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リクルーティンググループの一員として、中途採用を中心に戦略から実務まで幅広く担当いただきます。 ■具体的な仕事内容 ・ 採用要件定義・採用計画の策定（現場・経営との連携） ・ダイレクトリクルーティングの戦略の立案・運用改善 ・採用チャネル（媒体・エージェント）の選定・効果検証 ・面談・面接の実施、クロージング活動 ・採用広報（note・... もっと見る
ポールトゥウィンホールディングスのグループ法務統括として、持続的成長をリーガル面から支えていただきます！ ・ホールディングスのコーポレート部門に所属 ・グループ全体の法務業務を管掌 ・リーガルチェック、法的相談対応、商事法務 ・商事法務、内部統制（徐々にお任せします） ⭐「専門知識が必要で難しそう…」と感じる方もご安心ください ... もっと見る
【業務内容】 採用に関する業務全般を担当していただきます。 ・新卒/中途採用業務 - 母集団形成（エージェントリレーション、スカウト、採用媒体運用） - 面接・面談対応 - 入退社対応 - その他希望される業務 将来的には、上司とすり合わせながら採用計画策定や人事企画等の業務もお任せし、HR領域でキャリアの幅を広げることが... もっと見る
【最先端ITベンチャーで会社の成長を支える法務ポジション】 急成長中のITベンチャー企業で、会社の成長をバックオフィスから支える法務ポジションをお任せします。変化のスピードが速い環境で、日々新たな課題に向き合いながら、社員が活躍できる場を整える重要な役割です。あなたのアイデアや行動力が、組織全体に影響を与えるポジションです！ 【具体的な仕事... もっと見る
社員が安心して働ける環境の整備を目的に、労務管理全般を担当いただきます。 給与計算・勤怠管理・社会保険手続きといった定型業務だけでなく、制度整備やルール策定にも関わっていただけるポジションです。 ・勤怠管理（打刻チェック、残業時間・休暇管理、勤怠システム運用） ・給与計算（社労士との連携含む） ・社会保険手続き（入退社手続き、産休育休、扶養... もっと見る
中途採用をメインとしたビジネス/エンジニアサイドの採用活動における全体の戦略立案から実行、採用チームのマネジメントを担当していただきます。 経営層直下で、事業成長の基盤となる重要度の高い採用業務に携わり、未来志向での様々な提案・実行ができる環境です。 ▍具体的には ・事業計画に沿った、採用強化ポジション及び採用計画の策定 ・採用戦略立案... もっと見る
【業務概要】 事業拡大およびに伴い、全社の管理基盤を強化するため、バックオフィス全領域（人事・労務・総務・経理・財務・調達・在庫管理・CS管理）を統括できる 管理部長候補 を募集します。 管理業務に留まらず、経営視点から組織体制や制度構築を推進し、急成長する事業を支える役割を担っていただきます。 【業務詳細】 ■ コーポレート全体の統括 ... もっと見る
「21世紀、世界でもっとも読まれる物語を生み出す。」というビジョンを掲げる当社は、今年で11期目を迎え、大型の資金調達も完了しました。これまで以上に事業拡大／海外展開を加速させるべく、仲間集めにコミットし、組織力を強化させる1人目の【採用担当】を募集します！ 当ポジションは、未経験歓迎のポテンシャル採用です。経験の有無よりも、ビジョンへの共感やエ... もっと見る
市場規模が拡大し続けるペット業界には、大小さまざまな課題や問題が多く存在しています。 例えば、 ●飼い主の方がブリーダーさんから家族となるペットをお迎えする前に、多くの子犬・子猫が命を落としてしまっている… ●子犬・子猫の次の家族となる、引き取り先が見つからない… など。 アニマライフでは、こんな不幸が起きないよう、ペット業界のさまざ... もっと見る
経営企画担当役員やマネージャーと連携し、経理財務の「守り（制度会計）」と「攻め（管理会計・IPO準備）」の両面を担っていただきます。 まずはできることから取り組んでいただき、ご経験・ご志向に応じて徐々に業務の幅を広げていただきます。 ▼具体的な想定業務案 • 決算業務の高度化 ◦ 月次・四半期・年次決算の実務および早期化の推進 ... もっと見る
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