営業企画の年収750万以上の求人・採用情報

• 800万円〜1200万円
  
• 東京都

【ミッション】 AIを活用し、ユーザーのキャリアや価値観を深く理解し、これまでにない転職体験をつくり出すこと。 “転職の常識” をアップデートする新しい事業を目指し、GreenやWevoxなど既存事業の膨大なアセットも活用しながら事業をグロースさせる戦略を考え、PMF〜1→10のグロースまでを牽引することがミッションです。 【仕事内容】 A... もっと見る

• 804万円〜1009万円
  
• 東京都

【テンダのDXについて】 「テンダのDX」は統合的業務改革ソリューションです。 現状分析などのコンサルティングから始まり、課題解決につながるITサービス／ソリューションをトータルコーディネートいたします。 【業務内容】 ■多様な産業、業界からの新規顧客に対するコンサルティング 　⇒現在は、顧問からの紹介や既存のお客様からの紹介、 　　... もっと見る

• 900万円〜1000万円
  
• 東京都

SSPを軸に国内外数千規模のメディアの広告収益最大化を支援してきた「fluct」にて、PMP（Private Marketplace）を中心としたデマンド（広告主・代理店）側の収益基盤を拡張するBizDevポジションです。 3年以内にデマンド領域の売上を二桁％規模まで拡大することを目指し、営業活動から収益構造の設計まで幅広くお任せします。将来的に... もっと見る

• 800万円〜
  
• 東京都

東証グロース・名証メイン上場企業として、年間26万件の問い合わせを獲得する不動産売却査定サイト「リビンマッチ」を運営する当社。この圧倒的な集客力を武器に、「不動産売買（売買仲介/買取再販）」を牽引する事業責任者（候補）を募集いたします。 アプローチするのは全て、「リビンマッチ」に自ら問い合わせをしてきたエンドユーザー。 完全反響型営業に加え、自... もっと見る

• 800万円〜1200万円
  
• 東京都

▼業務内容 インサイドセールス責任者として、組織立ち上げをお願いいたします。 単なるオペレーション管理に留まらず、 「再現性のある案件創出モデルの確立」をミッションとして、仕組みづくりと実行・改善をリードしていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ 【戦略策定・設計】 事業成長の設計図を描き、M&A特有のターゲット選定を行う最上流工程です。 ... もっと見る

• 750万円〜1000万円
  
• 東京都

ITエンジニアのキャリアアップ支援に特化した事業で活躍いただけるメンバーを募集！ キャリアアドバイザーとして、エンジニアのキャリアを支援するだけではなく、 ご希望に応じて事業拡大に繋がる戦略的な業務にも挑戦することができます。 【業務内容】 ・エンジニアのキャリアアップ支援（転職支援やスキルアップアドバイス） ・クライアントとのコミュニケ... もっと見る

• 850万円〜1000万円
  
• 東京都

■株式会社Qoilとは 愛とユーモアと情熱と。 意志ある企業と伴走する "想いドリブン" カンパニー。 わたしたちQoilは、クライアントのビジネス成長に向けて、コミュニケーションのあるべき姿を構想し、戦略設計から企画・実行までを一気通貫で伴走する「実装型マーケティングプロデュース会社」です。 妄想から仮説を立て、対話を重ね、思考を更新... もっと見る

• 800万円〜1200万円
  
• 北海道，宮城県，東京都，山梨県，愛知県，大阪府，福岡県，鹿児島県

【本求人で求めるポジション】 オフィス、マンション、宿泊、店舗、地域にむけてDXソリューション（通信、AI、IoT、ICT、SaaS等）事業、ウェルネスを展開してまいります。事業の立ち上げ〜成長のキーパーソンとなる事業責任者を積極的に採用してまいります。 【業務内容例】 ・新規事業の企画立案（市場調査、競合分析、ビジネスモデル、事業計画の企画... もっと見る

• 800万円〜1300万円
  
• 東京都

これまでは『Ray』の広告枠販売や『札幌コレクション』への協賛営業が主軸でしたが、現在はそのフェーズを一段階引き上げ、「自社アセット×多角的なエンタメ企画」による多層的なバリュー創出へと舵を切っています。 あなたに課せられるミッションは、単なる媒体売りから、他社サービスとのアライアンスや新規ソリューション開発を内包した「真のビジネスパートナー」へ... もっと見る

• 800万円〜1200万円
  
• 北海道，宮城県，石川県，京都府，大阪府，広島県，香川県，福岡県，鹿児島県，沖縄県

■保育士バンク！ブランドとは　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 保育士バンク！とは、保育園の課題解決に対するワンストップソリューションです。 保育施設における職員や園児への認知、職員の採用、職員の労務管理、職員の定着・育成、保育園経営等、保育施設が抱える様々な課題を解決するために複数サービスを展開しています。 （１）職員や園児への認知、職... もっと見る