SNSマーケティング業界の魅力は成長市場であること。業界をより良くするために私達自身が努力することで、さらなる成長が見込めるはずです。

専務取締役・打越 海翔氏 広告代理店、SNSマーケティング代理店等でクリエイターとして実績を積み、2025年3月、現在の株式会社Ceeev参画。現職就任。

私は地方の広告代理店で、企業YouTubeの黎明期にディレクターとして活動し、企業YouTubeの市場を開拓してきました。その後、映像制作会社で企業VP、Web CMの監督として経験を積んだ後、フリーを挟んで、前職のSNSマーケティング代理店ではクリエイティブ部門の統括を任されていました。そこからさらに転職したのは、よりお客様に近い上流のポジションで仕事がしたいという思いが芽生えたからです。広告代理店の営業職に軸を置き、転職活動をする中で出会ったのがCeeevです。 これまで様々な立場で仕事をしながら培った経験や知識をフルに生かせる小規模な環境であることに加え、面接の際に「せっかくベンチャー企業に入るなら役員のポジションでやってみないか」と提案していただいたことが決め手となり入社しました。代表の肥田と私、それぞれが持つ強みを組み合わせることで、より高みを目指せるのではないかと思いました。以来、第二創業期の一人目のメンバーとして、サービスの実務に携わる傍ら、人事労務・財務等、経営まで幅広く携わっています。 当社の魅力は、お客様のことを考えて行動できる社員が集まっていることです。その要因は、営業やディレクション等、一人ひとりがお客様と近い距離で仕事ができているということが挙げられます。未経験で入社した社員も、私と代表の仕事ぶりをすぐそばで見ることで、その姿勢が身に付いてきたのだと思います。 当社は現在、5年後の目標を明確に定め、その目標に向けた体制整備を行っているところです。今のところ売上の半分以上を私が作っている状況なので、社員全員が同じことをできるよう育てていくことが、私の役割だと考えています。 マーケティング業界の最大の魅力は成長市場であることです。私は黎明期から携わり、市民権を得るまでの過程を現場で見てきました。ただ、その一方ではグレーな部分があることも確かです。より良い方向に向け私達自身が努力することで、さらに成長できる可能性があると思っています。 働く上で最も大事なことは「誰とするか」です。入口は何をしたいか、かもしれませんが、メンバー層ならどういう人に付いていくのか、マネジメント層なら、どういう経営者の下、どういう従業員を率いていくか。そんなイメージを膨らませて会社を探してみることをおすすめします。

Ceeevならやりたいこと全てを吸収してもらえると思い入社しました。実際毎日やることが変わって面白い。自分の会社を持つことが目標です。

マーケティング・山本 千華氏 新車販売会社で約2年間勤務後、石垣島へ移住。飲食店のマーケティングに従事。2025年7月、株式会社Ceeev入社。

大学を卒業し約2年間、新車の販売会社で個人営業に従事した後、興味があること全てに挑戦しようと石垣島へ移住し、リゾートホテルやカフェでアルバイトをしていました。ただ、思った以上に時間を持て余してしまい、SNSアカウントを作ってお店の情報等を発信し始めたんです。当時は仕事にしたいとまでは思っていませんでしたが、当社に入社する一つのきっかけにはなりました。 石垣島には1年間ぐらいいて、できることはやり切りました。そろそろ地元に帰って働こうと思い、就職活動をし始めた時に出会ったのが当社です。やりたいことが沢山あって、自分では整理できずにいましたが、当社は、その全てを吸収してもらえるという感覚があったことと、代表の肥田と会社を大きくしてみたいと思ったことが入社の決め手でした。 入社後はSNSマーケティングのディレクターだけではなく、営業にも携わっています。最近は企業がSNSを使うことが当たり前になっており、老舗企業を含め様々な企業に関わるため、新しい発見があって面白いです。また、会社自体、AIをはじめ新しいツールを積極的に使う等、やることが日単位、週単位で変わっていきますので飽きることは決してありません。 今期は東京支店の立ち上げ計画もあり、私が支店長として赴任することが決まっています。既にオフィスは借りておりますので、顧客が増えてきたら異動する予定です。まだまだ社長や専務から学んでいる状態ですが、私は当社に入る時から、いずれ自分で会社を持ちたいと思ってきました。そのためにもまずは東京支社を成功させなければならないと考えています。 転職を成功させるコツは、人で選ぶことだと思います。面接を受けた時に感じる居心地の良さや直感を信じて、「この会社なら飽きずに続けて成長できそう」だと思う会社を選ぶことをおすすめします。

諦めなければ道は開ける。Ceeevに入って確信しました。ここには頑張れる環境があります。30歳までに経営者になることが今の目標です。

営業部・中田 涼也氏 アパレル会社で5年間、接客販売、SNS運用、VMDを担当。DXコンサル会社の法人営業を経て、2025年3月に株式会社Ceeev入社。

私は高校生の頃から、将来起業したいと思っていました。5年間勤めたアパレル会社からDXコンサル会社に転職したのは、営業スキルを身に付けるためです。ただ自分が思っていた営業スタイルとは違っていたため、約1年で退職し、再び転職活動を始めました。お客様が求めていなくても強引に勧めるスタイルでしたので、精神的に耐えられなくなってしまいました。 当社に入社したのは、自分に合った営業ができると考えたからです。クライアントは大手ですし、セミナー等のプル型でリードを取り、ニーズが顕在化しているお客様に営業をかけるスタイルのため、自分がやりたい仕事ができると思いました。またSNSマーケティングのスキルを身に付けられることも魅力の一つでした。 当社の営業は、「知りたい」という気持ちを持ったお客様を対象とするため、売りにいくというより教えていくというスタンスです。一旦やってみたけど成果が出ない、これからやりたいけど、どうすればいいか分からない。そんな悩みを持った方を相手にする仕事です。ニーズのある方と話せるので、精神的に苦しむことはありません。 当社の仕事は、ベンチャーらしい、目まぐるしく変わる環境です。新しいことにどんどん挑戦できるところが最大の魅力です。特に私は未経験からスタートしたため、毎日が挑戦の日々です。代表の肥田や専務の打越に教えていただきつつ、お互いに新しいアイデアや情報を共有し合って仕事に取り組んでいます。 またしっかり成果に報いていただけることも当社の魅力です。成果を上げることが前提ですが、四半期ごとの昇給制度がある等、20代でも安心して家庭を持てる環境です。 目標は30歳までにグループ会社の社長になることです。今後、新規事業も増えていきますので、軌道に乗せて、代表を任されるようになりたいと考えています。 私は当社に入社するまで、挫折の多い人生でした。しかし当社に入って諦めなければ道は開けると思えるようになりました。頑張れる環境が揃った会社なので、粘り強く頑張っていただける方にご入社いただけたら嬉しいです。