商品づくりの最初から関われる。だからこそ、強い愛着が生まれる仕事です。
営業本部 クリエイティブデザイン部 課長 郭氏 2018年12月入社■入社の決め手は「商品開発から販促まで一貫して関われること」 これまで美容クリニックや脱毛関連企業などで、広告制作を中心としたクリエイティブ業務を幅広く担当してきました。 やりがいはありましたが、当時は「すでにある商品をどう魅力的に見せるか」という業務が中心。次第に「商品づくりの最初の段階から関わってみたい」という思いが強くなっていきました。 ステップワールドは、まさにその理想が叶う環境でした。商品の企画段階から携われるだけでなく、海外展開など新しいチャレンジが多い。 ここならデザイナーとしてもう一歩先へ成長できると感じ、入社を決めました。 ■デザイナーの「一言」から新商品が生まれるスピード感 「商品開発に関わる」といっても、堅苦しい会議ばかりではありません。実は、私の何気ないアイデアからプロジェクトが動き出したこともあります。 韓国の美容医療で流行っていた成分を知り、会議で「この成分、うちのスキンケアでも使えませんか？」と提案したんです。 もちろん原価や市場性のシビアな判断は必要ですが、良いアイデアなら雑談ベースからでも拾い上げてくれる。 この柔軟さとスピード感は、自社開発を強みとする当社の面白いところですね。 ■デザインの枠を超えた「売る」手応え 自分のアイデアが形になり、実際に商品として世に出る。 そのプロセスを経験すると、単に「綺麗なビジュアルを作る」という感覚ではなく、「この商品を自分たちの手で売っていこう」という強い責任感と愛情が生まれます。 私たちの仕事は、単に格好いいデザインを作ることではありません。 チーム全体で「どうすれば売上に貢献できるか」を常に考えています。 自分の作ったクリエイティブが、直接数字や成果として返ってくる手応えは、何物にも代えがたいやりがいです。 ■求めるのは、自ら仕事を見つけ、能動的に動ける人 当社には「毎日決まったルーティンをこなす」という環境はありません。厳しい締め切りに追われるストレスは少ないですが、その分「今、自分は何をすべきか」を自ら探して動く力が求められます。指示を待つのではなく、能動的に動ける方にとっては、これほど自由度が高く楽しい環境はないはずです。 今後は、メンバー一人ひとりが強みを活かし、何でも相談し合えるチームにしていきたいです。 デザインのクオリティはもちろん、それ以上に「事業を成長させるためのデザイン」を全員で追求していける、そんな活気ある組織を目指しています。
クライアントワークからインハウスへ。落ち着いた環境で、成果と向き合える仕事です。
営業本部 クリエイティブデザイン部 2024年7月入社■入社の決め手は「自社事業に深く関われること」 前職ではクライアントワーク中心の制作会社で、業務負荷が高く、短期完結型の案件が中心でした。 次に働くなら、自社商品やサービスを展開する会社で、腰を据えて働きたいと考えていました。 ステップワールドは、自社ブランドを軸に事業を展開しており、成長市場である点にも魅力を感じました。 また選考中の面談で社員の雰囲気もとても良かったことが決め手となり、内定後すぐに入社を決めました。 ■改善を積み重ね、成果と向き合える仕事 現在は、Webサイトの運用を中心に、Web全般の業務を担当しています。 新規案件を大量にこなすというより、既存サービスを改善・拡張していくスタイルです。 「作って終わり」ではなく、成果を見ながら次の施策を考えられる点にやりがいを感じています。 ■アイデアが形になるスピード感と、話しやすい環境 「こんなことをやってみたい」と相談すると、早ければ数日後にはプロジェクトが動き出すこともあります。 定期的な1on1もあり、意見を伝えやすく、立場に関係なく話を聞いてもらえる環境があります。 このボトムアップの文化は、他社と比べてもかなり特徴的だと思います。 ■働きやすさと成長は、自分次第で両立できる 残業がほとんどなく、自分の時間をしっかり確保できます。 ただ、インハウスは腰を据えて取り組める一方、手法が固定化されやすい側面もあると感じています。 そのため、余暇時間で最新のトレンドや気になるスキルをリサーチし、新しい表現や技術を自社のサイト改善に活かせるよう心がけています。 ■互いに刺激を与え合えるチームでありたい 今、チームには非常にレベルの高いメンバーが集まっていると感じています。 それぞれの得意分野を活かしながら、刺激を与え合い、より良い成果を出せるチームであり続けたいですね。
