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HR業界の「課題解決」にマジで向き合う150%成長のチームを、マネージャーとしてさらに拡大させる!
RPO(採用運用)チームでは、既存クライアント300社強に対して、顧客企業の採用業務代行を行っています。企業によってオペレーションや利用サービスも異なるため、企業に適したオペレーション設計・運用を行っています。 このチームは今後毎年10名程の増員を計画しているため、オペレーションの仕組み化、マニュアル化、メンバーのスキルアップ・育成・採用まで事業拡大... もっと見る
株式会社 アズライト
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- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
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- 【採用コンサルタント/リーダー・マネージャー候補】役員直下|既存アップセルチーム|新規営業ナシ|年休125日|「採用の課題解決」を実現する本物のコンサル営業組織をつくる!
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- 【インサイド・フィールドセールス】マネージャー候補|年休125日|役員直下|営業15名の増員|仕組みで売れる組織をつくる!
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- 【人材紹介事業/マネージャー候補】CA経験者|年休125日|建設業界特化|インセン有|社長直下で事業を共に立ち上げる!
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- 【インサイド・フィールドセールス】未経験OK|年休125日|役員直下|集客・DX・AI活用まで150超のサービスで「採用の課題解決」を実現する!
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- 【キャリアアドバイザー】未経験OK|新規営業ナシ|インセン有|建設業界特化|年休125日|社長直下で事業を共に立ち上げる!
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- 第二新卒・未経験も歓迎!複数企業の採用業務を代行できるので、高い専門性が身につけられる!
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- 【採用戦略コンサルタント】新規営業ナシ|業界未経験OK|役員直下|年休125日|集客・DX・AI活用まで幅広い提案で「採用の課題解決」を実現!
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- 【HRパートナー】新規営業ナシ|業界未経験OK|役員直下|年休125日|集客・DX・AI活用まで幅広い提案で「採用の課題解決」を実現!
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- 【事業推進・企画】未経験・第二新卒歓迎|AI・RPA・業務効率化|年休125日|組織の事業課題をAI・RPAで解決する!
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- 【HRパートナー】人材業界出身者向け|新規営業ナシ|役員直下|会社に決められたサービス売りじゃない!集客・DX・AI活用まで幅広い提案で真の「採用の課題解決」を!
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◢◤マネージャー候補◎広報IR担当◢◤戦略立案〜実行まで一気通貫で携わるポジション
広報IR室の一員として、投資家・株式市場への適切な情報発信を通じて、株社の企業価値を正しく伝え、市場からの適正な評価に繋げていただきます。また、事業広報としてビジネスの成長に貢献し、コーポレート・レピュテーション(企業評判)の向上を目指していただきます。 社内の数値の確認と分析、当社の強み・弱みを誰よりも把握しボードメンバーとやり取りをしながら経... もっと見る
株式会社 鎌倉新書
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- 「地域創生」を担うインサイドセールス/500以上の自治体と連携する行政情報誌の広告提案/社会課題解決×IT/土日祝休
- 葬儀社向けコールセンターBPOの立ち上げメンバー(カスタマーサクセス)
- 【一都三県】高齢者と家族の“最良の選択”を支える/入居相談員・介護営業職
- 【大阪・兵庫】高齢者と家族の“最良の選択”を支える/入居相談員・介護営業職
- WEBコンサルティング営業|「経営者に頼られる存在」へ。 研修制度と成長のステップが整った環境で、一緒に挑戦しませんか?
- WEBコンサルティング営業|データで売上支援を行う提案営業
- コンサルティング営業(マネージャー候補)|営業経験を活かし、専門分野にチャレンジ
- 提携事業者様の売上の最大化を狙うソリューション営業
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- ◤広告営業◢ 社会貢献性の高い商材をご案内します/リモート/年間125日休/残業10h程度
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【2024年上場/フルリモート可】子育ての社会課題を解決するフロントエンドエンジニア募集♪
【概要】 BABYJOBは保育サポート事業として、サブスク大賞2020のグランプリをとった、日本初のおむつサブスクサービス『手ぶら登園』や保活プラットフォームの『えんさがそっ♪』をはじめとした、子育てにゆとりがもてるように自社開発で子育て支援サービスを提供している会社です。 そんな子育てにおける社会課題の解決を導く開発に興味のある方を募集しておりま... もっと見る
BABY JOB 株式会社
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- 【CS Ops】課題を仕組みで解く、成長サービスを手がけるベビーテックのCS Ops募集!
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- 【社内SE】【2024年上場×SaaS】「子育てを楽しく」を技術で支える。HTML/CSS/JSを活かして保育現場のDXを推進!!
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