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人員計画の立案の年収700万以上の求人・採用情報

転職サイトGreen(グリーン)

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<リーダー候補>データエンジニア
2025/11/06 更新

<実務経験5年以上>データエンジニア(即戦力歓迎)フルリモート可/フルフレックス/残業平均6H以内

  • 500万円〜700万円
  • 東京都,愛知県,大阪府,福岡県,フルリモート
  • SQL Python R AWS pandas scikit-learn

「データエンジニアリングを通じて、クライアントのビジネスを加速させる」ことをミッションとしています。 お客様のデータ分析プロジェクトにおいて、データ基盤の設計・構築、ETL/ELTパイプラインの開発、BI可視化などを担当していただきます。 ビジネス課題を深く理解し、時にはクライアントと共に悩みながら、解決策を見出し実現していく姿勢を大切にしています... もっと見る

株式会社 ライトコード

設立年月日 2011年09月 従業員数 50人 平均年齢30.0歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • データサイエンティスト
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • システムインテグレータ・ソフトハウス
  • フルリモート
  • 週に1回以上のリモート
  • リモート勤務の相談可
  • フレックスタイム
  • 急募求人
  • 服装自由
  • 採用枠5名以上
  • 多国籍な職場
  • カジュアル面談歓迎
  • 残業少なめ
条件に合ったライトコードの他の求人(18件)
エンジニアリングマネージャー
2025/07/15 更新

【フルリモート可】AI x Document Techの急成長SaaS | 1人目エンジニアリングマネージャー募集!

  • 600万円〜1000万円
  • フルリモート
  • C# React TypeScript AWS Lambda Elasticsearch MongoDB Rust

現在、FRAIMでは既存プロダクトの成長に加え、新規プロダクトの開発も次々と進行しており、技術的にも組織的にも重要な転換期を迎えています。これまで少数精鋭のエンジニアチームにより、他社には真似できない革新的なプロダクトを生み出してきましたが、今後はエンジニア組織の強化と、AIを活用した開発効率の飛躍的向上を両輪とし、さらなる成長を目指しています。 こ... もっと見る

FRAIM 株式会社

設立年月日 2018年04月 従業員数 65人 平均年齢37.5歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • プロジェクトマネージャー(PM)・リーダー
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • フルリモート
  • フレックスタイム
  • toB自社サービス
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 自社サービス製品あり
条件に合ったFRAIMの他の求人(2件)
人事(採用責任者)
2026/02/04 更新

【採用責任者候補】AIネイティブ組織への変革を「採用」でドライブする。1兆円企業を創るための採用責任者を募集!

  • 600万円〜1000万円
  • 東京都

・全社の採用戦略・採用計画の立案および推進 ・候補者一人ひとりとの対話を通じた動機・志向の理解と、双方にとって納得感のある意思決定のサポート ・採用広報・ブランディングによる継続的な採用競争力の構築 ・経営陣・現場を巻き込んだ、全社的な採用体制・カルチャーの構築 ・データドリブンな改善サイクルの運用 ※まずは採用領域を軸に、組織開発・人事... もっと見る

GMO Flatt Security 株式会社

設立年月日 2017年05月 従業員数 67人 平均年齢28.8歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • インターネット/Webサービス・ASP
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 平均年齢20代
  • 自社サービス製品あり
  • グローバルに活動
  • 残業少なめ
条件に合ったGMO Flatt Securityの他の求人(3件)
ライブ運営◆世界3200万DL突破のアプリ『Pokekara』を担当!残業ほぼなし
2025/03/07 更新

「Pokekara」は採点機能付きの日本No.1人気カラオケアプリ

  • 400万円〜700万円
  • 東京都

・アプリ内のライバー、音声配信者たちの育成、管理及び信頼関係の構築 ・ユーザーのニーズや属性に合わせ、配信活動を活性化させるための施策・運用 ・データの分析結果を基に、課題を見つけ、収益向上につながる戦略や対応策の立案・実施 ・組織目標の再分解、計画プランやプロセスの進捗管理、チームメンバーの育成・連携 もっと見る

株式会社 音娯時間エンターテインメント

設立年月日 2016年07月 従業員数 151人 平均年齢35.0歳
  • 職種
  • アシスタント・事務職・オフィスワーク
  • >
  • カスタマーサービス(CS)・ユーザーサポート
  • 業界
  • マスコミ・エンターテイメント・メディア系
  • >
  • ゲーム・エンタメ
  • 職種未経験歓迎
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • 語学を活かす
  • 外資系
  • 平均年齢20代
  • 自社サービス製品あり
  • グローバルに活動
  • 残業少なめ
条件に合った音娯時間エンターテインメントの他の求人(4件)
人事責任者候補
2023/10/04 更新

0から採用・育成の仕組み作り、評価制度設計まで経験可能!

  • 300万円〜
  • 福岡県

【プロダクトとしての組織創り】 商品市場でのプロダクトが自社の商品・サービスだとしたときに、人材市場における企業のプロダクトは「組織」です。これまでもそうでしたが、今後はより人材市場で勝ち抜く為のプロダクトとしての組織創りの巧拙が企業の命運を左右します。弊社は、パートアルバイトを中心としたホテル運営と同時に、高度なITリテラシーやコンサルティング能力... もっと見る

株式会社 ORIGO JAPAN

設立年月日 2022年04月 従業員数 17人 平均年齢25.0歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • ITコンサルティング
  • 職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 平均年齢20代
  • 自社サービス製品あり
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