ECサイト運営の年収450万以上の求人・採用情報

• 500万円〜600万円
  
• 東京都
• React

kikitoriは「農とテクノロジーを通して世界中の人々を笑顔にする」をミッションに、農産物流通のDX（業界特化型SaaSの開発・提供）に取り組み、農業流通に新たなインフラ創りを目指しているスタートアップ企業です。 国内における農業総産出額は約9兆円にのぼり、生産された農産物は様々な流通経路を通って生産者から消費者のもとに届きます。しかし、多くの... もっと見る

• 450万円〜600万円
  
• 東京都

【国内でも数少ないトータルソリューションを提供！】 ・年間休日128日！土日祝休みで働きやすい環境が整っています！ ・長期のプロジェクトのため、完了時に大きな達成感が得られます！ ・ご入社後の安心な教育体制があります！ 【仕事内容】 火力発電所は、蒸気でタービンを回して発電しておりますが、本ポジションでは、「その蒸気をつくるボイラの運転... もっと見る

• 350万円〜550万円
  
• 東京都

管理部はゲーム開発以外が業務の対象領域です。 ゲームの「面白さ」や「魅力」を、どうすればより多くのユーザーに届けられるかを考え、実行、検証をを行う事と会社の品質そのものを向上させる事がメイン業務になります。 広告運用やデータ集計と簡単な分析、開発メンバーの為の会社環境改善などを通し、総合的にゲームアプリを成長させていく役割を担っていただきます。... もっと見る

• 600万円〜1500万円
  
• 東京都

IT戦略企画・推進からシステムリスク管理・外部監査対応まで、IT統制の中核を担っていただきます。 ・IT戦略の企画・推進・進捗管理 ・システムリスク管理および情報セキュリティの運用とレポーティング（経営層との調整含む） ・システム変更管理、障害管理、重大インシデントへの対応、改善策の立案・実行 ・グローバル関連会社とのIT統制・システムリス... もっと見る

• 450万円〜600万円
  
• 福岡県

【エンジニアを1番に考える企業／転勤なし・年間休日125日・待機期間は給与100％保証！／勤務地の希望やワークライフバランス、希望プロジェクトのアサインを最大現実現できるよう運営を行っております／チーム単位の配属でリーダー経験も積みやすい！】 ■業務内容：プロジェクト例【変更の範囲：会社の定める業務】 CMOSセンサーやチップ、半導体関連の設計... もっと見る

• 700万円〜1000万円
  
• 東京都
• Python React TypeScript AWS Docker

プロジェクトマネージャーとしてプロジェクトの立ち上げからプロセス設計、要件定義など を担っていただきます。 顧客との強固な関係を築きながら、プロジェクトのスムーズな運営をするポジションです。 ■業務内容 「Uniikey」の導入・活用支援において、以下の業務を担当していただきます。 ・プロジェクトの立ち上げ・プロセス設計 ・要件に即したプ... もっと見る

• 700万円〜1200万円
  
• 東京都
• Java Salesforce

【募集ポジション】 大手コンサルティングファーム出身のコンサルタントともに、大手企業を中心とした顧客のITプロジェクトに参画、開発チームをリードいただきます。 【業務内容】 ・Javaを中心とした開発案件の技術リード、プロジェクト推進リード ・プロジェクト全体の企画、プロジェクトごとの技術選定、 ・メンバーの進捗管理、レビュー、育成、1o... もっと見る

• 400万円〜700万円
  
• フルリモート
• JavaScript PHP Ruby CakePHP Ruby on Rails AWS Docker MySQL Vue.js PostgreSQL Nuxt.js

年間約２万人の優秀学生の就職を支援する優良サービス「Goodfind」や「FactLogic」などをはじめとする各種キャリアサイトや「FastGrow」などのメディア、「TeamUp」などのSaaSプロダクトでの開発が主な業務です。 組織全体の技術力・開発力強化を積極的に取り組んでおり、各事業におけるサービス開発を担っていただくポジションになりま... もっと見る

• 300万円〜450万円
  
• 神奈川県

●主な業務内容 ・WordPressテンプレートを使用した集客サイトの制作 ・既存サイトの保守・運用、機能改善 ・フロントエンド（HTML/CSS/JavaScript）およびバックエンド（PHP）の開発 ・自社開発CMSを用いた問い合わせ管理システムの保守・運用 もっと見る

• 650万円〜750万円
  
• 東京都

事業成長を支える「人と組織」の基盤づくりを担い、 採用・評価・育成・労務を横断して、人事機能全体をマネジメントを担っていただきます。 ■人事チームのマネジメント 人事メンバーの業務マネジメントおよび育成 業務分担・進捗管理、課題整理・改善の推進 チームとしての生産性・専門性向上に向けた体制づくり ■採用戦略の立案、採用業務と統括（新... もっと見る