2026/01/15 更新
【上場企業】経理スタッフ（未経験歓迎）
＜職務概要＞ ①日常経理(仕訳、売掛、買掛、経費精算)の管理 ②決算業務(月次/四半期/年次) ③監査法人対応 ④税務業務 ⑤予実管理、各事業KPIの集計、分析 ⑥海外小会社の経理 ⑦開示書類(会社法・金融商品取引法に準じた書類)の作成 ⑧内部統制システム(J-SOX)の運用補助 ※①、②以外は主担当ではございません もっと見る
Atlas Technologies 株式会社
設立年月日 2018年01月
従業員数 70人
平均年齢40.0歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 財務・会計・経理
- 業界
- コンサルティング・リサーチ
- >
- 経営/ビジネスコンサルティング・シンクタンク
- 職種未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- 転勤なし
- 多国籍な職場
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったAtlas Technologiesの他の求人（22件）
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- 【決済領域】実行支援コンサルタント_企画（マネージャー）
- 【決済領域】コンサルタント (シニアマネージャー)
- 【決済ペイメント領域】コンサルティングセールス (マネージャー/シニアマネージャー/ディレクター)
- 【決済】実行支援コンサルタント（マネージャー）
- 実行支援コンサルタント【決済】（シニアマネージャー）
- 【決済領域】実行支援コンサルタント_インフラ（マネージャー）
- 【決済領域】実行支援コンサルタント_開発（マネージャー）
- コンサルタント【銀行】(コンサルタント)
- 【保険/証券領域】コンサルタント (コンサルタント)
- 【PMO】 コンサルタント（シニアマネージャー／ディレクター）
- 【決済領域】実行支援コンサルタント_企画（コンサルタント）
- 【決済領域】コンサルタント (コンサルタント)
- 実行支援コンサルタント【決済】（コンサルタント）
- 【決済領域】実行支援コンサルタント_インフラ（コンサルタント）
- 【決済領域】実行支援コンサルタント_開発（コンサルタント）
- 【PMO】 コンサルタント（コンサルタント／マネージャー）
- Fintechコンサルタント／オープンポジション
2022/08/19 更新
【経験者採用】ビジネス拡大を続けるDYMにて子会社関連の経理業務をお任せします★経理★若手から幅広く業務を任せられる環境でスキルアップ可能★増収増益企業で共に成長できる仲間を募集中
【業務内容】 ■管理部内の経理担当として下記業務をお任せします。 ・伝票処理 ・入出金管理 ・月次、年次決算 ※上記子会社に関連する経理業務をお任せします。 全体的な経理業務、決算業務等に携わっていただきます。 入社2～3年で既に子会社の決算業務を全て任されている社員もおります。 執行役員、管理部長もまだ30歳と非常に若い組織で... もっと見る
株式会社 ＤＹＭ
設立年月日 2007年04月
従業員数 686人
平均年齢26.9歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 財務・会計・経理
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- Webマーケティング・ネット広告
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
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- 【未経験中途入社の平均年齢31歳で平均年収1046万円】【法人営業／新卒紹介業界のリーディングカンパニーで圧倒的な成長】「企業経営における人材戦略のコンサルティング」にて給料水準は業界トップクラス！
- 【未経験中途入社の平均年齢31歳で平均年収1046万円】【経営幹部候補としての圧倒的成長】が魅力です！ コロナ禍に強いオフィス移転コンサルティング事業
- 【WEBコンサルタント募集】「WEB法人営業」「運用担当者」にて給料水準はIT業界TOPクラス！【明確な評価基準と報酬】【経営幹部候補としての成長】が魅力です！～経験者歓迎～
- 【人材コンサルタント】本質的な企業選びのサポート！成果と連動した報酬が魅力
- 【人材コンサルタント】本質的な企業選びのサポート！20代から圧倒的に成長したい方を募集！
