【自社開発】サービスの成長へダイレクトに貢献できる!未来のマネージャーポジション募集

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【自社開発】サービスの成長へダイレクトに貢献できる!未来のマネージャーポジション募集

株式会社 シンクロ・フード - 『IT』の力で飲食業界を変革!飲食店の開業から運営まで全ての支援を網羅するWebプラットフォームを展開!
株式会社 シンクロ・フード 求人画像1
Webエンジニア(マネージャー候補)
700万円〜1100万円
東京都
Juniper, Ruby, Java, Ruby on Rails, React, TypeScript, iOS, AWS, MySQL, Jenkins, Redis
事業内容

飲食店の出店開業・運営支援サイト「飲食店ドットコム」や、飲食店専門の求人情報サイト「求人飲食店ドットコム」など、飲食店の出店・運営支援を行うWebサービスを運営しております。

仕事内容

【飲食業支援の自社サービスを10種以上運営!サービスの成長へダイレクトに貢献できる未来のマネージャーポジション】 当社運営の「飲食店ドットコム」における、新サービスの開発や既存サービスの改修などを行っていただきます。当サービスは飲食業界での知名度・利用率が非常に高く、出店開業・運営における飲食のあらゆる課題解決のプラットフォームとしての役割を発揮しています。飲食業界の活性化や、それに伴う地方創生などに大きなインパクトを与えていきたいという方には特にマッチする事業性です。 入社後まずは得意な領域の開発からお任せします。その後さまざまなサービス開発に関わりながら、将来的にはマネージャーとして開発マネジメント・プロセス改善・メンバー採用、人材育成など幅広く携わっていただけます。 【具体的な仕事内容】 ・新規/既存サービスの設計、開発業務、プロジェクトの実装・推進 ・既存サービスや機能上の課題発見と改善 ・技術基盤の整備や改善 ・エンジニアリング工程の整備や改善 ・チームの開発生産性向上、コミュニケーション向上の取り組み ・若手エンジニアへの教育 ※マネージャーとしてのタスク ①ピープルマネジメント - ミッションオーダー、評価、教育(1on1)など ②プロダクトマネジメント - プロダクトマネージャーのフォロー、商品マネージャーとの調整など ③技術マネジメント - 担当プロダクトにおける技術的課題の解決、ロードマップ策定、コードレビューなど 【エンジニアカルチャーについて】 「真に高品質なサービスを継続して供給し続けていくために、地道でも当たり前なことに徹底して向き合い続ける。」といった職人気質なカルチャーを大事にしています。ユーザー満足度の高さにこだわった開発をしたい、という方にはおすすめできる環境です。 開発は頻繁にデプロイ・改善を繰り返す形を目指し、できるだけ細かい単位で実施。サービスの企画者やサイトディレクターとコミュニケーションを取りながら、アジャイル的な開発を行っていきます。 その他の特徴 ・商品企画と開発は分業で切り離し、エンジニアは開発に集中できる環境。開発手法などについては都度議論しています。 ・業務内での活発な議論が日常的にある、フラットでオープンな環境 ・チーム内で勉強会を開催し、学べる環境を常に用意 ・日時で朝会を行い情報のキャッチアップとヘルプしやすいコミュニケーション環境を整備 【開発環境について】 メインの言語はRubyとJavaです。新規案件はRuby on Railsで作成しています。Seasar2で作られたWebアプリケーションについては、現在Ruby on Railsにリプレイス中です。開発からデプロイまではできるだけ自動化するような取り組みを行なっています。 また開発で利用する技術や各種ツールは、最新の動向や取り入れるメリットを吟味しつつ積極的に導入しています。 開発言語:Ruby、Java、JavaScript(TypeScript) フレームワーク:Ruby on Rails、Seasar2、React 開発OS:MacOS / Windows / Linux DB:MySQL、BigQuery、Redis、Solr バージョン管理ツール:Git 開発ツール:Jenkins、Webpack、GitHubActions、Sentry、DataDog コミュニケーション:Slack、GitHub、Redmine、esa、Discord インフラ:AWS、Ansible、Terraform ※支給マシン ・iOS:MacBookPro 14インチを支給 (M1 Proチップ/10コアCPU/16コアGPU/Memory:32GB/SSD:1TB) ・Windows/Linux:希望機種を貸与

募集背景

当社サービスは現在会員25万人を突破し成長率も115%を重ねるなど、コロナ禍を経た飲食業界の立て直しとともに大きな拡大フェーズにあります。 一方で直近エンジニア組織として技術的負債の返却に課題を感じています。これまではサービス規模拡大のためスピード感を重視して開発を進めてきましたが、先々に効率的な開発を行っていくためにも、ここに対してエンジニア主体の取り組みを強めていきたいと考えています。以上のことからエンジニアチームをリードいただけるマネージャー候補を新たに募集します。(2025年には50人規模にまでエンジニア組織の拡大を計画中)

