ゲーム・エンタメの年収600万以上の求人・採用情報

• 325万円〜
  
• 京都府

開発中の新規スマートフォン向けゲームタイトルのマーケティング（ターゲット分析、リサーチ、データ分析、戦略策定、課題提案）といった業務をご担当いただきます。 具体的には 　・新規タイトル開発におけるマーケティング（ターゲット分析、ユーザー調査、戦略策定、課題提案） 　・ビジネス分析、需要検証 　・その他データ整備と活用推進 もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 東京都
• C# C C++ Unity

【概要】 新規ゲーム開発プロジェクトにおけるプログラムをご担当頂きます。 当社はベンチャー企業ながら、技術レベルは大手のそれと変わらず、開発環境も整っています。コアなファンに愛される制作を行っています。 【社内の雰囲気】 ■良いモノを作るために妥協しない拘りがあります。楽しみながらも一方でアツく議論を交すことも多い、刺激... もっと見る

• 400万円〜900万円
  
• 北海道，東京都

エフェクトデザイナー/モーションデザイナー/カットシーンデザイナー/3Dキャラクターデザイナー/3D背景デザイナー/キャラクターモデラー/テクニカルアーティスト/UIデザイナーetc... もっと見る

• 324万円〜900万円
  
• 東京都
• C# C C++ Java Unity

自社オリジナルゲームソフトの開発、移植、翻訳など。 自分で考えたゲームを作るか、テーマが決まっているゲームのプログラム。 プログラマーとデザイナーが少人数でこっそり開発します。 企画は、つくりたいゲームがある人なら誰でも出すことができ、面白いか商業的に大丈夫そうならGOGOサインを出すパターンで行っています。（目先の収益性よりも、ゲームソフト... もっと見る

• 450万円〜850万円
  
• 東京都
• JavaScript SQL PHP HTML5 CSS3

【概要】 下記に興味ある方をお待ちしております。案件事例は弊社HPをご覧ください。 ■WEBディレクター ■情報設計 ■UI／UX設計 ■コンテンツ企画 ※領域を特に決めてない方も歓迎です。面談でお話しましょう。 ※どの領域も必要に応じて先輩のディレクターがフォローに入ります。 【具体的な仕事内容】 ▼担当プロジェクトの例 ■大... もっと見る

• 350万円〜600万円
  
• 東京都

女性ポートレイトを軸とした動画コンテンツの制作・運用における全工程を担当していただきます。 単に「指示通りに編集する」のではなく、機材のポテンシャルを最大限に引き出し、SNSで「伸びる」仕組みまでをデザインする仕事です。 1. 撮影 シネマティックな実写撮影： メイン機材として「Sony FX3」を使用。モデルの表情や光の質にこだわったポー... もっと見る

• 350万円〜600万円
  
• 東京都

【概要】 ゲームアプリケーションの運営および新規開発案件の担当として、ゲーム内のエフェクト制作に携わっていただきます。 【具体的な仕事内容】 ■unityのshurikenを使ったエフェクトの作成や、AE、Photoshopなどを使った連番エフェクトアニメーションの制作になります。 【開発環境】 ■開発フロー GitHubを用いたP... もっと見る

• 400万円〜700万円
  
• 東京都
• C# C C++ JavaScript Perl PHP Ruby Python Unity iOS Android MySQL HTML5 Apache CSS3 Jenkins Cocos2d-x

◆概要 大型タイトルを多数運営しているゲーム運営特化の「株式会社DeNA Games Tokyo」で、各種モバイル向けの安定運営しているソーシャルゲームの開発を担います。 ゲームを面白くしコアユーザを拡大させながら長期運営を実現するチームのリーダーポジションです。 有名タイトルのゲームに対して自身の作ったプロダクトがユーザーに使われ、反応のフィー... もっと見る

• 420万円〜
  
• 京都府

ゲームディレクターとして、プロジェクト全体を俯瞰し、制作の最前線で意思決定を行うことで、ゲームの完成度に直接影響を与えるやりがいがあります。特にテクロスのオリジナルIPに関わる機会が多く、自らのビジョンを反映させた作品作りに取り組めます。 また、企画書や仕様書の作成、KPI分析を通して、プレイヤーのニーズに応じた改善策を迅速に実行し、ゲームの成長... もっと見る

• 420万円〜700万円
  
• 東京都

■こんな方がマッチしています ◎デザイナーだけではなく、ディレクターにも挑戦したい ◎最先端なプロジェクトに関わり、スキルアップしたい ◎成長スピードが早く、一流の環境で裁量を持って働きたい ◎マネジメントだけではなく『技術スキル』でのキャリアアップを目指したい 学歴やこれまでの職歴に関係なく、技術で評価される同社では、20代の内からでも誰も... もっと見る