2026/01/14 更新
【経営管理部長候補】グローバル案件を牽引｜複数事業の経営管理を担う部長候補
経営管理部の部長候補として、以下の業務をご担当いただきます。 ・月次・年次決算業務、予算管理、各種税務申告業務 ・決算報告資料および開示資料の作成 ・監査法人対応、監督官庁対応、税務調査対応 ・各種プロジェクト対応（会計基準変更に伴う開示対応、業務プロセス改善 等） ・子会社管理業務 なお、経営管理部内のIRグループが担う業務（投資家向... もっと見る
マネックスグループ 株式会社
設立年月日 2004年08月
従業員数 1491人
平均年齢-歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 財務・会計・経理
- 業界
- 金融・保険系
- >
- 証券・投資銀行
- 業界未経験歓迎
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- toC自社サービス
- 転勤なし
- 服装自由
- 語学を活かす
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
- 残業少なめ
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- 【AIサービス企画・戦略推進担当】生成AI×ビジネスで業務改革とサービス進化をリード（フレックス/リモート可）
- 【取引モニタリング・コンプライアンス】証券取引の公正性を守る売買審査担当（フレックス/リモート可）
- 【データエンジニア】データを事業価値へ | ドコモ生活データ×証券データで新体験を創るデータエンジニア
- 【プロジェクトマネージャー】グローバル環境 | 米国株サービスの中核を担うPM（フレックス/リモート可）
- 【情報セキュリティ】情報資産増加に伴い、セキュリティ管理体制を強化！新たなメンバーを募集します！
- 【UI/UXデザインディレクター】デザインで投資体験を再定義する経営直下ポジション（ドコモ協業/フレックス・リモート可）
- 【戦略〜推進まで】資産形成を支えるFintechサービスの企画/PM（フレックス/リモート可）
- アプリケーションアーキテクト（証券システム）
- 【内部管理担当（IFA事業）】成長IFA×ガバナンス｜預かり2,500億円の成長事業を支える内部管理担当
- 【プロジェクトリーダー】内製開発×自社システム | ネット証券の中核システムを担うPL（フレックス/リモート可）
- 【開発リーダー】内製開発×自社システム | 基幹システムの進化を支える開発リーダー（フレックス/リモート可）
- 【フロントエンドエンジニア（React）】ドコモ協業×FinTech | 次世代投資アプリを創るReactエンジニア（フレックス/リモート可）
- 【バックエンドエンジニア】ドコモ協業×FinTech | 次世代投資アプリを創るJavaエンジニア（フレックス/リモート可）
- 【インフラエンジニア】自ら提案・導入も可！／クラウド×オンプレで幅広くスキルアップ！／次世代アーキテクチャの企画に挑戦／裁量◎／在宅フレックスOK
2025/12/23 更新
知的財産（GM候補）
知的財産グループのマネージャー候補として、知財メンバー２名を率いて、プロダクト部門等と共同しながら、下記の知財業務全般を担っていただきます。 ・特許調査 : クリアランス調査、出願前調査など ・特許出願 : 発明発掘から出願、中間対応まで一連の特許実務 ・意匠・商標出願等 ・知財分析 ・知財戦略策定 ・知的財産権管理 ・社内相談対応 ... もっと見る
株式会社 タイミー
設立年月日 2017年08月
従業員数 1635人
平均年齢31.5歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 法務（コンプライアンス）・知的財産・特許
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったタイミーの他の求人（52件）
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- テクニカルプログラムマネージャー/Technical Program Manager
- 【1,270万ユーザー突破 / フルリモートOK / フレックス】シニアプロダクトAIエンジニア（Trust & Safety）
- 【1,270万ユーザー突破 / フルリモートOK / フレックス】シニアプロダクトデータサイエンティスト（Matching）募集〈事業・開発組織ともに急成長中〉
