オールイン株式会社 - ◆HR戦略コンサルティング×クリエイティブ◆世界的なクリエイティブアワードの受賞実績多数◆HR×映画の新規事業も挑戦中
累計500社以上の採用支援で培った知見をもとに、採用戦略の設計から実行、ブランディング・クリエイティブ制作まで伴走するHR戦略コンサルティングサービスです。
HR戦略コンサルティング事業部にて、クライアントの採用活動をサポートします。 まずは採用代行などの人事業務を中心にお任せしますが、少しずつHR戦略コンサルタントの業務もお願いします。 ―――――――――――――――――――――――――――― 【主な業務内容(人事業務)】 ■応募者対応・面接調整の運用 ■書類選考の条件すり合わせ~実施 ■スカウト配信・運用(数値分析・候補者検索・文面作成・送付) ■クライアントとの打ち合わせ 【その他業務(コンサルティング業務)】 ■年間計画/戦略設計(採用チャネル選定、施策提案など) ■マーケットリサーチ・提案書作成 ■商談・ヒアリング ■面接代行・面接フローの改善提案など ―――――――――――――――――――――――――――― 【具体的な業務フロー】 1~3ヶ月 :先輩のサポートを受けながら人事業務(応募者対応・スカウト運用・面接調整など)を習得 4ヶ月目~:1~2社の人事業務を担当/スカウト文面の策定や面接業務の効率化について主体的に提案 6ヶ月目~:複数社の採用課題を解決するコンサルタントとして活躍/採用戦略策定の上流工程にも挑戦 【キャリアパス例】 1年後:クライアントの経営陣へ採用戦略などを直接提案/クリエイティブチームと連携し、採用ブランディング企画のリードを担当 2年後:リーダー・マネジャーとしてチームを牽引する道も可能 ―――――――――――――――――――――――――――― ◆◇幅広い提案力がオールインの強み◇◆ 世界的アワードの受賞実績もあり、クリエイティブに強いHRブランド戦略・コンサルティング会社です。企業ブランディングをはじめ、採用サイトや動画制作、求人広告の原稿制作まで幅広く手掛けています。社内のクリエイティブチームと連携して、他にはないユニークかつ高品質なクリエイティブ施策を提案・実行できることもオールインの特徴の1つです。
募集背景
◆◇HR戦略コンサルティングの案件増加に伴う組織強化◇◆ 現在、スタートアップから大手企業までリピートや新規のご依頼が急増しています。クライアント企業のパートナーとして深く入り込み、サポートの質を上げるため新たなコンサルタントを募集中です。
配属部署
HR戦略コンサルティング事業部 ※セールスサイド/クライアントサイドで構成 ※実務サポートとして、アシスタント、インターン生在籍
概要
オールイン株式会社は、HR(人事・採用)戦略コンサルティングとブランディング・クリエイティブを軸に、企業の成長を最上流から支援する会社です。 一般的には、採用コンサルティング、ブランディング、RPO(採用実務代行)、求人広告代理店、制作会社など、それぞれの領域ごとに支援会社が分かれます。しかし当社では、採用戦略の設計から実務の伴走、求人広告・Webサイト・各種クリエイティブ制作まで一気通貫で対応。 単に求人広告やWebサイトを制作するだけでなく、企業ごとの課題に合わせて採用力の強化を支援する、多角的なソリューションを展開しています。
この仕事で得られるもの
◎経営直結の最上流戦略スキルと、圧倒的な実務実行力 経営陣や人事部長のパートナーとして年間計画から設計。同時にスカウト運用や面接代行などの実務も自らやり切るため、戦略と実務のハイブリッドな能力と採用知見が身につきます。 ◎クリエイティブを武器にした唯一無二のコンサルティング経験 社内にハイクオリティな制作チームがいるため、一般的な採用支援の枠を超えた提案が可能。WEBサイト、動画、イベント、インフルエンサー施策など、自由で強力なクリエイティブを掛け合わせた採用支援の手法を学ぶことができます。 ◎あらゆる業界・規模の組織課題を解決する汎用的な市場価値 スタートアップから大手企業まで、多種多様な業界の採用・組織課題に向き合うため、どこに行っても通用する「採用・人事のプロフェッショナル」としての高い市場価値を確立できます。 ◎裁量権と柔軟な働き方の両立 リモートとフレックス制を活用し、自分の裁量でプロジェクトをコントロールしながら、妥協なく顧客の成果に向き合うことができます。
勤務地
【勤務地詳細】 ◎渋谷本社勤務 ◎フルリモート相談可/ハイブリッド勤務可 ◎転勤なし 【本社】 東京都渋谷区東1-3-5 MORE-EXCELLENCE 2F 【アクセス】 「渋谷駅」より徒歩約8分 「表参道駅」より徒歩約10分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■家賃補助(月2万円※規定あり) ■退職金積立制度あり ■インプット・資格取得補助 ■AIツール導入補助 ■オールインアワード(クリエイティブ/BEST HERO/AI活用など) ■ウェルカムランチ制度(入社後1ヶ月は社員とのランチ費用を補助) ■服装自由 ■飲料水常備 ■コーヒーメーカー・電子レンジ・冷蔵庫あり ■ワーケーション(山梨 古民家・千葉 コテージなど) ■社員旅行(2025年:石垣島)
休日・休暇
年間休日125日 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■バースデー休暇 ■結婚休暇 ※5日以上の連続休暇OK ※男性の産育休取得実績有
戦略×クリエイティブの多彩な支援実績
▼採用戦略立案の事例 【採用ナレッジ0から電博など優秀人材の採用を実現!】 今迄は紹介のみで採用をしていた企業様でしたが、戦略に沿って全ての従来チャネルを3ヶ月で検証・最適化。さらにはビジネス系SNSまでリーチを広げ、採用広報もカバー。独自の母集団形成フローと採用活動の基盤を構築しました。 ▼求人広告制作の事例 【エンジニア×人狼ゲームの広告で平均2倍の応募数を獲得】 採用難度が年々高まるエンジニア職では、競合との差別化は必須。オリジナルの企画・シナリオ制作、撮影を通して母集団形成・採用に寄与しています。
HR×映画など業界の常識を変える取り組み
私たちの強みは、HR企業では珍しい取り組みを多数行っていること。例えば、世界的なデザインアワードであるCSS Design AwardsやFWAも複数受賞しており、高品質なクリエイティブエージェンシーとしての一面も持っています。 また、昨年には映画事業もスタート。「企業らしさを映画で」というコンセプトのもと、AI動画生成や実写撮影を柔軟に行き来しながら、採用ブランディングに寄与する映画制作を行うサービスを展開しています。
生成AIの活用を促進中
■社内勉強会 全社員向けの社内勉強会・ノウハウ共有会も不定期開催中です。 ■AIツール導入・研修費用補助 導入済みのGemini・Claude・ChatGPTの有料プランに加え、スライド・イラスト生成など新ツールの導入費用も支援しています。 ■表彰制度「AI Innovator AWARDS」 生成AIの活用において最も会社に貢献した社員を表彰し、ナレッジ共有と活用を活性化させる表彰制度です。他、半期評価にもスキルアップの項目にて、AI活用の観点も反映しています。
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