Slim3の年収300万以上の求人・採用情報

• 500万円〜800万円
  
• 東京都
• C# C C++ SQL

業界シェアトップクラスの「MPPCreator」という製品をクライアント向けにパッケージ開発していただき、満足度高く利用していただくために新たなメンバーを募集します。 ＊MPPCreatorとは・・・ 製造業に向けて開発された製品で、「部品」と「組み立て方」の情報の連携を可能にしたシステムです。 従来のシステムでは困難だった連携を可能にしたこ... もっと見る

• 500万円〜900万円
  
• 東京都
• AWS Docker Lambda SRE

□┓　業務内容について ┗┛━－━－━－━ ・AWSを利用したサービス基盤、監視基盤の構築、運用 ・キャパシティプランニング、キャパシティコントロール ・SKYFLAG で生じる障害への対応 ・脆弱性情報の収集、分析、展開および社内での対策活動 ・他チームと連携したアーキテクチャ設計や開発 □┓　使用するツール ┗┛━－━－━－━ ... もっと見る

• 450万円〜600万円
  
• 東京都
• Salesforce

【仕事内容】 フォトウェディングのリーディングカンパニーである当社にて、情報システム課のメンバーとして、社内IT環境の整備から戦略的なDX推進まで幅広く担っていただきます。 【具体的には】 ■社内インフラ、セキュリティ向上施策の立案・運用 ■IT環境・業務改善施策の立案・運用 ■基幹システム、顧客管理システムの立案・運用・保守 ■... もっと見る

• 330万円〜510万円
  
• 東京都
• SQL Oracle

大手人材ビジネス事業のデータマート構築対応 ・ビジネス部門のニーズを受け、データ活用に必要なデータを社内システムや社外から収集し、データマートとして構築、維持管理を担当していただきます。 もっと見る

• 600万円〜1000万円
  
• 北海道，東京都，大阪府，福岡県，フルリモート

▍主な支援内容 ・IPO準備支援（内部統制、開示書類作成、監査対応など） ・月次・四半期・年次決算業務の支援 ・経理・財務業務の業務設計／改善 ・M&A関連支援（DD、バリュエーション、PMI） ・経営管理体制の構築（モニタリング指標・会議体整備など） ・事業計画策定や経営会議の設計 など ※スキル・希望・適性に応じてアサインされます... もっと見る

• 500万円〜700万円
  
• 東京都，神奈川県
• C# JavaScript ASP ASP.NET SQL PHP

■仕事概要 お客様先のWEBシステム開発全般（設計・開発・運用保守）を継続的に支援させていただいております。 10名弱のメンバーとともに将来的にリーダーとして牽引していただくため、ご自身のキャリアを活かしつつ、挑戦・成長できる環境でご活躍いただけます。 ■業務イメージ ・Webシステム開発全般（設計・開発・運用保守） ・ローコード開発（M... もっと見る

• 300万円〜500万円
  
• 東京都
• Java

【概要】 新システムにおける開発作業（設計・開発・テスト等）の全般に携わって頂きます。また既存システムでは保守・運用として、日々の改善やお客様要望をもとにした変更対応をおこなって頂きます。 【具体的な仕事内容】 ■基幹系システムとのデータ連携に係るシステムを中心とした保守開発 ■調査分析～設計～テスト、運用まで実施 【開発環境】 ■... もっと見る

• 420万円〜500万円
  
• 東京都

業務内容：自社サイトの運営全般・ディレクション ECサイト「SHEL'TTER WEBSTORE」の運営・ディレクションに関わる業務をお任せします。 ・「SHEL'TTER WEBSTORE」の売上や集客に繋がる施策の立案と実行（進行管理） ・アプリ、メールマガジン、LINE、instagram、Xなどの運用、管理、統括 ・GA4などの分析... もっと見る

• 450万円〜600万円
  
• 東京都

【STEP1：実務のプロフェッショナルへ】（1年目） 勤怠・給与・社会保険などの労務実務を担当し、制度運用やその背景を理解 現場の声に耳を傾け、制度と運用の橋渡しを担う 「なぜこの仕組みがあるのか」「より良くするには？」という思考習慣を養う ◆勤怠管理・就業管理 ◆給与・賞与計算のサポート ◆社会保険・労働保険の手続き ◆入退社・異動手続... もっと見る

• 450万円〜600万円
  
• 東京都

RPO（採用運用）チームでは、既存クライアント300社強に対して、顧客企業の採用業務代行を行っています。企業によってオペレーションや利用サービスも異なるため、企業に適したオペレーション設計・運用を行っています。 このチームは今後毎年10名程の増員を計画しているため、オペレーションの仕組み化、マニュアル化、メンバーのスキルアップ・育成・採用まで事業拡大... もっと見る