連結納税関連実務の年収700万以上の求人・採用情報

• 700万円〜1200万円
  
• 東京都

連結担当として、連結決算・開示業務を中心に下記の業務をお任せします。 ・スケジュール管理 ・業務委託先の作成資料、仕訳、開示資料のレビュー ・取締役会資料の作成 ・監査法人対応 ・その他、経理部門における特命事項の業務 ※メンバーに公認会計士、監査法人との密な連携から、働きながら公認会計士を目指している方や資格をお持ちの方も知見の向上や... もっと見る

• 515万円〜890万円
  
• 東京都

本社にて全事業の経理業務をご担当いただきます。 主幹事業であるゲーム事業やコンテンツ事業に加え、新規事業やプロジェクトが日々誕生しています。運用期間やフェーズ、利用テクノロジーは事業によって異なるためスキル・ご希望に応じた仕事をご担当いただきます。 具体的な仕事内容 ・事業側と連携した会計業務フローと証票ルールの整備・改善 ・月次・四半期・... もっと見る

• 500万円〜900万円
  
• 東京都

【業務内容】 本ポジションのミッションは、正確な決算を通じて企業の信頼性を担保し、戦略的な資金管理によって経営の機動力を高めることです。 具体的には、連結決算や監査対応といった経理スペシャリストとしての専門性を発揮いただくとともに、キャッシュフローの最適化を担う財務領域で力を発揮していただきます。 経営企画部（管理会計担当）とは密に連携し、彼らが... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 大阪府

■業務概要 経理の実務を通じてスキルを磨きながら、経験を積んでいただきます。将来的には、ご希望や経験を考慮し、連結決算など企業の中核業務へチャレンジすることも可能です。 ・連結子会社：国内子会社5社、海外子会社3社 ・使用する会計基準：日本基準及び米国基準 ・月次決算締め日程：各社単体月初7営業日、連結決算締めは9営業日 ■具体的な業務内... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 東京都

当社は既存事業の拡大に加え、M&Aや新規投資を積極的に推進し、さらなる成長を目指しています。 経理チームは「数字をつくる」だけにとどまらず、事業成長を支えるパートナーとして、決算業務から業務改善、システム導入、子会社統合まで幅広い役割を担っています。 私たちは、会社や事業の実態を深く理解し、仕組み化を通じて効率的な環境をつくること、そして事業部... もっと見る

• 636万円〜1125万円
  
• 東京都
• Azure

オリックス・グループ各社のアプリケーション・共通インフラの サイバーセキュリティに関する責任者、担当者として以下をリード頂ける方のご応募をお待ちしております。 ＜お仕事内容＞ ・オリックスグループ各社の各種システムおよび共通インフラに対しての 　オリックスグループのセキュリティ基準への準拠計画策定・実行推進 ・エンドポイン... もっと見る

• 500万円〜800万円
  
• 東京都

【業務内容】 gelato piqueやCosme Kitchen等を展開しているマッシュグループにて、総会運営や情報統制（インサイダー取引管理）等、上場後に新たに対応が必要となる業務を中心に幅広く総務業務を担っていただく総務のマネージャー職を募集いたします。 現在グループ連結1,000億超えと急成長している変化の速い事業環境において、経営陣や各部... もっと見る

• 400万円〜1500万円
  
• 東京都

下記業務を担当していただきますが、入社後は経験に応じて担当する業務を決めていきます。 【具体的な仕事内容】 　・グループ連結決算の取り纏め（月次、四半期、年次） 　・開示資料作成（決算短信、有価証券報告書、計算書類） 　・税務申告書作成（法人税、消費税、事業所得税、固定資産税） 　・監査法人、税理士対応・税務調査対応 　・株主総会対応及... もっと見る

• 700万円〜1200万円
  
• 東京都

▍フォーデジットとは フォーデジットは、数多くのデザイン受賞歴があるデザインカンパニーです。主に「サービスデザイン」を提供し、大手企業の方々と一緒にサービスやビジネスにおけるデザインパートナーとして並走しています。独・iF Design Awardや米・IDEAなど世界的なデザイン賞を複数獲得しており、日本のサービスデザイン企業としてはユニークなポジ... もっと見る

• 10万円〜
  
• 東京都

①基幹系システムの企画・導入運用等のプロジェクトマネジメント 当社および当社グループの基幹系システムの企画・導入・運用を所管するチームにおいて、マネージャー（管理職）として上司であるチームリーダーを補佐するポジション。主なシステム利用組織である財務・経理・リスクマネジメント組織と連携し、課題解決のリードを期待する。加えて、当社の人事システムの刷新計画... もっと見る