個人営業の年収950万以上の求人・採用情報

• 300万円〜1000万円
  
• 東京都
• SQL Azure

営業に関しては、Accessを中心としてSQL Server、Azure、Web、スマホ等々のシステム開発の提案営業やAccessを中心とする教育事業、セールスフォースとの連携、インフラ構築、代理店営業等々いずれかを行っていただきます。幅広いIT営業のスタイルが当社の特徴です。 小さい会社なので、上場を目指して会社の幹部候補としてがんばっていただ... もっと見る

• 6870000万円〜
  
• 宮城県，東京都，愛知県，大阪府

■業務内容 社内各所はもちろんパーソルホールディングス（以下、PHD）とも連携し、 グループ共通基盤のマネジメントやパーソルクロステクノロジーで受託している案件の開発環境ネットワークの構築、運用保守等様々なインフラ案件をご対担当いただきます。 ■業務詳細 ①受託開発用ネットワークの検討やマネジメント 受託開発用ネットワークのリプレイス検... もっと見る

• 1000万円〜1600万円
  
• 東京都

新規事業領域【デジタル&ハンズオンセクター】において、ご経験を活かしてIT・システムコンサルタントを担っていただきます。 【業務概要】 売上アップ、コスト削減、BPR等のプロジェクト実行支援に注力いただきながら、長期的な視点での課題解決にむけたソリューションや戦略を提案、定着化プロセスの策定までトータルに携わります。 国内案件だけでなく、グロ... もっと見る

• 1000万円〜1300万円
  
• 東京都

仕事概要 ドクターズでは、医療DXを通じた経営支援・プラットフォーム事業を展開しており、今後の事業拡大と市場ポジション強化に向けて、全社の技術戦略を統括し、医療DX領域における新規プロダクト開発や既存サービスの高度化をリードしていただく、CTOを募集します。事業戦略に基づいた技術ロードマップを策定・実行し、開発組織の拡大・強化も担っていただきます。 ... もっと見る

• 1000万円〜1800万円
  
• 東京都
• Go React AWS Fargate

<概要> 経営メンバーとの事業方針の策定、実現に向けた組織とプロダクトのマネジメントを担っていただきます。 ※担っていただく業務の特性上、週1日以上の出社を想定しています <業務例> 1.経営メンバーとしての事業方針・計画策定への参画と説明 2.開発組織のマネジメント 　□ メンバー育成 　□ 開発リソースの調達 　□ メンバーのピ... もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 東京都

株式会社クリエイティブテックスタジオ（CTS）は、「DXで日本をRe:Bootする」ことを掲げ、プロジェクトマネジメントの領域での支援や、戦略立案からシステム開発・運用までを一貫して支援するプロフェッショナル集団です。 創業以来年平均84％の成長を続けており、会社の急拡大フェーズに伴い、新たなPM／PMOを募集します。 ▍仕事内容 企業のDX... もっと見る

• 450万円〜
  
• 東京都

出版社・コンテンツホルダーとの渉外業務 • 新規／既存取引先との定期的な商談・提案 • 売上最大化に向けた共同施策の企画・推進 • 独占／先行配信などの優良コンテンツ獲得交渉 コンテンツ仕入れと販売計画の立案 • 市場動向・ユーザーデータに基づいた作品選定 • キャンペーン・無料施策などを活用した販売プランの立案・実行 • 原価交渉お... もっと見る

• 650万円〜1000万円
  
• 東京都

■主な業務内容 SaaSツールのカスタマーサクセス部門の責任者として、チームマネジメントと戦略実行の全てを担っていただきます。プレイヤーとしての視点を持ちつつ、チーム全体の成果を最大化するための仕組みづくりをお任せします。 ■業務内容 ・カスタマーサクセス戦略の立案と実行: 　‐担当事業部のKGI/KPI（LTV、解約率、アップセル/クロス... もっと見る

• 500万円〜1000万円
  
• 東京都

WEB広告代理事業においてクライアント・代理店には成果報酬型広告（アフィリエイト広告）の形式で提案を行い、実際の配信を行う媒体者へは純広の形式で発注をするビジネスモデルで急成長をしています。 この方法でリスクなく実施ができるようにプランニングをしており、 結果的に大手企業の媒体、大手の広告主の案件を少人数ながら扱うことができております。 入社いた... もっと見る

• 742万円〜1001万円
  
• 東京都

キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザーいずれかの管理業務をお任せします。 ・営業戦略の策定 ・営業組織の構築 ・役員直下での週次会議 ・ピープルマネジメント（10-20名程度） ・メンバーの育成/定着の方針の策定や推進 【ポジションの魅力】 ・成果を出すための仕組み作りに注力をしているため、マネジメントに集中していただける... もっと見る