- 「タイミー」の意思決定やサービス最適化に貢献するMLOpsエンジニア〈フルリモート/フレックス〉
- 【1,270万ユーザー突破 / フルリモートOK / フレックス】データ活用におけるプロジェクトを推進し労働市場における社会的課題解決を目指すデータプログラムマネージャーを募集！
- 新規事業開発/bizdev（Business Development室）
- 【フルリモート/フレックス制】専任のEngineering Managerとして持続可能かつスケールするエンジニアリング組織構築をしませんか？
- マーケティングオペレーション(MOps)スペシャリスト
- 知的財産
- 【1,270万ユーザー突破 / フルリモートOK / フレックス】プロダクトAIエンジニア（Trust & Safety）
- PdM（共通基盤）/プロダクトマネージャー（共通基盤）
- シニアコーポレートIT/Senior CorporateIT
- 【カスタマーサポート / Customer Experience】スキマバイトアプリ「タイミー」を支えるCSCXをお任せします！
- セールス/マネージャー候補（東京本社）
- <フルリモート/フレックス> 急成長HR techスタートアップ！持続可能性の探究と実現によりタイミーを牽引していくシニアバックエンドエンジニア募集中
- 【フレックス / フルリモート可】Software Engineer, Android | ユーザー数1,270万人突破。働くインフラを目指す『タイミー』の当たり前品質を高めるAndroidエンジニア募集
- 事業開発 / スペシャリストメンバーを募集！（業界未経験向け）
- マーケティングオープンポジション
- 【1,270万ユーザー突破 / フルリモートOK / フレックス】大規模システムを開発！中長期的な技術課題解決を推進するシニアWebアプリケーションエンジニア募集〈事業・開発組織ともに急成長中〉
- 【フレックス / フルリモート可】Software Engineer, iOS | ユーザー数1,270万人突破。働くインフラを目指す『タイミー』の当たり前品質を高めるiOSエンジニア募集
- 【1,270万ユーザー突破 / フルリモートOK / フレックス】【Go/Ruby】スポットワークを支える大規模システムの認証基盤の開発エンジニア募集
- BPaaS BizOps / Product Lead（事業開発 / スポットワーク×BPO×AI）
- 【新規事業企画】タイミーの次世代事業（WaaS）を創造する事業企画
- カスタマーサポート / ナレッジマネジメント（マネージャー候補）
- M&A/Business development室メンバーを募集！
- 【フレックス / フルリモート可】QAエンジニア | はたらくインフラを目指す『タイミー』のQAエンジニア募集
- アプリマーケティング
- カスタマーサポート / トレーニング（研修担当）
- 【リモート・フレックス/月間残業20時間以内】内部監査（個人情報保護領域）【内部監査室3人目のメンバー/監査未経験可】
- セールスプランニング（営業企画・推進・KPI管理）メンバーを募集！
- エンタープライズ営業/新規領域（東京）
- 【採用担当/オープンポジション】中途採用リーダー候補
- 【リモート・フレックス】情報セキュリティ推進【創設まもない組織】
- 【リモート・フレックス】個人情報保護推進【創設まもない組織】
- 障がい者雇用/マネージャー候補
- マスコミュニケーションを募集中！
- HRBP（ビジネス組織専任）
- タイミーキャリアプラス/セールス（GM候補）
- 法務/GM候補
- プラットフォームエンジニア/Software Engineer Platform
- マーケター（ブランド・グロース担当）/タイミーキャリアプラス
- 【未経験歓迎】カスタマーサポート / AI戦略推進担当
- <フルリモート/フレックス> 急成長HR Techスタートアップ！持続可能性の探究と実現によりタイミーを牽引していくバックエンドエンジニア募集中
- 【リモート可/フレックス制】「攻めのHR」で事業拡大を支える、プロダクト/エンジニアリングHRBP（チームリーダー）を募集！
- PdM / プロダクトマネージャー
- マーケティングプロジェクトマネージャー
- 【カスタマーサポート/フルリモOK】スキマバイトアプリ「タイミー」を支えるメンバー/リーダー候補/マネージャー候補を募集！
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