【バイトル/スポットバイトルシリーズ 】Webディレクター
■具体的な業務内容 ・調査分析(市場調査、ユーザー調査、競合調査、自社の状況整理、営業ヒアリング、営業同行) ・課題抽出 ・企画立案・要求設計 ・内部外部ディレクション(外部業者、エンジニア、デザイナー、社内関係各所) ・効果測定(A/Bテスト、エンハンス結果) ・結果報告(資料作成、報告、ネクストアクション立案) もっと見る
ディップ 株式会社
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- テックリード/dip InnoVation IT
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- 【バイトル/スポットバイトルシリーズ】iOS Swiftエンジニア
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- ◤首都圏勤務/プライム上場×採用コンサルタント営業◢年間休日122日/月収35万円以上可/人材広告サービス×DXサービス
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- 【オープンポジション】企業成長の中核を担う経営・事業企画募集 | ご経験に応じた最適なポジションをご提案/年間休日122日/人材広告サービス×DXサービス
- PjM/CorpDX部門(社内DX企画)
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【第二新卒歓迎/ECグロースプランナー(アソシエイト)】データ分析×施策実行でEC事業を伸ばす実行型ポジション
◆当社について 私たちは、Borderless Commerce(チャネル・業界・常識、国境のあらゆる「境界」を越えて新しい商流を創る)という考え方を軸に、ECの力で企業の成長を最大化しています。 ものづくりから戦略策定・販売・マーケティング・物流までを一気通貫で支援し、データと実行力で成果を生み出すことが強みです。 「ECで日本の未来をリードす... もっと見る
株式会社 いつも.
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- 【ECリードディレクター/大手ブランドのEC運営を推進】国内屈指のD2Cのリーディングカンパニー/日経が選ぶプラチナ企業100選選出
- 【アカウントプランナー/大手ブランドのEC運営を推進】国内屈指のD2Cのリーディングカンパニー
- 【D2Cマーケティングプロジェクト担当|PM候補】国内屈指のD2Cのリーディングカンパニー/日経が選ぶプラチナ企業100選選出
- 【D2Cマーケティングプロジェクトリード|PM】国内屈指のD2Cのリーディングカンパニー/日経が選ぶプラチナ企業100選選出
- 【TikTok Shop × デジタルマーケティング事業開発・運用マネージャー】国内屈指のD2C支援企業/日経「プラチナ企業100選」選出
- 【ECディレクター/大手ブランドのEC運営を推進】国内屈指のD2Cのリーディングカンパニー/日経が選ぶプラチナ企業100選選出
- 【ライバー・グロースマネージャー候補】国内屈指のD2Cのリーディングカンパニー/日経が選ぶプラチナ企業100選選出
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- 【マーケティング責任者候補】国内屈指のD2Cのリーディングカンパニー/日経が選ぶプラチナ企業100選選出
- 【法務・総務】国内屈指のD2Cのリーディングカンパニー/日経が選ぶプラチナ企業100選選出
- 【バックオフィス管理者候補/フルフィル】国内屈指のD2Cのリーディングカンパニー/日経が選ぶプラチナ企業100選選出
- 【バックオフィスメンバー/フルフィル】国内屈指のD2Cのリーディングカンパニー/日経が選ぶプラチナ企業100選選出
- 【経理リーダー候補】国内屈指のD2Cのリーディングカンパニー/日経が選ぶプラチナ企業100選選出
- 【デジタル戦略推進/情シスリーダー候補】国内屈指のD2Cのリーディングカンパニー/日経が選ぶプラチナ企業100選選出
<東証グロース上場>急成長中のベンチャー企業! 自社ブランドのAmazon運用担当募集!!
ECプラットフォームを運営するオークファングループに関して、自社ブランド「AP LAB(エーピーラボ)」を立ち上げ、現在売り上げが急速に拡大しております。今回は事業拡大を支えて頂くAmazon運用担当を募集します。 【業務内容】 自社Amazonアカウントにおける売上拡大・収益性向上に向けた運用全般をお任せします。商品ページ改善、SEO・広告戦... もっと見る
株式会社 オークファン
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- ITコンサルティング
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- 【ポテンシャル採用】Webマーケティング事業を拡大させる企画営業募集!!
- ※未経験可能※【Web広告運用】デジタルマーケティング戦略を支える広告運用者募集!!
- 【東証グロース上場/週2リモート可】海外事業へ積極投資中のオークファングループを支える人事MGR候補募集!!
- 【東証グロース上場】日中の懸け橋となるOEM担当募集!!
- 【フルリモート/東証グロース上場】国内最大級のオークション相場検索サイト「aucfan.com(オークファン)」の開発エンジニア募集!!
- 【東証グロース上場/週2リモート可】海外事業へ積極投資中のオークファングループを支える内部監査室長募集!!
- 【カスタマーサクセス】社会課題である働き手不足を解決するRPA カスタマーサクセス募集!!
- 【東証グロース上場】新規事業に積極投資中のオークファン 経理財務面からサポート頂く経理を募集!!
- 【東証グロース上場】新規事業に積極投資中のオークファン 法務面からサポート頂く法務を募集!!
