与信管理の年収750万以上の求人・採用情報

• 550万円〜800万円
  
• 東京都

■事業内容■ 弊社はウェルネス領域に複数の事業展開をしています。 ・BEYOND：全国160店舗以上の国内最大手級パーソナルジム ・CRONOS：魔裟斗氏をアンバサーに据えるフィットネスアパレル ・b-monster：NY発の暗闇フィットネス！国内のパイオニア的ブランド ・KASANE：店舗数が急拡大中の当社成長率No,1のピラティススタジオ... もっと見る

• 500万円〜
  
• 東京都
• SQL

お子様が遊びながら楽しく英語を学べる「ディズニー英語システム」の販売を手がけている当社。1977年の設立以来、40年以上にわたって幼児英語教育の普及と拡大に取り組み、様々な教材の開発・販売を進めています。 あなたには、当社の基幹システムの開発と保守をお任せします。顧客情報管理・販売管理・在庫管理・物流管理・会計処理を統合するシステムに関わり、チー... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 愛知県
• AWS Azure

【豊田自動織機のSIer事業】 生産現場における設計業務から、製品ごとに最適な生産システムの開発、経理・人事・調達部門といった本社機能の強化まで、豊田自動織機の抱えるすべての課題を引き受け、ITによって解決を図っております。 【キャリアアップ】 入社5年以内に管理職登用されたキャリア入社者が多数おります。 また、出向者の割合は全社で5％未満... もっと見る

• 600万円〜1500万円
  
• 東京都

顧客のシステム開発における課題解決、また業務課題をAIの活用を基軸に解決していきます。ユースケース検討、業務課題への適用企画、導入設計支援など - クライアント企業のIT戦略の立案、エンタープライズアーキテクチャの策定 - 業務システムの最適化計画の立案・実行、BPR（業務改革）支援 - システム導入計画の策定から実行・定着・運用支援までの一... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都

【概要】 ￣￣￣￣ エンドユーザー様直下でのシステム開発の管理ポジション及び、システム開発のご提案をお任せします。 実績とキャリアプランに応じて、部門のラインマネジメントも担っていただきます。 プロジェクトの推進力と組織運営力、双方のスキルを活かせるポジションです。 先輩社員と一緒に案件に入りながら学べるため、これからPMOを目指したい方も歓... もっと見る

• 600万円〜900万円
  
• 埼玉県，東京都，神奈川県
• AWS Docker

■仕事内容 AWSを活用したクラウドインフラ構築プロジェクトにおいて、 システム基盤の設計・構築をリードし、チームでのプロジェクト推進を担っていただきます。 単なる構築作業ではなく、 要件整理・アーキテクチャ設計・非機能要件の検討など、 上流工程から関与しながら、安定性・拡張性・セキュリティを意識した クラウド基盤の実現を目指します... もっと見る

• 700万円〜1000万円
  
• 愛知県

■業務内容 　上流から下流（設計～保守）までの一貫した業務を担当します。 　特に業務の中心は要件定義を行って頂きます。 　小規模な案件からパソコン数千台が絡む官公庁や県庁などの大規模な案件と、 　ユーザ数15,000名以上になる大規模案件の大学や文教関連の案件をご担当頂きます。 　VMwareやCiscoASA(VPN)、CiscoAPを用い... もっと見る

• 400万円〜800万円
  
• 東京都

クライアントのビジネス課題をヒアリングし、商品やブランドのマーケティングに対して、戦略立案やコンサルティングを行っていただきます。（オンライン、オフラインを含めた包括的なマーケティング） 具体的には、 ● データ分析・リサーチ ● 施策レポート作成 ● プロモーション企画の立案 ● プロジェクトマネジメント、及びクライアント・パートナーリ... もっと見る

• 480万円〜800万円
  
• 東京都

カスタマーサクセスのリーダー候補として、 お客様への提案・支援活動 はもちろん、 チームビルディングやマネジメント、サービス運用の仕組みづくりなど、多岐にわたる役割 を担っていただきます。 サービス導入・運用支援 ：建設現場でのアプリ活用方法やワークフロー構築サポート ルートセールス ：既存導入済みのお客様に対しての追加提案や建設BPOの活用促... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 東京都

現在、年次500％の成長を実現しているソーシャルコマース事業「YOLO」の事業部のCS（カスタマーサクセス）部門の責任者候補として弊社のさらなる成長をリードするコアメンバーを募集しています。 弊社では、年功序列・業界経験者のみを良しとするような採用、組織概念はなく、顧客に最適な形で感動を届け、さらなる事業成長のため手探りながらも結果にコミット出来... もっと見る