【リモート可・営業戦略立案】設立5年で全国約2100事業所に導入されたソフトウェアサービスをより広域に展開する営業リーダー募集

募集背景

現在、介護施設向けのソフトウェアサービスを提供しており、全国にユーザーが急拡大しています。 これまで営業対応は関連会社中心に進めておりましたが、介護サプリ社直轄の営業チームを組織し、より効果的なサービス展開を実現していきたく今回の募集を開始いたしました。

配属部署

※株式会社介護サプリは、株式会社神戸デジタル・ラボ（KDL）と株式会社くすりの窓口の合弁会社であり、事業所としてはKDL内にあります。 　また、KDLの社員として採用し、出向形式で介護サプリ社の業務に従事いただきます。

概要

【業務イメージ】 ●お客様ごとの業務スタイルに合わせたサービスの提案 ●ユーザー会やファンコミュニティ、セミナーの企画や展示会の開催などの営業戦略や全国の代理店を動かす代理店戦略などの立案/実行 ●介護現場の業務やサービスを熟知しているメンバーとタッグで活動 ●リモートと出社を組み合わせたハイブリッド勤務可能 ●フレックス制度あり ご自身のプライベートの事情との調整可能 （1時間単位で使える有給制度と組み合わせることも可能） ●計画によっては全国出張も可能

勤務地

【勤務地詳細】 【リモートワーク】 オフィスでの勤務、またはテレワーク（自宅）を日によって選択可能です。 オフィス： 兵庫県神戸市中央区京町72番地新クレセントビル ※業務都合で出勤していただく場合は交通費を支給致します ※社内アンケートによると約半数の社員が出社頻度月1回以下となっております。 【アクセス】 各線三宮駅より徒歩7分

勤務時間

9:00〜17:45

待遇・福利厚生

●自由な働き方をサポートします。 　テレワーク、フレックス、時短勤務等可能です。※詳細は別途記載 ●資格取得奨励金制度 　資格取得者には、資格の種類に応じて奨励金や受験費用を支給します。 　会社負担による講習会参加も可能。 ●ハイパーメディカル加入 　労務災害に関わりなく、病気入院やがんの通院治療の場合に、その費用を補償するものです。 ●勤続表彰制度（5年単位で表彰、副賞あり） ●各種団体保険（生命保険、がん保険） ●図書購入支援あり（金額条件なし・電子書籍可） ●研修・講義・受講費用負担制度あり ●社員の飲食費やスポーツクラブへの補助 ●デジポ制度（ピアボーナス制度）

休日・休暇

●土・日・祝日（完全週休2日制） ※2023年は年間休日数128日 ●リフレッシュ休暇 （年に1度、3日間+有休2日間の連結で5勤務日連続での休暇取得が可能） ●年次有給休暇 （半日単位/1時間単位での取得可、失効分の積立制度あり） ●慶弔休暇 ●勤続休暇 ●子の看護休暇 ●産前産後休業（男性の育休取得実績も多数あり） ●育児休業 ●介護休業 など