契約書ほか各種文書のチェック・作成・管理の年収500万以上の求人・採用情報

• 360万円〜
  
• 大阪府

営業サポートをはじめ様々なアシスタント業務をお任せします！ 【仕事内容】 ・プロジェクト進行のサポート（家具の提案資料、見積依頼など） ・各種必要書類の作成や業務推進のサポート（注文書、受領書など） ・所属部門内の多種多様な業務フォローや他部門との社内調整など 業務に慣れていただいたら、見積書の作成や、営業に代わってクライアントとのや... もっと見る

• 360万円〜600万円
  
• 東京都

当ポジションでは、以下の2ポジションのいずれかでアサインを考えております。 応募者のご意向や特性を踏まえ、選考を進めさせていただきます。 【① WEBディレクター（プロデューサー候補）】 Webサイト制作において、プロジェクトの実行段階をリードするWebディレクター業務を行なっていただきます。 お客様の要件に基づき、高品質なWebサイトを効... もっと見る

• 470万円〜700万円
  
• 愛知県
• C# C C++ Delphi Pascal

道路・鉄道を建設する際に活用される自社製品の開発・運用・保守をお任せします。受託開発も行っておりますが、パッケージソフト開発：受託開発＝8：2の割合で、パッケージソフト開発がメインとなります。★自社で仕様策定から開発まで行っているため、開発工程全体に関わることができます。 ■業務内容 ・パッケージソフト開発 ・受託開発業務 以下業務を適正に... もっと見る

• 400万円〜600万円
  
• 東京都

【職務内容】 - ビジネスプロセス実務と連携支援     - セールス/CS連携: トライアル・本利用時のID発行、ログイン案内、利用データの抽出・提供。     - パートナー（代理店）連携: 販売代理店とのスムーズなアカウント発行フローの構築および問い合わせ対応。     - 契約管理: 利用申込書の作成・承認フロー整備、契約変更（アップセ... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都

国内DL数No.1の電子コミックサービス「LINEマンガ」等を運営するLINE Digital Frontier株式会社で、法務担当を募集いたします！ 全世界で約1億5千万人のMAUを誇るWEBTOON Entertainmentグループが展開する「WEBTOON worldwide service」を活用し、世界でも最も多くの読者に出会える環境を提... もっと見る

• 600万円〜850万円
  
• 東京都

【募集概要】 当社のセキュリティコンサルティング部では、エンタープライズ企業向けのセキュリティリスク評価、アセスメント、CSIRT支援、改善提案などを担っています。 本ポジションでは、これらの案件において、経験・スキルに応じて以下のような役割をお任せします。 ・セキュリティリスク評価、アセスメント案件の推進 ・顧客課題のヒアリング、要件... もっと見る

• 600万円〜800万円
  
• 東京都

連結決算支援プロジェクトのメンバーとして、上場企業を対象とした下記の業務を想定しております。 ・連結決算や注記資料作成などの決算支援業務 ・業務改善提案、BPR支援 ・システム導入支援 ・クライアント対応 連結決算支援担当者として、これまで培った会計・経理の経験を活かし、クライアントである上場企業の決算担当者、管理者、経営者それぞれの立場... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 東京都
• C# Java

■プライム案件のエンジニアとして、金融業界や生損保業界、官公庁等を中心とした各業界の大手企業を顧客とし、提案・折衝・要件定義・基本設計・協力会社の外注管理等を担っていただきます。 ・取引実績：メガバンク、官公庁、大手保険会社など ・案件規模：数千万～数億円規模 ・プライム案件比率：90％以上 ・自社内開発比率：90％以上（客先常駐はほぼ無し） もっと見る

• 534万円〜816万円
  
• 東京都

当社ITデジタル本部にて、 AIを活用した情報セキュリティ運用・文書管理業務を中心にお任せします。 現時点で「セキュリティの専門家」である必要はありません。 IT業務の経験を活かしながら、AI活用×セキュリティ領域で成長したい方を歓迎します。 もっと見る

• 230万円〜
  
• 東京都
• Python AWS Azure GCP

【プロダクト概要】 採用〜配置〜育成〜評価のあらゆる情報を“スキル”という共通言語で統合し、企業と個人の意思決定を可視化・最適化するプラットフォーム プロダクトビジョン：スキルデータで、すべての人と組織の成長を可視化し、最適化する 解決する課題： - 定量評価できないことによる＜不公平な評価・昇進＞ - 局所最適・属人的な＜人材配置と... もっと見る