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RCIでは、社員間のコミュニケーションに武装は不要!

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会議の様子

最近はテレワークが主となるため、社内Teams上に雑談部屋を用意し、何か困ったことややりたいことがあれば、相談できる環境を用意しています。 タイトルにあるとおり、RCIでは取締り含め上下関係では...続きを読む

2026年には100人規模の会社へ!

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どんどん仲間も増えています

7期目ですが、代表1人の期間が約4年程ありました・・・ 現在は社員も10人を超え、今年から広報/採用の専任を置いています。 そのかいもあって、採用速度が既に約3倍(当社比)! 様々なスキ...続きを読む

福利厚生は社員総出で考えています!

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社員の声から、今年も5つの福利厚生や取り組みが生まれました

2021年も折り返しの段階ですが、既に5つの福利厚生や取り組みが開始されています。 社員の「こうなったらいいのに・・・」の声がしっかりとくみ取られる会社です。

会社の特長はレクリエーション_その1

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箱根旅行(レクリエーション)

例外中の例外ですが、1泊2日箱根等、もはや、レクリエーションではなく、社員旅行だろうという企画も実行されたりします。 ※別途、社員旅行も予定していましたが、コロナ禍のため中止。  予算を元に代替案...続きを読む

会社の特長はレクリエーション_その2

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有志キャンプ(有志参加企画)

社員間のコミュニケーションや繋がりを大事にしており、持ち回りで担当するレクリエーションの他にも、有志キャンプなど開催され社員交流も活発です。 ※コロナ禍のため現在自粛中、予算内(経費扱い)で好きな飲...続きを読む

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