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2025/12/10 更新
【大分県勤務】映像制作メンバー|職種未経験歓迎|U・Iターン歓迎|最先端の画像生成技術を活用したアニメーションプロジェクト
最新の画像作成技術を活用し、前例のない映像コンテンツ制作をお任せします! <具体的な業務内容> ・最新の画像作成技術を用いた映像制作 ※お持ちのスキルに応じて、実作業にあたって頂く可能性のある業務 ・Unityを用いた、3DCGアニメーションのレイアウト ・3DCGアセットの制作、カスタマイズ ・AfterEffectsなどを使用し... もっと見る
バルス 株式会社
設立年月日 2017年10月
従業員数 72人
平均年齢31.0歳
- 職種
- クリエイティブ職(ゲーム/マルチメディア)
- >
- 動画・映像制作
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- AR/VR/MR
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 副業可
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
- グローバルに活動
条件に合ったバルスの他の求人(18件)
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- アニメ編集/ハイクオリティな映像コンテンツ制作を実現するため、アニメの映像編集をお任せします!
- アニメーション撮影スタッフ(コンポジッタ―)/XR・メタバースといった今後急成長する分野で実務経験を積みませんか?
- アニメーション監督|脚本からプロモーション活動まで、全制作工程を指揮し、アニメーション作品の完成に寄与する
- アニメーション音響監督|アニメ制作における音響監督として、音響演出をお任せします!
- 【アカウントプロデューサー】当社が展開する多様なサービス・プロダクトを活用し、さらなる成長を促進するためのメンバーを募集!
- 【大分/別府】アニメ編集/ハイクオリティな映像コンテンツ制作を実現するため、アニメの映像編集をお任せします!
- アニメプロデューサー/0→1でアニメを創る!新規プロジェクトの制作統括
- オペレーションリーダー/SPWN×FANY統合プラットフォームの運営統括
- 営業事務/SPWN事業の営業サポートでエンタメ業界のDXを牽引
- ライブ事業責任者(事業部門長)/事業計画・P/L責任(オンライン×現地の統合管掌)
- 【未経験OK/制作進行】大規模ライブを支える制作進行スタッフ【英語対応できる方歓迎】
- ライブディレクター|英語力を活かし、高い技術力と豊かな表現力でお客様の感動体験を実現
- アニメ制作進行(リーダー候補)/ハイクオリティなアニメ映像制作を企画~制作進行まで推進
2025/07/30 更新
【東京|IT専門人材紹介会社|キャリアアドバイザー】転職を考えている求職者の架け橋となる仕事
キャリアアドバイザー ・求職者との面談 ・求人のご紹介 ・面接対策や進捗フォロー ・アフターフォロー ▼特徴 キャリアアドバイザーとは、求職者のご要望通りの求人を紹介する人。そんなイメージがあるかもしれません。しかし、当社のキャリアアドバイザーは「プロ」が介在する価値を最大限に発揮するため、求職者の視野に入っていない求人もご紹介します。... もっと見る
株式会社 ギークリー
設立年月日 2011年08月
従業員数 410人
平均年齢27.0歳
- 職種
- サービス職(人材/店舗/医療)
- >
- キャリアコンサルタント/コーディネーター・カウンセラー
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- 職種未経験歓迎
- 業界未経験歓迎
- 転勤なし
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
- シェアトップクラス
条件に合ったギークリーの他の求人(70件)
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- 自社プロダクトエンジニア(DX開発)※フルリモート可
- 【部長クラス】クリエイティブディレクター
- UIUXディレクター(玉木宏さんのCMでおなじみ/IT×転職サービスのUIUX戦略策定)
- Webマーケター(玉木宏さんのCMでおなじみ/広告運用メイン/企画戦略から携われる)
- Webデザイナー(自社ブランド戦略デザイン/週2リモート可/UIUXデザイン)
- 【東京本社|人事部長】採用・人材育成・定着・組織開発等をHR観点から経営をリード
- ★玉木宏さんのCM/ZETA DIVISIONでおなじみ【業界未経験×CARAオープンポジション】無形商材営業×充実した研修制度×透明度の高い評価制度×豊富なキャリアパス×IT領域
- CA/RAマネージャー(管理職経験者)
- 【リーダークラス】自社プロダクトエンジニア(DX開発)※フルリモート可
- Webデザイナー(自社ブランド戦略デザイン/週2リモート可/UIUXデザイン)
- 【東京本社|人事部長】採用・人材育成・定着・組織開発等をHR観点から経営をリード
- 【リーダー候補】Webマーケター(リスティング広告担当/組織開発/企画戦略から携われる)
- 【リーダー候補】Webマーケター(アフィリエイト担当/組織開発/企画戦略から携われる)
- 【週2リモート可】Webエンジニア(フルスタックエンジニア候補/テックリード歓迎)
- 【東京本社|人事部長】採用・人材育成・定着・組織開発等をHR観点から経営をリード
- Webデザイナー(自社ブランド戦略デザイン/週2リモート可/UIUXデザイン)
- 【部長クラス】クリエイティブディレクター
- 自社プロダクトエンジニア(DX開発)※フルリモート可
- 【リーダークラス】自社プロダクトエンジニア(DX開発)※フルリモート可
- CA/RAマネージャー(管理職経験者)
- 【東京|IT専門人材紹介会社|キャリアアドバイザー】転職を考えている求職者の架け橋となる仕事
- 【業界未経験×キャリアアドバイザー】透明度の高い評価制度×圧倒的成長環境×人間関係が良い職場×IT領域
- 【業界未経験×リクルーティングアドバイザー】透明度の高い評価制度×圧倒的成長環境×人間関係が良い職場×IT領域
- 玉木宏さんのCM/ZETA DIVISIONでおなじみ【業界未経験×CARAオープンポジション】無形商材営業×充実した研修制度×透明度の高い評価制度×豊富なキャリアパス×IT領域
- 【東京|IT専門人材紹介会社|キャリアアドバイザー】転職を考えている求職者の架け橋となる仕事
- 【業界未経験×キャリアアドバイザー】透明度の高い評価制度×圧倒的成長環境×人間関係が良い職場×IT領域
