2025/08/04 更新
【週2リモート可】Webエンジニア(フルスタックエンジニア候補/テックリード歓迎)
【職務内容】 ・各種施策の遂行を技術視点をふまえて汎用性/メンテナンス性を鑑みたシステムの実装 ・システムの抱える技術的負債を洗い出し解決していく ・最適化を含めてパフォーマンス向上を行っていく ・各職種と連携してフルスタックエンジニアとしての最適解の提案を行う もっと見る
株式会社 ギークリー
設立年月日 2011年08月
従業員数 410人
平均年齢27.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- 社内情報システムエンジニア(社内SE)
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- 転勤なし
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 【リーダークラス】自社プロダクトエンジニア(DX開発)※フルリモート可
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- 【東京本社|人事部長】採用・人材育成・定着・組織開発等をHR観点から経営をリード
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- CA/RAマネージャー(管理職経験者)
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- 【リーダー候補】Webマーケター(アフィリエイト担当/組織開発/企画戦略から携われる)
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- 【リーダー候補】Webマーケター(アフィリエイト担当/組織開発/企画戦略から携われる)
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- 【リーダー候補】Webマーケター(リスティング広告担当/組織開発/企画戦略から携われる)
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- 【若手活躍中】マーケティングディレクター(IT×転職サービス/CRMデータを活用したマーケ推進)★
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- 【部長クラス】クリエイティブディレクター
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- 【リーダー候補】SEOマーケター(玉木宏さんのCMでおなじみ/IT×転職サービスのSEO戦略策定)
- 【責任者候補】プロダクトマネージャー(新規・既存サービスの戦略策定)
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- オープンポジション(Webディレクター/マーケター)
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- Webデザイナー(自社ブランド戦略デザイン/週2リモート可/UIUXデザイン)
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- ★【業界未経験×リクルーティングアドバイザー】透明度の高い評価制度×圧倒的成長環境×人間関係が良い職場×IT領域
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- 自社プロダクトエンジニア(DX開発)※フルリモート可
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- エンジニアオープンポジション
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- 【東京|IT専門人材紹介会社|キャリアアドバイザー】転職を考えている求職者の架け橋となる仕事
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- 【リーダー候補】オープンポジション(Webディレクター/マーケター)
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- ★玉木宏さんのCM/ZETA DIVISIONでおなじみ【業界未経験×CARAオープンポジション】無形商材営業×充実した研修制度×透明度の高い評価制度×豊富なキャリアパス×IT領域
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- ★【業界未経験×キャリアアドバイザー】透明度の高い評価制度×圧倒的成長環境×人間関係が良い職場×IT領域
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- UIUXディレクター(玉木宏さんのCMでおなじみ/IT×転職サービスのUIUX戦略策定)
- Webマーケター(玉木宏さんのCMでおなじみ/広告運用メイン/企画戦略から携われる)
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- Webディレクター(玉木宏さんのCMでおなじみ/IT×転職サービスのSEO戦略策定)
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- 【リーダー候補】SEOマーケター(玉木宏さんのCMでおなじみ/IT×転職サービスのSEO戦略策定)
2025/12/24 更新
客先常駐なし/運用保守なし【ネットワークエンジニア/次期リーダー】裁量◎エンジニア評価制度あり!当社コアビジネスを支えるネットワーク基盤開発のリーダーとしてスキルアップを目指しませんか?インフラエンジニアとして成長したい方も大歓迎!
(雇入れ直後) ■仕事内容 システム開発部門においてネットワーク基盤開発の上流から下流まで一貫してお任せいたします。 次期リーダーとして裁量を持って上流工程から携わっていただくことができるポジションです。 中小規模から数億円規模のプロジェクトまで幅広いご経験を積んでいただくことができます。 入社直後はネットワークエンジニアとしてのスキルを... もっと見る
SocioFuture 株式会社
設立年月日 1998年10月
従業員数 4654人
平均年齢41.8歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- ネットワークエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- 時短勤務可
- toB自社サービス
- 急募求人
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
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- 残業少なめ
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