- 【週2リモート可/SaaS】労働人口不足を解消し、生産性向上を目指すSaaSのセールス担当募集!!
- 【週2リモート可/SaaS】労働人口不足を解消し、生産性向上を目指すRPAの営業担当募集!!
- 【東証グロース上場/週2リモート可】海外事業へ積極投資中のオークファングループを支える法務担当募集!!
<新規事業>自社ECプロダクトセールス/会員200万人の自社ECサイトを活用
会員数200万人を誇る自社ECメディアの成長を牽引するプロダクトセールス(営業職)を募集します。 あなたの営業力が、EC事業の未来を創り、ゆくゆくはプロダクト営業組織のリーダーを担っていただきたいと考えています。市場トレンドの分析からメーカーとの協業推進、そして販売戦略の立案と実行まで、一貫してご担当いただきます。 これまでの法人営業経験を活かして... もっと見る
株式会社 エクスクリエ
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- 【販促キャンペーンの企画・進行管理】一緒に大手メーカーの“売れる仕組み”をつくる仕事しませんか?※管理職候補
- 【Web広告プランナー】インフルエンサーを起点としたデジタル広告の企画・提案、マネジメントをお任せします※REECH採用
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- 1200件超の実績を持つ企業で活躍!IPライセンスビジネスの企画・制作ディレクション ※トキオ・ゲッツ出向
- 企画立案から収支計画まで携われる、IPコラボレーションの企画推進担当 ※トキオ・ゲッツ出向
- 「エンタメ×ビジネス」で、世界に大きなインパクトを。企画営業職募集! ※トキオ・ゲッツ出向
【プロダクト企画/PMM】HRSaaS/第二次創業期/GTM戦略/フレックス/リモート
プロダクト戦略部では、jinjer株式会社の非連続な成長の実現をミッションに GTM(Go-to-Market)戦略の推進と既存顧客の継続・拡大に注力しています。 ビジネス目標を達成するための戦略的なマーケティング活動を通じて、 市場のパーセプション(知覚)を形成し、プロダクトの定着を促進します。 ◆具体的な業務内容 • 市場調査お... もっと見る
jinjer 株式会社
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- クラウド人事労務『jinjer』|SaaS×企業変革期の現場で“挑戦と裁量”を楽しみませんか?マルチプロダクト/裁量◎/リモートフレックス
- ◢◤プリセールス◢◤ HR領域SaaS × 組織営業 × 自社プロダクト | セールスの質を高める/フレックス/兼業可/リモート相談可/インセンティブ
- 【マーケティング_コミュニティマーケ企画】クラウド人事労務『jinjer』|HRSaaS/マルチプロダクト/リモートフレックス
- 【CS_オンボーディング担当】クラウド人事労務『jinjer』|HRSaaS/マルチプロダクト/リモートフレックス
- 【CS_オンボーディング担当】クラウド人事労務『jinjer』|HRSaaS/マルチプロダクト/リモートフレックス/CS未経験OK
- 【リモートOK/フレックス】HR領域を変革する意思決定者!クラウド型人事システムのプロダクト戦略を担うPdM募集
- ◢◤バックエンドエンジニア(AI領域)◢◤自社開発×フレックス制│裁量大│新規プロダクト開発に挑戦!
- 【リモートOK/フレックス】HR領域を変革する意思決定者!クラウド型人事システムのプロダクト戦略を担うPdM募集マネージャー候補
- ◢◤バックエンドエンジニア◢◤自社開発×フレックス制│裁量大│新規プロダクト開発に挑戦!
- ◢SREエンジニア◤インフラのスペシャリスト募集│挑戦環境で選ばれています│人事労務クラウド開発
- 【リテンションセールス】既存顧客への深耕提案・アップセルを担うカスタマーサクセス|HR×SaaS/フレックス/リモート可
- 【運用コンサルタント】SaaSカスタマーサクセス|プロダクトの価値を引き出す活用提案|HRTech/フレックス/リモート可
- 【パートナーセールス】クラウド人事労務『jinjer』│プロダクト普及に向けて自身で戦略~実行までを担う│マルチプロダクト/裁量◎/リモートフレックス/インセンティブ制度
- QAエンジニア
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- スタートアップSaaS企業|テックリード|20代~50代が活躍中|リモートOK|フレックスタイム
- 創業4期目HRスタートアップ|開発組織づくりから携わるプロジェクトマネージャー募集|自社SaaS/裁量◎
- スタートアップSaaS企業|リモートOK|フレックスタイム|バックエンドエンジニア|20代~50代が活躍中
- スタートアップSaaS企業|リモートOK|フレックスタイム|バックエンドエンジニア|20代~50代が活躍中
- ◢バックエンドエンジニア◤自社開発×フレックス制│裁量大│新規プロダクト開発に挑戦!
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- スタートアップSaaS企業|バックエンドエンジニア|20代~50代が活躍中|リモートOK|フレックスタイム
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- 創業4期目HRスタートアップ|開発カルチャーづくりから携わるiOSエンジニア募集|自社SaaS/裁量◎/リモート可
- 創業4期目HRスタートアップ|開発カルチャーづくりから携わるAndroidエンジニア募集|自社SaaS/裁量◎/リモート可
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