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中途採用リクルーターとして、ビジネス、コーポレート領域の部門の採用を一気通貫にご担当いただきます。 部門ごとに採用戦略が異なる中、ビジネスパートナーとして本部長クラスを中心としたHiring Managerと密に連携を取りながら、人員計画策定、採用戦略立案からクロージングまでのサイクルすべてを担います。 力を入れている採用広報・ブランディングへの動... もっと見る
・採用施策の企画立案 / 実行 ・会社説明会 / カジュアル面談のフロント対応 ・候補者への魅力づけ、クロージング ・年間スケジュールの策定 ・リファラル採用 ・ダイレクトリクルーティング ・採用広報業務 (SNS運用) ・大学 / 研究室の訪問 もっと見る
新卒採用担当として、「人と企業が、惹かれあう世の中へ。」というビジョンの実現に向け、5年10年先の会社を担う人材の採用活動全般をご担当いただきます。 Valueである「101点のサービス」を体現し、学生や社員に価値を提供し続けることで社内外問わず”FAN”を増やしていくことを目指していただきます。 そのため、受け身のスタンスで「オペレーションをまわ... もっと見る
当社クライアント企業の採用を支援するお仕事です。 採用計画の達成を目標年、クライアント企業の採用担当様、当社チームメンバーと連携して業務を遂行します。 ・人材要件の定義 ・採用手法の選定 ・募集要項の作成 ・募集と母集団形成 ・応募者の選考 ・内定者フォロー ・入社後のフォロー その他、スカウト、書類選考、集客イベントの企画な... もっと見る
【Job Description / 業務内容】 「管理」する人事から、「経営」する人事へ。 経営ボードおよび各部門責任者と対峙し、以下のミッションを通じて組織の勝利に貢献していただきます。 • 勝利エンジンの設計（人事制度・報酬改革） ： 「悪平等」を排し、成果を出した人間が報われる（勝てる）評価・報酬制度へのフルモデルチェンジを完遂する。 ... もっと見る
・業績好調で規模拡大中の当社。 ・人事総務は現場で活躍するスタッフが気持ちよく働けるために裏方としてサポートする部門です。 ・先輩方も未経験でスタートし20代でマネージャー・皆に頼られる裏方の中心メンバーに。 ■総務職 ICTやネットワーク通信機器、システム導入もお任せしますので、情報系学部卒やITパスポートなどの資格をお持ちの方は大歓... もっと見る
アルティメイトリソーシズグループ株式会社は、創業以来、経営・採用領域を中心に、クライアント企業の課題に深く入り込むコンサルティングを提供しています。クライアントの多くは、採用に関する課題だけでなく、事業拡大や組織改革といった経営的なフェーズで悩みを抱えており、その本質的な解決に向き合える点が当社の強みです。 2025年5月よりプライム企業「じげん... もっと見る
挑戦したい方、募集中！（INFJタイプの方歓迎） 人事・労務・総務のマネジメントを担当するポジション。社員の健康や働きやすさ、多様な働き方実現など、時代に即した改善策の企画・実行をお任せします。 人事・採用業務を中心に、人事、労務、総務のプレイイングマネージャまたは候補のポジションです。 組織をより強化させるために、経営者と密接に、改善案を企... もっと見る
新卒、中途どちらの対応もしながら 社内に必要な物も考え、導入などし現場の生産性向上にも取り組んでいただきます！ 代表直下で裁量＆やりがい溢れるポジションです。 ＜具体的な業務内容＞ ◉採用 ・採用広報 ・選考フローの整備/見直し ・求人票作成/改善 ・数値管理/分析 ・進捗オペレーション ◉採用以外 ・全社... もっと見る
※2026年4月以降の入社を想定しております。 ◎概要 総務労務部では、グループ会社を併せて3社の労務、総務等がメインの業務となり、今回は、拡大する組織を支えるため、総務専任の経験者を募集いたします。 総務業務の中心を担っていただきながら、労務部門、社内IT部門、組織人事推進部門などとも連携し、最適化思考で、より効率的・合理的な業務フロー構築... もっと見る
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