配属部署

配属:HR開発チーム 【開発部について】 ・Sler出身者なども多く活躍中 ・1回の開発体制はタスクの規模によって変動 ・小さいものは、エンジニア1名で開発 ・大きいものは、ディレクター1名、デザイナー1名、エンジニア3名ほどで開発 【開発部全体のメンバー構成】 チーム全体:32名 - CTO:1名 - マネージャー:2名 - リーダー:6名 - メンバー:23名

概要

【私たちについて】 私たちは「多様な飲食体験から生まれるしあわせを、日本中に、そして世界へと広げる。」というビジョンのもと、飲食店の出店開業・運営にかかわるサポートをワンストップで提供。飲食特化のサービス展開と独自性の強いビジネスモデルが評価され、設立14年目で東証プライム市場へ上場しました。 コロナ禍では一時的に業績が落ちましたが、今ではV字回復を遂げユーザー登録者も堅調に推移しています。(2022年3月時点の昨年同期比で、売上+64.8%増加。「飲食店ドットコム」のユーザー登録者数は14.4%増加。) 【「飲食店ドットコム」について】 会員数25万人・月間400万PVを誇る飲食業界トップシェアのプラットフォームサイトです。これを中心に、店舗物件探し、内装会社探し、求人、仕入先探し、厨房備品購入、キッチンカーマッチング、居抜き・M&Aなど多種多様な専門サービスを展開しています。近年では培った飲食店へのネットワークを活用し、食品メーカー・飲料メーカー・IT企業などへのマーケティング支援にも力を入れています。 【主な開発実績】 直近のコロナ禍では”移動販売”という手法を用いて各地域における課題解決(地方創生)を目指す「モビマル」というサービスをリリース。当開発では企画段階からエンジニアにも参画してもらっています。 ▼その他主な開発実績 ・飲食店の出店開業・運営支援サイト「飲食店ドットコム」  ・飲食店の求人情報サイト「求人飲食店ドットコム」 ・店舗のデザイン会社を探せるマッチングサイト「店舗デザインドットコム」 ・インテリア業界の求人情報サイト「求人インテリアデザイン」 ・食材発注ツール「Place Orders」 ・食の世界をつなぐWebマガジン「Foodist Media」

この仕事で得られるもの

【この仕事で得られるもの】 ・設計から一貫して関わり、サービスのグロースを一から経験できること ・自分の意見やアイデアがサービスに反映されていくやりがいを感じられること ・自分達で選定した技術を、積極的に活用しながら開発できること ・飲食業界で広く使われているサービスに関われること ・自社サービスであるため、裁量を持って開発を行えること ・少数精鋭組織であるため、サービスの成長に大きく貢献できること 【今後の展望】 ・プラットフォーム化の更なる推進 課題ファーストのアクセスではなくユーザーが常時滞在できるような状態や、中小規模の飲食店経営者へ網羅的にアプローチできるようなメディアに変化させることで、飲食業界で唯一無二のプラットフォームを目指します。 ・海外事業進出 今後は開発組織を拡大させ、海外の開発/事業拠点など海外事業進出にトライしていきます。 【技術向上・教育体制】 ・技術参考書、研修費用は全額会社負担 ・資格補助手当あり ・LT大会:6カ月に1回、自由なテーマにてLT大会を開催(参加自由) ・価値創造の取り組み:業務時間の10%をエンジニア主導の価値創造の時間として、リファクタリングやシステム開発に当てられる

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都渋谷区恵比寿南1-7-8 恵比寿サウスワン3F ※転勤なし 【アクセス】 JR山手線/JR埼京線『恵比寿駅』西口徒歩2分 東京メトロ日比谷線『恵比寿駅』1番出口(JR恵比寿駅方面)徒歩2分

待遇・福利厚生

【労務制度】 ・フレックスタイム制度(標準労働時間8時間・コアタイム11:00~16:00) ・リモートワーク(指定の出社日は半年に1度ほど) ※残業時間平均:9.61時間/月 【保険・諸手当など】 ・各種社会保険完備 ・交通費全額支給(現在在宅勤務につき出社時交通費は実費支給) ・在宅勤務手当5,000円/月※在宅勤務中心メンバー ・私服OK ・書籍購入費負担(年間3万円まで) ・チーム飲み会負担(一定額) 各種スポーツ(フットサルなど)、目標管理制度、外部研修制度 資格取得支援、時差勤務、セミナー補助など ※屋内禁煙

休日・休暇

【休日】 完全週休2日制(土・日)、祝日 【休暇】 夏季・年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、会社が定める休日

株式会社 シンクロ・フード

『IT』の力で飲食業界を変革!飲食店の開業から運営まで全ての支援を網羅するWebプラットフォームを展開!

資本金 5億1051万円
設立年月 2003年04月
従業員数 140
エコナビスタ 株式会社 - プレミアムインタビュー
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