ITコンサルティングの年収500万以上の求人・採用情報

• 510万円〜
  
• 埼玉県，東京都，神奈川県

当社が手がける大規模データセンターの立ち上げにおいて、電気設備が“止まらず、安全に、効率よく”稼働し続けるための仕組みづくりが、あなたのミッションです。 データセンターは24時間365日動き続ける社会インフラです。その根幹を支える空調設備、受変電設備、発電機、大規模UPSなどの電気設備について、計画立案から運用の仕組みづくり、現場調整まで一連の業... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 東京都

【ミドルマーケットを中心としたDX化/新規事業構築支援を行うビジネスコンサルティングファーム】 ■物流DXを中心に、戦略立案・プロジェクト企画・プロジェクトマネジメントを行います（同時案件数：1～3件程度） ■特にWMS(倉庫管システム)などのシステム/自動搬送ロボット、AIの導入に強みがあります 　・業務の現状分析・To-Be像策定 　・シス... もっと見る

• 900万円〜1200万円
  
• 東京都
• SQL

SCMサービスのコンサルタント担当として、顧客への受注前の提案活動、および受注後のサービス導入および活用支援の業務をお任せいたします。コンサルタント担当は、顧客のニーズをヒアリングし、社内のエンジニアチームと協力してプロダクトの適用と実装を推進する重要な役割を担います。 ■業務内容 ・SCMサービスの提案活動、導入および活用支援 ・SCMに対... もっと見る

• 900万円〜1200万円
  
• 東京都
• React Vue.js Electron Phoenix

当社は製造業向けAI外観検査システム「Phoenix」を自社開発しています。 現在、新機能開発やUI/UX刷新、新プロダクト立ち上げなど、新規開発フェーズの真っ只中です。 フロントエンドリードとして、プレイングマネージャーの立場で開発全体を牽引いただきます。 少人数チーム（2～3名）で、自分の裁量で設計・実装だけでなく、チームや組織の開発プロ... もっと見る

• 533万円〜740万円
  
• 東京都

大手信託銀行様の基幹システム(バック業務)に対する機能改善対応を行っていただきます。 開発と行うというよりも、行員さんと共に基幹システムの改善テーマを推進していく対応となる為、上流工程(要件定義や基本設計)のスキルアップが見込めます。 業務としては以下の通りですが、現場に入ってから業務を覚えて頂くでOKです。 ・約定後の決済 ・権利保全（配当、... もっと見る

• 600万円〜900万円
  
• 東京都，神奈川県
• JavaScript SQL Python React

■仕事について 入社当初はPM補佐／エンジニアとして自治体DXプロジェクトに参画し、経験とスキルに応じて段階的にPMとしての役割を拡大していきます。 1　PMのサポートとして、定例会議の進行・議事録作成・課題管理などプロジェクト運営の基礎を習得 2　自治体・官公庁との要件定義・仕様策定に参画し、顧客折衝の実務を身につける 3　開発チームのタ... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 東京都，フルリモート，海外

【概要】 法人営業、事業開発のマネージャー候補として商談から事業戦略、マーケティングに至るまで幅広にご一緒したいと考えています。 【事業開発・法人営業で掲げるミッション】 ◼️既に構築済みのリード獲得〜受注〜継続の仕組みを管理・改善し、マーケティングと営業を横断的にマネジメントしながら、CSと密に連携することで、事業全体の継続的な売上向上... もっと見る

• 700万円〜1500万円
  
• 東京都

当社は日本におけるITの悪しき文化「多重下請け構造」を改善していくことをMISSIONに置き、フリーランスや小規模のベンダ様とタッグを組み、上流のコンサルからモノ作り、そしてその後のカスタマサクセスまで、一連の流れを高品質に提供することをモットーとしております。 これまで多重下請け構造の間で搾取されていたマージンをなくすことで、お客様には安価に、下請... もっと見る

• 700万円〜1500万円
  
• 東京都
• C# C SQL Oracle

【OT×ＩＴでスマートオートメーションを実現する少数精鋭の技術者チーム】 アンシェルはFAシステムの設計・開発をおこなう技術者集団として立ち上がりました。 私たちが考える『自動化』は『点』と『点』をシームレスにつなぎ、上位システムから設備制御までの全プロセスを『最適化』すること。生産工場やエネルギー関連の自動化システムから大型物流倉庫のシステム... もっと見る

• 700万円〜900万円
  
• 東京都
• Java

～１人１人のエンジニア社員への思いやり～ 当社はエンジニアにとって良い会社・環境を創りたいとの熱い思いから創られた会社です。 なぜなら代表も元々エンジニアの出身であり、過去に自身のキャリアアップのため、希望する仕事内容を会社側に伝えても、会社都合により全く受け入れてもらえなかった苦い経験があるからです。 本来は１人１人のエンジニアが会社、ユーザ、... もっと見る