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【仕事内容】 web制作会社のバックオフィス部門として、会社の経営・運営にかかわる業務（人事・総務・経理・法務）すべてを行っています。 適性やキャリアプランなども一緒に考えながらスキルアップできるようサポートします。 現在、社内全体でDX化・RPA化などの業務効率化を進めており、管理部でも「一歩先行く職場環境整備」をテーマに改善を進めています。 ... もっと見る
採用から組織づくりまで！幅広く人事としてチャレンジ出来ます。 スタートアップのため、中核になっていただけるような積極的で向上心に溢れた方をお待ちしております！ ＜こんなことをやります＞ ・新卒/中途求人広告掲載（母集団形成） ・候補者のハンドリング（書類選考・面接・面談設定・クロージング） ・採用イベントの企画実施 ・各チャネルのマネジ... もっと見る
indiはゲームやアニメや音楽といった「文化産業」にマーケティングを持ち込み、ビジネスをつくりあげる会社です。 コンテンツビジネスを手掛けるお客様に、戦略とPMOを提供するToBソリューションビジネスと、自ら消費者向けにエンタテイメントを届けるD2Cビジネスを行っています。 【業務内容】 本求人の仕事内容は「会社そのものを育む」ことです。 ... もっと見る
今回募集させて頂くのは、経理ポジションです。 弊社の事業拡大に伴い、管理部門の体制、特に経理部門を強化することとなりました。 現在IPOを目指しており、経理財務の実務経験をお持ちで、 今後マネジメント職を目指されたい向上心のある方を募集しております。 IPO業務はこの時期にしか経験できない貴重な業務です。 どのような企業なのか、ど... もっと見る
上場準備中である当社は、ネクストステージへと歩みを進めるための組織と事業づくりを急ピッチで進めており、全方位で積極採用中です。 デジタル領域を推進する新設部署や開発部門の採用、事業拡大や新規事業開発を見据えた人材開発など、様々な取り組みは多岐に及びます。 ここから更なる成長にドライブをかけていくために、人事領域の強化いたします。 【想定業務】... もっと見る
（具体的な業務内容は採用時に判断いたします。） ① 採用活動に関する業務 ・採用戦略、媒体管理・媒体掲載対応、新媒体の調査、SNS採用、初期コンタクト対応、職務経歴書やポートフォリオの閲覧と初期判断、各部門への情報伝達、面接設定、内定業務、入社までのフォロー、入社手続きなど ② 人事に関する業務 ・人事評価制度の増強、グループ従業員の職能/... もっと見る
【具体的な業務の一例】 労務業務を中心に、人事労務課題解決のための企画・立案・運用をしていただきます。プレイングマネージャー候補としてメンバーをリードしながら各種施策の推進を担っていいただきます。 ・労務管理（給与計算・勤怠管理） ・社会保険手続きの管理と効率化の推進 ・各種人事労務課題への対応（法改正対応等） ・労務問題対応（予防対応含... もっと見る
主に以下の業務をお任せする予定です。 - 制度設計（評価制度を含む人事制度の改定および起案、姿勢のルール改定など） - 採用（採用計画の立案・実行、採用マーケティング戦略の策定・運用、採用広報など） もっと見る
・採用施策の企画立案 / 実行 ・会社説明会 / カジュアル面談のフロント対応 ・候補者への魅力づけ、クロージング ・年間スケジュールの策定 ・リファラル採用 ・ダイレクトリクルーティング ・採用広報業務 (SNS運用) ・大学 / 研究室の訪問 もっと見る
挑戦したい方、募集中！（INFJタイプの方歓迎） 人事・労務・総務のマネジメントを担当するポジション。社員の健康や働きやすさ、多様な働き方実現など、時代に即した改善策の企画・実行をお任せします。 人事・採用業務を中心に、人事、労務、総務のプレイイングマネージャまたは候補のポジションです。 組織をより強化させるために、経営者と密接に、改善案を企... もっと見る
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