ES6の年収700万以上の求人・採用情報

• 300万円〜840万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県，フルリモート
• Java

根強く需要のあるJavaによる開発を弊社も注力しています。 顧客からの需要も高く、多くの相談をいただくため、弊社で技術を学びたい、Javaを用いた開発をしたい方にピッタリです。　 客先常駐をメインとし、Javaの開発を行っていただきますが、場合によって受託業務にご対応いただくこともございます。プロジェクトに参画いただくため各現場によって業務内容... もっと見る

• 450万円〜800万円
  
• 東京都
• C# C JavaScript Java DeepLearning ReactJS

【業務内容】 ・ 要件や仕様の提案・設計 ・ オフショア先へのプロジェクト要件、仕様の説明・調整 ・ プロジェクトの進行管理 ・ 成果物のレビュー ・ クライアントとオフショア開発チームとの円滑なコミュニケーション管理 ・ 必要に応じて日英翻訳のサポート 出来る仕事から順にお任せしますので、ご安心下さい。 もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 埼玉県，千葉県，東京都，神奈川県
• C# JavaScript Java Python AWS Kotlin Azure Spring GCP

Java、C#.NET等のプログラミング言語によるシステム開発、運用保守 ＜案件事例＞ ・出版社向けEC サイト開発 【工程】要件定義〜保守運用 【言語】Java、JavaScript 【フレームワーク】Spring Framework ・人事システム開発・保守(C#.NET) 【工程】要件定義〜保守運用 【言語】C#.NET ... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都

採用企業と人材紹介会社のマッチングプラットフォーム「circus AGENT」をご導入後の人材紹介会社様に対し、 収益向上・成約を生み出すためのカスタマーサクセスチームのマネージャー候補としてご活躍いただきます。 ※まずはプレイヤーとしてご活躍いただいた上でマネージャーをお任せする想定です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　　　　... もっと見る

• 500万円〜703万円
  
• 東京都

VOC分析ソリューション『VoiceMill』を基軸に企業や地域が抱える課題の根本解決を目指す当社において、プロジェクトマネージャーとして、クライアント案件に関する以下業務をお任せいたします。 ■業務内容 ①案件運用： ・実務対応、難度の高い問い合わせへの二次対応 ・勤怠確認、工数管理、イレギュラー発生時の対応判断 ・案件管理（メンバ... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 東京都

【業務内容】経理業務を中心に幅広い業務に携わっていただきます。 ■月次、四半期及び年次決算業務　 ■開示書類の作成、監査対応　 ■子会社・関連会社の管理　 ■その他財務会計業務全般 もっと見る

• 400万円〜800万円
  
• 東京都，大阪府

≪業務概要≫ ・連結会計システムの製品導入やITコンサルティングサービス、アフターサービスなどを通して、お客様の経営課題を解決していきます。 ・企業の経理財務部門、経営企画部門などに対して、グループ全体に関わる経営課題、例えば、経営情報の収集・レポート、連結決算・開示の早期化、IFRS対応などと向き合い、課題解決していく業務です。 ・全業務が自社... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 東京都，フルリモート
• PHP Python React TypeScript AWS Kotlin Spring Rust

Kotlin・Reactを中心に、AIコーディングツールを活用した開発環境で、顧客の事業を支えるWebサービス・業務システムの開発に携わっていただきます。 単に仕様通りに実装するのではなく、顧客の背景や課題を踏まえた上で、設計・技術選定・進め方まで含めて考えることを重視しています。 技術を通じて、顧客への価値提供に向き合いたい方にフィットするポ... もっと見る

• 500万円〜750万円
  
• 東京都

【概要】 家庭用ゲーム、PCゲーム、スマートフォンアプリゲーム等CG制作関連業務全般をご担当いただきます。 【具体的な仕事】 経験や適性に応じて下記業務をお任せします。 ■インゲーム及びカットシーンのライティング作業全般 ■ポストプロセス、カラーグレーディング調整 【仕事の魅力】 ゲームの開発中は体力的にも精神的にも大変ですが、終... もっと見る

• 450万円〜720万円
  
• 東京都

JDSCは、AIやデータサイエンスを活用してインパクトの大きな業界全体のアップグレードに取り組んでいます。 現在、100人→300人組織への拡大を目指しているフェーズで、年間50～100名程度の採用を目標に採用活動を推進しております。 ベンチャーというスピード感のある環境の中で、将来的には人事採用マネージャーや人事責任者などを目指すことができます。... もっと見る