マネージャー 佐藤

これまでの経歴と入社を決めた理由を教えてください

僕は27歳まで「自分が目指したい未来像が描けず」フリーターをしていました。「自分は社会の中で何の役に立っているんだろう」「社会から必要とされていないんじゃないか」という強い焦りと葛藤を抱える日々でした。 そこから「何でもいいから社会の役に立つ仕事がしたい」と考えていた時、当時やっていた電話営業アルバイト（コールセンター）で営業した先のヘッドハンティング会社から「電話営業が上手だから、うちの面接を受けてみないか？」とスカウトの声をかけられ、突然のことでなんだか怪しいと思いながらも、「これはチャンスかもしれない...」と思い、面接を受けてみることにしました。 面接で最初にオフィスを訪れたときは、いろんな国籍の外国人社員が英語で顧客の海外拠点とWeb会議を行っているのを見て、「とんでもなくスケールの大きな仕事ができそうだ」とワクワクしました。当時の自分にはスキルも経験もなく、あったのは"やる気"と、「このチャンスを掴むしかない！」という"勢い"だけだったワケですが、とりあえず勇気を持って飛び込んでみたのが、僕のヘッドハンター人生のはじまりでした。 イコールチャンスに入社した当初は、前職でお世話になった元上司（現職では取締役）への恩返しの想いからでした。しかし現在は、社名である「イコールチャンス」が表す通り、生まれ育った環境によって選択肢が限られてしまっている子どもたちや若者へ、キャリア教育（TERAKOYA Program）を通して気づきと勇気を届けたいという強いビジョンと夢があるからこそ、自分の意志でここに立ち、挑戦を続けています。

現在の役割と仕事のやりがいを教えてください

現在は、転職を考えている求職者の方々のキャリア支援と、採用課題を抱える企業様とのマッチング（BtoB・BtoC双方の支援）を担っています。 この仕事の一番のやりがいは、求職者の方が新しい職場に出会い、人生をより豊かにしていく時間に立ち会えることと、企業様の成長に自分が貢献できていると感じられることです。かつて自分に自信が持てず「社会から必要とされていない」と感じていた僕が、素晴らしい経歴を持つ方々のキャリアをサポートし、「佐藤さんのおかげです」と感謝していただける。一方、企業様からも、「佐藤さんのおかげでビジネスが成長しました」と感謝される。その両方の経験を通じて「自分も誰かの役に立っている」と実感でき、大きな自己肯定感を得ることができました。 また、クライアント企業の人材採用の課題は常に把握しています。 昨年までは、ある業界でニーズの高かった仕事が、今年は、別の業界からのニーズが生まれていたりします。 世の中の最先端の技術や市場のトレンドに真っ先に触れられることも、この仕事ならではの面白さであり魅力です。

これまでの経験が今の仕事にどのようにいきていますか

ヘッドハンティング業界に入って最初に取り組んだのは、求職者の方々へ電話でアプローチする業務でした。過去のコールセンターで1日何百件も行う電話営業を行っていた経験が活き、「あの時の経験がここでつながった！」と実感しました。 一方で、企業向けのBtoBの支援は未経験からのスタートだったため、最初はプロフェッショナルな商談やロジカルな提案にとても苦労しました。知識もスキルも一切ないゼロの状態から、先輩たちのやり方をたくさん学び、時間をかけて実績を積み重ねてきました。だからこそ、未経験から新しい世界へ飛び込む方の不安や苦労が心からわかりますし、書類選考や面接はもちろん、自分のキャリアをどうしていくべきかで悩んでいる求職者の方の「悩みや揺れ動く気持ち」に深く共感できます。泥臭く這い上がってきた過去の経験すべてが、求職者の方に心から寄り添うための最大の強みになっています。 代表はよく「キャリアは人生そのものだ」と話します。個人のお客様、企業のお客様、TERAKOYA Programで授業を届ける子どもたち、働く人含め、関わる全ての人のキャリアがより良いものになることが、イコールチャンスが「キャリアの総合カンパニー」として在る理由です。

どんな方と一緒に仕事をしたいですか

現在は、転職を考えている求職者の方々のキャリア支援と、採用課題を抱える企業様とのマッチング（BtoB・BtoC双方の支援）を担っています。 この仕事の一番のやりがいは、求職者の方が新しい職場に出会い、人生をより豊かにしていく時間に立ち会えることと、企業様の成長に自分が貢献できていると感じられることです。かつて自分に自信が持てず「社会から必要とされていない」と感じていた僕が、素晴らしい経歴を持つ方々のキャリアをサポートし、「佐藤さんのおかげです」と感謝していただける。一方、企業様からも、「佐藤さんのおかげでビジネスが成長しました」と感謝される。その両方の経験を通じて「自分も誰かの役に立っている」と実感でき、大きな自己肯定感を得ることができました。 また、クライアント企業の人材採用の課題は常に把握しています。 昨年までは、ある業界でニーズの高かった仕事が、今年は、別の業界からのニーズが生まれていたりします。 世の中の最先端の技術や市場のトレンドに真っ先に触れられることも、この仕事ならではの面白さであり魅力です。