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【Flutterエンジニア】人材不足を解消する自社サービス|急成長を続けるモバイルアプリ開発を牽引するFutter・モバイルアプリエンジニア募集!一部リモート/フレックス/7期連続黒字/自社プロダクト
■具体的な仕事内容 ・既存プロダクトのアプリ化に伴うサービスの要件定義・設計・開発・運用 ・新規プロダクトの企画・開発 ・新規テクノロジーの研究開発および評価 ・顧客やメンバーへのヒアリングを通した問題発見 ・その他会社が指定する業務 ※業務内容の変更範囲:会社の定めるすべての業務 ◎上記を通じて事業が「うまくいく」状態を生み出し、... もっと見る
株式会社 Techouse
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
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- スマートフォンアプリエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 新規事業のカスタマーサクセス/CSマネージャーを募集!代表がエンジニアのTech企業でSaaS事業に挑戦しませんか?
- 新規事業のセールスマネージャーを募集!代表がエンジニアのTech企業でSaaS事業に挑戦しませんか?
- 【人事/採用広報】上場直前の成長ベンチャーで採用や広報に挑戦したい方を募集!未経験の方でも歓迎です!
- 広報リーダー/スペシャリストを募集!代表がエンジニアのTech企業で組織の成長を推進していただける方お待ちしております!
- 【リモートOK / フレックス】人材不足を解消する自社サービス|継続的な価値提供を実現するべくテスト自動化を牽引するQA/SETを募集 [ジョブハウス / クラウドハウス]
- 人事・労務領域業務のDX化/2017年以来黒字経営を達成するテックカンパニー/お客様の働き方にインパクトを与えるプロダクト/1年に1つ新規事業立ち上げ
- 【エンタープライズセールス】社会課題を事業で解決するソリューション営業/2017年以来黒字経営を達成するテックカンパニー/1年に1つ新規事業立ち上げ/フレックス
人事企画担当|人事戦略、制度設計~運用まで裁量のある業務をお任せ!ワークライフバランス◎
人事戦略に基づいた中期経営計画の実行フェーズを迎えるにあたり、人事制度の刷新や新たな教育制度を設計します。 以下の領域における企画・運用をお任せします。 ・人事全般(制度、組織、教育)の企画/設計、導入/運用、現場支援 ・教育の体系化:人事評価制度に基づくスキルセット、必要な研修の抽出と組み立て ・教育制度設計:必須研修の設定、研修計画・... もっと見る
AMBL 株式会社
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
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- 人事・総務
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- フレックスタイム
- 急募求人
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
- 残業少なめ
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- \25期連続で成長中。盤石な経営基盤の上で、次世代のAI基盤を創り上げるエンジニア募集!/
- 【バックエンドエンジニア】技術選定から対応可能!エンジニア数600名超えの会社でチームワーク重視|直請け|週4在宅&フルフレックスで働きやすさも抜群|技術志向の方大歓迎!
- 【AMBL/DX本部】年120%以上成長×前給110%昇給多数!|顧客直|裁量を持って大型プロジェクトをリードする『Webディレクター』を募集|リモート有・フルフレックス
- クラウド未経験から「技術×提案」のプロへ。誰もが知っているナショナルクライアントの案件でAI・データ・WEBアプリを支える次世代の基盤構築を一緒に作りませんか?
- 数千万〜数億規模のシステム企画や環境選定など大きな裁量を持って、自社開発チームをリードしたい方!
- ※未経験歓迎【セールスエンジニア(FAE)】先端モバイル技術活用(5G AI XR IoT など)/大手顧客課題解決/給与改定年2回/リモート有
おすすめ検索条件
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