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- 玉木宏さんのCM/ZETA DIVISIONでおなじみ【業界未経験×CARAオープンポジション】無形商材営業×充実した研修制度×透明度の高い評価制度×豊富なキャリアパス×IT領域
- 【リーダー候補】オープンポジション(Webディレクター/マーケター)
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- 自社プロダクトエンジニア(DX開発)※フルリモート可
- 【部長クラス】クリエイティブディレクター
- UIUXディレクター(玉木宏さんのCMでおなじみ/IT×転職サービスのUIUX戦略策定)
- Webマーケター(玉木宏さんのCMでおなじみ/広告運用メイン/企画戦略から携われる)
- 【リーダー候補】Webマーケター(アフィリエイト担当/組織開発/企画戦略から携われる)
- 【リーダー候補】Webマーケター(リスティング広告担当/組織開発/企画戦略から携われる)
- 【週2リモート可】Webエンジニア(フルスタックエンジニア候補/テックリード歓迎)
- 【リーダー候補】オープンポジション(Webディレクター/マーケター)
- オープンポジション(Webディレクター/マーケター)
- 【リーダー候補】SEOマーケター(玉木宏さんのCMでおなじみ/IT×転職サービスのSEO戦略策定)
- 【責任者候補】プロダクトマネージャー(新規・既存サービスの戦略策定)
- Webディレクター(玉木宏さんのCMでおなじみ/IT×転職サービスのSEO戦略策定)
- Webマーケター(玉木宏さんのCMでおなじみ/広告運用メイン/企画戦略から携われる)
- 【リーダー候補】SEOマーケター(玉木宏さんのCMでおなじみ/IT×転職サービスのSEO戦略策定)
- 【責任者候補】プロダクトマネージャー(新規・既存サービスの戦略策定)
- 【リーダー候補】Webマーケター(アフィリエイト担当/組織開発/企画戦略から携われる)
- 【リーダー候補】Webマーケター(リスティング広告担当/組織開発/企画戦略から携われる)
- 大阪【業界未経験×CARAオープンポジション】無形商材営業×充実した研修制度×透明度の高い評価制度×豊富なキャリアパス×IT領域
- 大阪【業界未経験×CARAオープンポジション】無形商材営業×充実した研修制度×透明度の高い評価制度×豊富なキャリアパス×IT領域
- 【週2リモート可】Webエンジニア(フルスタックエンジニア候補/テックリード歓迎)
- 【リーダー候補】オープンポジション(Webディレクター/マーケター)
- オープンポジション(Webディレクター/マーケター)
- 【リーダー候補】SEOマーケター(玉木宏さんのCMでおなじみ/IT×転職サービスのSEO戦略策定)
- 【責任者候補】プロダクトマネージャー(新規・既存サービスの戦略策定)
- エンジニアオープンポジション
- 【ポテンシャル歓迎】Webマーケター(玉木宏さんのCMでおなじみ/広告運用メイン)★
- 【若手活躍中】マーケティングディレクター(IT×転職サービス/CRMデータを活用したマーケ推進)★
- 【週2リモート可】IT領域に特化した人材紹介サービスを展開している当社においてフロントエンド業務をお任せします/既存サービスだけではなく、新サービスの開発にも携われる機会があります
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- エンジニアオープンポジション
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- 【ポテンシャル歓迎】Webマーケター(玉木宏さんのCMでおなじみ/広告運用メイン)
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- 【若手活躍中】マーケティングディレクター(IT×転職サービス/CRMデータを活用したマーケ推進)
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2025/12/15 更新
HR業界の「課題解決」にマジで向き合う150%成長のチームを、マネージャーとしてさらに成長させる!
コンサルティング事業部は、既存クライアント300社強に対して採用戦略の策定、運用の実務オペレーションの設計・改善、採用業務の自動化、集客施策の提案など、採用全体のプロジェクトマネジメントを担っています。その事業部内のコンサルタント職(既存顧客に対するセールス・カスタマーサクセス職)のチームマネジメントをお任せしたいと考えています。 今後2年ほどでコン... もっと見る
株式会社 アズライト
設立年月日 2014年04月
従業員数 65人
平均年齢29.0歳
- 職種
- 営業職
- >
- 営業マネージャー・営業管理職
- 業界
- サービス系
- >
- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
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- HR業界の「課題解決」にマジで向き合う150%成長のチームを、マネージャーとしてさらに拡大させる!
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- 採用特化の専門チームが急拡大!2年で40名→80名へ急拡大するチームを担うマネジメント人材へ。
- 採用特化の専門チームが急拡大!2年で40名→80名へ急拡大するチームを担うマネジメント人材へ。
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- 【第二新卒・未経験OK】スピード拡大中!採用の専門スキルを身に付けて成長しよう!
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- 【課題解決にマジで向き合う】課題に適したサービスで営業する課題解決型セールスチームをつくりあげる!
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- 【業界特化型エージェント】成長中の人材紹介事業を経営陣と共に急拡大させる!
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- 【業界特化型エージェント】急成長するチームで求職者に寄り添ったサポートを!
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- 【課題解決セクション】事業推進・経営推進 ※未経験可の若干名特別枠の募集です。
- 【課題解決セクション】事業推進・経営推進 ※未経験可の若干名特別枠の募集です。