回以上のリモート
  • リモート勤務の相談可
  • 副業可
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 平均年齢20代
  • 残業少なめ
条件に合った日本成令の他の求人(6件)
インフラエンジニア リード
2026/03/18 更新

【インフラエンジニアリード】上流~下流まで一気通貫で携わるプロジェクトマネージャー候補/絶対評価制度/プライム案件あり/稼働率98%!リモート案件あり!

  • 700万円〜1000万円
  • 埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,京都府,大阪府,兵庫県
  • AWS Docker Azure Kubernetes GCP

以下の例から、希望やスキルに応じてお任せします。 ・クラウドインフラ(AWS, GCPなど)の設計、構築、運用 ・データベース、ネットワーク、セキュリティの設計、運用 ・監視・運用の自動化、CI/CD環境の構築 ・大規模なトラフィックに耐えうるシステム基盤の構築と改善 もっと見る

H.R.I 株式会社

設立年月日 2016年12月 従業員数 430人 平均年齢28.0歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • インフラエンジニア
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • ITコンサルティング
  • リモート勤務の相談可
  • 副業可
  • クライアントワーク
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • 採用枠5名以上
  • カジュアル面談歓迎
  • 平均年齢20代
  • 残業少なめ
条件に合ったH.R.Iの他の求人(1件)
◎インフラエンジニア(全国)
2026/03/03 更新

【インフラエンジニア:PL・テックリード】2026年BEST VALUE AWARD (後援:厚生労働省)大賞受賞!9割以上の方が年収アップ・定着率95%・残業平均6.5h・リモート可

  • 432万円〜950万円
  • 北海道,宮城県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,岐阜県,愛知県,京都府,大阪府,兵庫県,広島県,福岡県
  • AWS Azure GCP SRE

創業56年。エンジニア230名。業界最高水準給与。 当社は「エンジニアが安心して長く、そして確実に年収を伸ばせる会社」を本気でつくってきました。 その取り組みが評価され、2026年マイナビ転職 BEST VALUE AWARD 大賞(後援:厚生労働省)を受賞。 さらに2年連続でホワイト企業GOLD認定も取得しています。 評価されたのは、... もっと見る

辰巳電子工業 株式会社

設立年月日 1970年08月 従業員数 160人 平均年齢39.0歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • インフラエンジニア
  • 業界
  • マスコミ・エンターテイメント・メディア系
  • >
  • ゲーム・エンタメ
  • リモート勤務の相談可
  • 副業可
  • クライアントワーク
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 採用枠5名以上
  • カジュアル面談歓迎
  • 自社サービス製品あり
  • シェアトップクラス
  • 残業少なめ
条件に合った辰巳電子工業の他の求人(2件)

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