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【トヨタ×電通のマーケティング会社】新会社フェーズで採用をリード|次世代HRを担うコアメンバー募集

トヨタ・コニック・プロ株式会社 - 『動かす会社へ。』「もっといい社会」をつくるために。私たちは「動かす」集団へシンカする。

トヨタ・コニック・プロ株式会社 求人画像1
採用担当_正社員
600万円〜800万円
東京都
職種未経験歓迎, 業界未経験歓迎, 週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, フレックスタイム, 学歴不問

事業内容

事業内容:『動かす会社へ。』広告会社と事業会社が融合したユニークな企業体
『動かす会社へ。』広告会社と事業会社が融合したユニークな企業体

マーケティング/ブランディングのコミュニケーション革新と、モビリティ社会での新たなビジネス創造を行う事業会社

仕事内容

【お任せしたい想定担務】 採用領域としては新卒採用・キャリア採用・障害採用・正社員登用業務があり、 ご経験とご希望に応じながら担当業務をお任せ予定です。 ・採用企画・運用 ・採用広報(リクルートサイト等) ・媒体・エージェント運用 ・入社手続き運用 ・正社員登用運用 ・定着運用 将来的に人事制度・給与・社保・人件費管理・福利厚生・働き方改革等の人事業務領域の拡大をいただくことも可能で、期待しています。 但し、業務上の必要により、職務・職掌の変更等を行うことがある (変更の範囲 トヨタ・コニック・プロにおける業務全般) 【部署のミッション】 ■ミッション: 働きやすい環境実現を通じ、HR領域における企業成長への貢献を担う ■課題: 新会社として、あるべき中長期的な視点で人事戦略を構想・実行する ・新会社の更なる成長に向け多様な人財の向上を目指す ・経営戦略と人事の合致に向けた提言・仕組み化・実行

募集背景

業務拡大に伴う人員の増員のため 中長期的な組織構成のため

配属部署

コーポレートデザイン本部 コーポレートデザイン部 人事ユニット への配属想定 

この仕事で得られるもの

新卒・キャリア採用を中心に、人事領域を幅広く経験できる 採用企画・採用広報・採用運用まで一気通貫で携われる 新会社フェーズならではの人事制度・採用基盤づくりに関われる 経営や現場と近い距離で、事業成長を人・組織の面から支えられる 将来的には制度・労務・人財開発など、HR領域全般へキャリアを広げられる

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 トヨタ・コニック・プロ 本社 千代田区神田淡路町2-101 ワテラスタワー 10F 但し、業務上の必要により、勤務地の変更を行うことがある (変更の範囲 本社および各支社、関連出向先とする) 【アクセス】 JR 御茶ノ水駅 徒歩3分 東京メトロ 千代田線 新御茶ノ水駅 徒歩3分 東京メトロ 丸ノ内線 淡路町駅 徒歩2分 都営新宿線 小川町駅 徒歩2分

勤務時間

9:00〜17:30

待遇・福利厚生

通勤手当 ※実働分に対し支給 退職金 財形貯蓄 カフェテリアプラン 人間ドック費用補助 住宅資金支援 トヨタグループ生命保険プラン加入制度 トヨタグループ自動車保険プラン加入制度 社内クラブ活動支援

休日・休暇

完全週休二日制(土、日、祝) 年末年始, 慶弔休暇, 夏季休暇, 有給休暇 特別休暇 ボランティア休暇 メモリアル休暇 永年勤続表彰者特別休暇 出産休暇 育児休業 育児短時間勤務 子の看護休暇 介護休暇 介護短時間勤務

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