スピードを重視し意思決定が速いので、仕事がテンポ良く快適に進みます！
営業本部 広告運用部 広告運用課 課長 タン タン氏 2018年12月入社前職は、日本の広告代理店で入稿やレポーティングのオペレーションをしていました。残業が月60時間ほどもあってワークライフバランスが崩れていたので、転職することにしたのです。当社は、残業がないところと、自分が出したアイデアを結果を出すまで責任持って実施していける環境に引かれました。また、他社は外国人に門戸を閉ざすところが多かったのですが、当社はむしろ歓迎してくれたのです。さらに、先輩社員はみんな勤続5年以上で、中には10年という人もいたので、いい会社に違いないと感じて入社を志望しました。 当社では、岡部と一緒に全商品の広告業務を手掛けています。二人で進めることが多いですが、動画撮影やSNSの投稿等、自分に任されている業務もあります。また、最近シンガポールにも展開を始めたので、広告コピーの英語化も担当しています。ゆくゆくは一つの商品広告の全てを任せてもらえるようになり、さらに新人にも教えられるようにスキルアップしたいと思っています。岡部は私の意見をよく聞いてくれ、意見が違う時は「両方やってみよう」ということもよくあります。それで効果が出なくても、責められるようなことは一切なく、いい経験が積めています。 この業務はインハウスの広告運営なので、広告の反響だけでなく売上金額まで把握できます。つまり自分の給料にも直結することなので、とてもモチベーションアップに繋がりますね。また、スピードを重視し意思決定が速いので、仕事がテンポ良く快適に進みます。毎日8時間があっという間に過ぎる感じ。しかも残業がほぼゼロなのは何よりいいですね。 福利厚生も充実していて、手当対象となる資格が幅広いのも魅力。実際に私は、簿記やTOEIC、Googleの検定の三つを取得しています。 この仕事ではデータ分析を行うので、数字を扱うことが好きな方や、スピードを重視するので、ショートカットが得意な面倒くさがり屋さんが相応しいかもしれません。是非お待ちしています！
自分達が考えた広告がどれだけ売上に寄与したかを肌で感じられる醍醐味！
営業本部 広告運用部 部長 岡部 賢氏 2014年10月入社以前は、広告代理店で内勤のアシスタント業務に就いていました。契約社員であったことから正社員になりたかったことと、クライアントの広告ではなく自社製品を扱うインハウスの立場で広告業務を手掛けたいと思い、求人サイトで見つけた当社に転職しました。 当社では、もう一人のメンバーと当社の全商品の広告に関するあらゆる業務を担っています。クリエイティブの企画やコピーライティング、社内デザイナーのディレクション、制作した広告の入稿やDSPを通じての配信、効果測定のレポーティングやデータ分析といった一連の業務です。 自分達が考えた広告がどれだけ売上に寄与したかが数字で手に取るように分かります。会社の業績にダイレクトに貢献できていることを肌で感じられるところが、この仕事の醍醐味ですね。また、商品ごとに異なるアピールポイントをいかに表現すればターゲットに刺さるのか、考えることがとても楽しいです。 当社の商品の多くは主に台湾や香港に販売しています。日本語で考えた表現のニュアンスがどう現地語に翻訳されているのか、どんな言葉なら効果的なのかをつかむのは難しいですが、当社にはそういった国から来ている外国人社員が少なくないので、すぐ身近でターゲットの感じ方や価値観を吸収できる環境があるのは大きなメリットに感じます。 当社には、社長とも言いたいことをフランクに話せるフラットな社風があります。また、外国人の社員は真っ直ぐで素直な人ばかりで、むしろ日本人よりコミュニケーションがしやすいほど。とても働きやすいと感じています。 今、当社では販売対象の国を広げたり、商品の幅を広げている真っ最中。それに伴い、広告展開も増えています。これをいかにコントロールしていくかが課題で、人材が足りていません。自分では目が届かないところも積極的にカバーしてくれるような気働きのできる方に、是非加わっていただきたいと願っています！
