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経理・管理・バックオフィス職の年収500万以上の求人・採用情報

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【勤務地:大阪】採用部プロジェクトマネージャー
2025/11/28 更新

2030年大型IPO目指す急成長企業で採用PMとして挑戦!【未経験OK/年休130日/実働7h/副業可】スカウトや面接、母集団形成をリード。大阪梅田勤務。営業・人事経験者歓迎!会社の拡大をダイレクトに感じるやりがいある環境です!

  • 300万円〜500万円
  • 大阪府

【募集背景】 弊社は2030年大型IPOを目標としています。 目標必達に向けて短期的には、組織強化のため社内各部署にて増員することで利益の最大化を図っています。 エンジニア採用部のプロジェクトマネージャーとして母集団形成のための業務を担っていただける方を募集します。 【業務内容】 ・ダイレクトスカウト ・面接の日程調整 ・求人票の作成... もっと見る

株式会社 エンジニアのミカタ

設立年月日 2020年05月 従業員数 420人 平均年齢33.0歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • システムインテグレータ・ソフトハウス
  • 職種未経験歓迎
  • 業界未経験歓迎
  • 副業可
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • 語学を活かす
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場を目指す
  • 残業少なめ
条件に合ったエンジニアのミカタの他の求人(1件)
【本部スタッフ】人事労務部門リーダー候補
2025/10/02 更新

【D4cプレミアム/人事労務部門リーダー候補】◆人事労務の実務経験5年以上◆実務経験を活かしながらチームメンバーのマネジメント業務を担っていただきます※部門責任者への道もあり※

  • 550万円〜800万円
  • 東京都

◆業務内容 以下の業務を担いながらチームマネジメント(5名以下)を担っていただきます。チーム全体のタスクを日次・週次ベースはもとより、年次ベースで俯瞰・把握した上で、都度タスクの割り振りと適切なスケジュール管理のできる方を歓迎します。 1)人事労務事務業務 ・人事関連事務:人事情報管理、社内規程管理、社労士との連携、関連資料作成等 ・給与管... もっと見る

株式会社 データフォーシーズ

設立年月日 2005年10月 従業員数 195人 平均年齢35.0歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 人事・総務
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • ITコンサルティング
  • 週に1回以上のリモート
  • リモート勤務の相談可
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 服装自由
条件に合ったデータフォーシーズの他の求人(3件)
【経営陣直結】事業推進責任者(与信・管理部門統括)|上場企業の成長をドライブする変革者へ
2025/11/27 更新

【経営陣直結】事業推進責任者(与信・管理部門統括)|上場企業の成長をドライブする変革者へ

  • 700万円〜1500万円
  • 埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県

■業務概要 経理財務、業務推進、与信管理といった複数の領域を横断的に統括し、事業成長のボトルネックを特定して解決する。 単なる管理業務に留まらず、会社の売上・利益を最大化する経営戦略の「推進者」として、事業をドライブしていくことがミッションです。 ■具体的な業務内容 当社の事業構造と経営課題を深く理解し、経理財務、業務推進、与信管理の3つの... もっと見る

株式会社 ROBOT PAYMENT

設立年月日 2000年10月 従業員数 132人 平均年齢31.1歳
  • 職種
  • 経理・管理・バックオフィス職
  • >
  • 財務・会計・経理
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • ITコンサルティング
  • 週に1回以上のリモート
  • toB自社サービス
  • 急募求人
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • カジュアル面談歓迎
  • 上場
  • 自社サービス製品あり
  • 残業少なめ
条件に合ったROBOT PAYMENTの他の求人(1件)
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