多様な法務課題に柔軟に対応、急成長企業の多角的展開を支える法務エキスパート
株式会社ハウテレビジョン - 『外資就活ドットコム』で学生と企業の熱い支持を集め、新しいキャリアプラットフォームで採用のあり方を変える
事業内容
外資系をはじめ、就職人気の高い企業の新卒求人を掲載するプラットフォームを運営しています。特に優秀な学生から圧倒的な支持を得て成長を続けているサービスです。
仕事内容
■チームミッション 当社の法務チームは、「全人類の能力を全面開花させ、世界を変える」という当社のミッションの実現に向けて、経営、事業の最前線で戦略的な意思決定をサポートし、成長を加速させるためのキーパートナーです。法的リスクのコントロールと事業機会の最大化を両立させることを目指し、急成長する企業の多様な法務ニーズに対応し、コンプライアンスを確保しつつ、革新的なサービスの展開を法的側面からサポートします。 ■業務内容 【必須業務：法務・コンプライアンス体制の土台を固めるコア業務】 当社の事業は、利用規約や各種契約によって支えられています。法務担当者として、事業部門と密に連携し、以下の業務を通じて事業の健全な運営を確保します。 1. 各種契約書の作成、レビュー、管理 2. 利用規約、プライバシーポリシーなどの法的文書の作成と更新 3. 社内の各部門からの法務相談への対応 【専門性・経験に応じた業務：成長を加速させる戦略的業務】 当社の成長に伴い、法務チームの役割も多岐にわたります。あなたの経験や志向性に合わせて、以下のより戦略的で高度な業務にも携わっていただきます。 1. 新規事業の立ち上げ等に関する法的支援 2. M&A、企業再編に関する法務サポート 3. コンプライアンス体制の構築と強化 4. 知的財産権（主に商標）の取得、管理と保護 5. 株主総会、取締役会対応、RS・SOの利活用をはじめとする会社法関連業務 6.労務リスクの予見・予防、イシュー発生時の円滑な解決等にかかる法務サポート 7. 海外子会社（アメリカ）の運営、事業展開に関する国際法務 入社時点で全ての専門領域に精通している必要はありません。当社は、全社的な戦略、事業の状況等をベースにしつつも、個人の成長とキャリアプランを尊重し、段階的に、様々な業務経験を積む機会を提供します。 当社は、法務チームメンバーの個性や専門性を活かしながら、組織全体としての法務機能の強化を目指しています。
募集背景
当社は就活生向け「外資就活ドットコム」を中心に、社会人向け「外資就活ネクスト」や質問箱サービス「mond」など事業を多角化し急成長を続けています。海外子会社設立、M&AによるRPO事業拡大、新規事業立ち上げなど攻めの戦略を推進しており、法務領域の重要性が一層高まっています。 契約・ガバナンスからM&A、海外法務まで多様な案件が増加し、より専門性と判断力が求められるフェーズです。こうした事業成長を法務面から支え、健全かつ戦略的な発展に寄与いただける法務担当者を募集します。 当社のミッション「全人類の能力を全面開花させ、世界を変える」実現に共に挑戦していただける方をお待ちしています。
配属部署
法務チーム 私たちはあなたの専門性と成長意欲を重視します。現在の法務体制は、部長1名とメンバー2名です。 少数精鋭のチームで、あなたのリーガルマインド、専門性とコミュニケーション能力を存分に発揮し、共に事業の成長を支えていきませんか？
概要
■やりがい・得られる経験 1. 事業の最前線で法務を実践する経験 急成長中の上場企業で、新規事業開発、M&A、海外展開といったダイナミックなイシューに法務の専門家として深く関与できます。単なるリスクチェックに留まらない、事業を推進するための実践的な法務経験を積むことができます。 2. 幅広い法務領域での専門性獲得 IT、HRプラットフォーム、CtoCサービスといった事業領域に加え、企業法務全般（契約法務、コーポレート法務、M&A・組織再編、知的財産法務、労務、国際法務など）の知識を実践的に磨くことができます。 3. 社会的意義のある事業への参画 あなたの法務スキルが、優秀な学生と企業を結びつけ、社会全体に貢献する当社の事業成長を支えます。法務という立場から、当社のミッション「全人類の能力を全面開花させ、世界を変える」の実現に貢献する、大きなやりがいを感じることができます。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル32F ※2026年2月より「東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ28F」に移転 【アクセス】 東京メトロ「六本木一丁目」駅 徒歩1分 東京メトロ「溜池山王」駅 徒歩1分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
- 企業型確定拠出年金（DC）制度 - 医療保険 - 関東ITソフトウェア健康保険組合 - 飲料（お茶、コーヒー等）や菓子類無料 - 社内交流酒場 - 業務用書籍購入費補助 - 記念日休暇 - 副業制度（※要事前申請） - 借上社宅制度（※導入予定、条件あり） - 新卒3駅手当（※導入予定）
休日・休暇
【休日休暇】 完全週休二日制（土曜／日曜／祝日） 年間休日：121日以上 夏期休暇3日間／年末年始休暇 慶弔休暇／記念日休暇 有給休暇 ※入社初年度は入社月によって付与日数変動
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