記者発表会企画・運営の年収1000万以上の求人・採用情報

• 700万円〜1200万円
  
• 東京都，広島県，フルリモート
• JavaScript PHP Ruby Java Node.js React TypeScript AWS Laravel Vue.js Firebase Spring GCP

【会社都合のアサイン『一切』なし！断言します！】 あなたの経験やスキル、希望を考慮し、あなたにあったプロジェクトでご活躍いただきます。 ▼開発環境一例 バックエンド：Ruby・Node.js・Java(Springboot)・PHP(Laravel) フロントエンド：TypeScript・Vue.js パブリッククラウド：AWS データ... もっと見る

• 500万円〜1000万円
  
• 東京都

■概要 スタートアップと大企業の資本業務提携・事業連携を創出する事業開発ポジションです。 イベントやコミュニティを起点に、両者の接点を生み出し、商談創出から連携推進までを一気通貫で担っていただきます。 単なる営業やイベント運営ではなく、「どのような出会いを設計すれば事業につながるか」を考え、仕組みとして実行していく役割です。 ■具体... もっと見る

• 400万円〜
  
• 東京都

新規顧客の獲得を目指し、広告運用からユーザーへのヒアリングなど、マーケティングに関わる業務を広くご担当いただきます。 多くのお客様に犬猫生活のこだわりの商品を手に取っていただき、愛犬・愛猫、その家族に喜びを提供するお仕事になります。 ■業務内容■ ・新規獲得における戦略設計と実行 ・Web広告の設計～運用（Meta、Google、Yahoo... もっと見る

• 450万円〜
  
• 東京都
• PHP AWS

【具体的には】 弊社事業のクライアントからの要求を要件定義に落とし込んでいただきプログラマーチーム（日本人をリーダーとしてベトナムチーム：日本語によるオペレーション）へ橋渡ししていただきます。 またクライアントと直接やりとりをしていただくことも御座います。 ECに関する知識や経験をお持ちの方は、スキルを存分に活かしていただける業務です。 ECは... もっと見る

• 700万円〜1000万円
  
• 東京都

1）業務・システムのAs-Is可視化 → To-Be設計 現場ヒアリング（医師／看護師／医療事務 等）＋ログ/データでボトルネックを特定 予約導線〜受付〜問診〜カルテ〜会計/請求の業務フロー設計 属人化ポイントを分解し、SOP／チェックリスト／教育資料として標準化 2）導入推進・運用設計・ベンダーマネジメント 導入する仕組みの標準パッ... もっと見る

• 750万円〜1000万円
  
• 東京都

・導入前：セールス担当と共に、導入後の支援内容や効果事例を説明、提案 ・導入時：シナリオ制作や製品レクチャーなどのオンボーディング作業 ・導入後：オペレーション改善、ボイスボットのシナリオ改善などの運用支援、改善提案 各フェーズにおいて、具体的な業務イメージは次の通りです。 ・お客様との打ち合わせ（対面、オンライン）、メール等での社内外コミ... もっと見る

• 660万円〜1080万円
  
• 東京都

はじめまして。 弊社の募集要項を開いてくださり、ありがとうございます。 株式会社Hellartsは2020年2月に創業して間もない会社となりますが、アート/Spineアニメーション方面にて大手パブリッシャー様、ディベロッパー様からの信頼も徐々に得られるようになり、徐々に成長しているスタートアップ企業となります。 技術や問題解決能力の高いメ... もっと見る

• 400万円〜1000万円
  
• 東京都，大阪府，福岡県

■ 業務内容 ・架電・展示会・各種マーケ施策を通じた商談アポイントの創出         -商談機会を最大化するための新規リード獲得施策の企画・実行         -アポイント創出を担うパートナーの開拓および関係構築 ・初期商談〜受注までの検討フォロー ・顧客の課題・ニーズのヒアリング ・提案資料作成 ・担当者とのリレーション構築、業務... もっと見る

• 700万円〜1000万円
  
• 東京都

【ポジション概要】 創業5年で売上127億円を達成した当社は、インフルエンサーマーケティング（IF）とSNS広告（AD）を自社で運用する独自の強みで業界をリードしてきました。 この度、既存の強力な自社サービスに加え、クライアントの課題解決に必要なあらゆる手法を網羅する「トータルマーケティング事業本部」を新設。 クライアントの課題を解決する... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都

HR部門責任者として、ポケットペアのカルチャーをもとに組織ビジョンを描き、人事・組織戦略の立案および推進をお任せします。 【採用】 ・採用戦略の策定および推進 ・採用ブランディングの企画、推進 【組織】 ・HR部門のマネジメント ・全社タレントマネジメントの設計、推進 ・事業推進を加速する組織体制構築 【人材育成、キャリア開発】 ・人... もっと見る