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社内の人材育成を担う技術人材開発部にて、ITスキルの研修業務(研修企画/教材作成~実施)担当を募集します。 ▼想定される業務内容 ・研修企画(新卒研修の設計など) ・研修実施(登壇、指導、評価など) ・研修教材の開発や選定 ・自己学習用ハンズオン演習の教材作成 ▼想定される研修領域 ・エンジニア基礎研修:ネットワーク、セキュリティ... もっと見る
【ミッション】 Wevoxは、「"We are the team."とチーム全員が言える組織を増やす」をビジョンに掲げ、『現場主体の組織づくり』をコンセプトにした『組織力向上プラットフォーム』です。エンゲージメントサーベイの測定から始まり、組織力を高めるための様々な機能がプラットフォーム上に存在しています。 その中でカスタマーサクセスは、働きが... もっと見る
10年先、20年先に明るい未来社会を創りたい!組織づくり、人材開発から世の中を良くしていきたいという思いのある方を募集しています。 HRコンサルタントに興味はあるけど、経験がなくて応募に不安に感じているなど、未経験の方を歓迎しています。 私たちD4DRでは未来社会を創る専門集団のメンバーとしてさまざまなクライアント企業にコンサルティングを実施し... もっと見る
人事労務部門の中核メンバーとして、給与・勤怠管理をお任せします。 <主なタスク> ・労務業務全般の年間業務管理(給与・社保・雇用管理・安全衛生など) ・規程の新設・改廃、法改正対応 ・人事システム(SmartHR、HRMOS等)の運用・改善 ・労務リスクマネジメント、労基署対応 など もっと見る
【職務詳細】 具体的な業務内容(イメージ) ●人事戦略の企画・立案 ・経営目標に基づき、短期・中長期の人事戦略を策定 ・人材構成の分析を通じて、組織全体の最適化を推進 ・労務管理の強化を含む、包括的な人事ポリシーの作成と実施 ●労務管理およびコンプライアンスの推進 ・労働法規(労働基準法、労働安全衛生法など)の遵守状況を監視し、必... もっと見る
■法人営業 主に新卒採用を行う企業へアプローチします。ベンチャー、中小優良企業から大手上場企業まで広く提案を行います。担当する案件は業界も募集職種も様々。 当社の人材紹介サービスや就職イベントの提案により、採用における課題解決をしていきます。 はじめは新規開拓がメイン。リストアップもアプローチの仕方も自由ですが、基本的には電話によりアポイントを取... もっと見る
アルティメイトリソーシズグループ株式会社は、創業以来、経営・採用領域を中心に、クライアント企業の課題に深く入り込むコンサルティングを提供しています。クライアントの多くは、採用に関する課題だけでなく、事業拡大や組織改革といった経営的なフェーズで悩みを抱えており、その本質的な解決に向き合える点が当社の強みです。 2025年5月よりプライム企業「じげん... もっと見る
全国の企業を対象に、幹部/管理職/専門職などの中枢人材の採用課題を解決。 クライアントの経営課題、採用課題のコンサルティング、候補者へのキャリアコンサルティングや面談、条件交渉など、 リサーチャー、アシスタントと連携し最適な解決策を提案、実現していただきます。 【具体的な業務内容】 ●候補者担当(CA) -ターゲットのリサーチ -電話、... もっと見る
【募集ポジション】 弊社の第二次創業期の成長を推進する人事戦略の立案実行を担っていただきます。 (部長、執行役員クラスを想定) 【詳細】 創業期から一貫して変わらぬ人事を展開してきましたが、20を超える事業を抱えるまでになり、これからの企業成長に必要な人事戦略(採用、育成、配置、評価、移動、組織開発等)の企画/立案/運営においてリーダーシッ... もっと見る
NEXTAGE GROUPは、売上220億円・22事業を展開するホールディングスです。 通販、金融、IT、人材など幅広い事業を展開し、「100事業体構想」の実現に向けて、毎年新たな事業・組織が生まれています。 事業が増えれば、組織課題も変わります。 ある会社では急成長に伴うマネジメント不足、採用戦略の見直し、またある会社では評価制度や組織体制の再... もっと見る
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