サービス職（人材/店舗/医療）の年収700万以上の求人・採用情報

• 700万円〜750万円
  
• 東京都

弊社のメイン事業である人材紹介サービス「シニアジョブエージェント」のマネージャー候補としての募集です。 最初はリクルートコンサルタントとして成果を出していただく予定ですが、将来的には新規事業立案・事業企画やビジネスグロース等のマネージャーとしてのポジション登用も可能です。 【具体的な業務】 ◆リクルートコンサルタント 難易度が高いと言わ... もっと見る

• 700万円〜1000万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県，滋賀県，京都府，大阪府，兵庫県，奈良県

大型クリニック（歯科・医科）の事務局マネジャー職を募集します。 弊社では、大型クリニックのバックオフィス機能（マネジメント・事務）をアウトソーシングで提供しています。 「集患」「採用」「人事管理」「総務・経理」「組織運営」など、クリニックの発展と安定を支えるバックオフィスを３～５人のチームでサポートします。 事務局マネジャー職のお仕事... もっと見る

• 700万円〜800万円
  
• 東京都

■ミッション 新卒学生を対象とした採用支援事業の立ち上げ。キャリアアドバイザーとして人材紹介事業の立ち上げを牽引いただきます。 ■主な業務内容 ・就職人気企業を志望する学生との面談 - 企業紹介、選考対策、カウンセリングなど ・キャリアアドバイザー業務の設計・型化 ・新人育成 ・事業計画、商品設計への関与 もっと見る

• 750万円〜1000万円
  
• 東京都

■業務概要 本ポジションは、人工衛星製造における部品・材料の戦略的な調達を担う正社員のフルタイム職です。国内外のサプライヤーとの連携、複雑な納期調整、コスト最適化を通じて、宇宙事業の発展に貢献していただきます。 ■職務内容 ・人工衛星製造に必要な主要部品、材料、コンポーネントの戦略的な調達 ・海外サプライヤーを含むグローバルサプライヤーの選... もっと見る

• 1000万円〜1500万円
  
• 東京都

＜業務内容＞ 【入社後まずお任せしたい業務（短期）】 ・応対品質、一次解決率の向上
 ・CSコストの最適化
 ・クレーム／炎上の未然防止に向けた運用 ・体制整備
 ・東京・福岡2拠点のCS組織の統括 ・状況把握
 ・現行KPI ・オペレーションの整理と改善ポイントの特定
 ・経営層への定期レポーティング、意思決定サポート 【業... もっと見る

• 700万円〜1000万円
  
• 東京都

【プロジェクト・コーディネーター事業部のリーダー・マネージャー募集】 現在の事業部は、事業責任者と営業支援チームの組織構成です。昨今のDXニーズ拡大により、さらなる体制強化が必要となり、プレイヤーのみならず、将来の管理職候補を探しています。事業部の経営管理や営業戦略策定、チームマネジメント、新規事業開発支援など、活躍次第では裁量の幅が拡大します。 ... もっと見る

• 700万円〜1000万円
  
• 東京都

＜業務内容＞ ・新規顧客の開拓 ・既存顧客の案件獲得 ・協力会社との調整、新規開拓、面談対応 ・受発注における顧客との調整 ・エンジニアのフォロー 【稼げる「独自」インセンティブ制度】 支給額は「担当案件の粗利×10%」！ ・年2回支給（6月・12月） ・案件が続く限り永続的に支給するため、案件が増えるほどインセンティブも増える！... もっと見る

• 630万円〜840万円
  
• 東京都

本ポジションは、EC運営部の組織全体の戦略的な管理を行い、チームの長期的な目標達成や成長に導くことがミッションです。 中長期的なチームの目標設定、メンバーのマネジメントや人材育成、案件のリソース配分の管理など、事業部の目標達成に向けたアクションの作成と実行を担います。 責任が伴うポジションですが、大きな裁量を持ちながらチームや組織として成果を出... もっと見る

• 250万円〜
  
• 兵庫県

介護・障がい福祉・医療事業を運営する当社のシステムメンバーとして携わっていただきます。 ・システム備品の管理 社用携帯やタブレットなどの備品管理（在庫・機種変更・返却処理）および返却備品のクリーニングとデータ消去。 ・キッティング（社用携帯／タブレット） 社用携帯やタブレットを入社される社員が業務で使用できるに準備する作業。 ・社... もっと見る

• 480万円〜1000万円
  
• 東京都

■創業背景 【一人ひとりに向き合い最大限の価値を届ける】 代表の田原と取締役の鈴木は、共にIT人材を専門とする大手エージェントの出身です。 数多くのマッチングを手がける中で、私たちは業界に根付く構造的な矛盾を目の当たりにしてきました。それは、エージェント側の利益が優先され、候補者とクライアント双方にとって望ましくない結果を招いてしまうという現... もっと見る