2025/11/05 更新
PR/IR（広報・投資家対応）担当を募集◆AIメタバース事業のベンチャー／個人の裁量大／副業可／ワークライフバランス◎
私たちは「孤独をなくし、会話で元気になる社会」を目指し、AIアバターを通じた新しいエンタメ体験を提供しています。 すべてのプロダクトで共通するのは、**「AIと人が一緒に成長する体験」**をつくること。 そのために、私たちはフラットで自由な組織で、AIを武器にアイデアを即実行するチームをつくっています。 【業務内容】 ・英語を駆使して、... もっと見る
株式会社 AIアバター
設立年月日 2017年10月
従業員数 100人
平均年齢32.0歳
- 職種
- 経理・管理・バックオフィス職
- >
- 広報・IR
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- インターネット/Webサービス・ASP
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- 服装自由
- 語学を活かす
- 多国籍な職場
- カジュアル面談歓迎
- 外資系
- 自社サービス製品あり
- グローバルに活動
- 残業少なめ
条件に合ったAIアバターの他の求人（13件）
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- リードイラストレーター担当を募集◆AI事業のベンチャー企業／アメリカ市場を開拓／個人の裁量大／デザイン業務全般を担当／風通しの良い社風／髪型髪色服装自由／フレックスで柔軟な働き方◎／在宅勤務可／成長したい方・挑戦したい方歓迎
- 商品企画・サービス企画担当を募集◆AI事業のベンチャー／インセンティブ・歩合手当100万円以上の支給実績・年収900万円以上／成長したい方・挑戦したい方歓迎／個人の裁量大／フレックスで柔軟な働き方◎／風通しの良い社風／髪型髪色・服装自由
- UI /UXデザイナー担当を募集◆AIメタバース事業のベンチャー／日本市場向けアプリ・WebサイトのUI/UXデザイン／髪型髪色・服装自由／副業可／フレックスタイム／ワークライフバランス◎
- プロダクトマネージャー補佐を募集◆AIメタバース事業のベンチャー／個人の裁量大／髪型髪色・服装自由／副業可／フレックスタイム／ワークライフバランス◎
- プロダクトマネージャーを募集◆AIメタバース事業のベンチャー／個人の裁量大／髪型髪色・服装自由／副業可／ワークライフバランス◎
- プロダクトグロース担当を募集◆AIメタバース事業のベンチャー／個人の裁量大／髪型髪色・服装自由／副業可／ワークライフバランス◎
- 【営業推進】カスタマーサクセス（運営）を募集◆AIメタバース事業のベンチャー／風通しの良い社風／おしゃれなオフィス／髪型髪色・服装自由／架電業務なし／ワークライフバランス◎／個人の裁量大／インセンティブ制度有◎／フレックス勤務可
- 【営業推進】カスタマーサポート ◆フラットで自由な組織◆AIアバターで新しいエンタメの未来をつくる◆フレックスタイムOK◆服装髪型髪色自由
2025/06/03 更新
【テックリード/PM】技術×事業推進の両軸でキャリアを再構築｜プライム案件/リモート/副業可
※以下より、よりご自身の志向や目指したいキャリアに近いポジションをご用意します。 【プロジェクトリーダー（PL）／プロジェクトマネージャー（PM）】 AWS／Azure／GCPを活用したシステム開発・クラウド基盤構築のプロジェクトを、クラウド技術を軸に推進し、プロジェクト成功に導く役割を担います。 単なる管理にとどまらず、チーム全体を巻き... もっと見る
株式会社 CoToMa
設立年月日 2025年02月
従業員数 15人
平均年齢-歳
- 職種
- エンジニア・技術職（システム/ネットワーク）
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- 副業可
- フレックスタイム
- toB自社サービス
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 残業少なめ
条件に合ったCoToMaの他の求人（12件）
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- 【前給UP】急成長AIプロダクトをクラウドネイティブ基盤で支える｜経験を活かし、後進育成・組織リードへ｜リモート・フレックス・副業可
- 【前給UP】社会課題解決に挑むAIプロダクト｜経験を活かし、後進育成で未来を築く｜リモート・フレックス・副業可
- 【前給UP保証】上流工程専門×チーム開発｜モダンな技術｜コアメンバー募集｜成長環境完備◎
- サーバレス・IaCなどモダン環境で価値を届けるクラウドエンジニア【技術選定から携われる｜小規模直案件中心｜提案力と構成力が磨けるチーム体制】
- 【前給保証】自社プロダクト×AIコンサル営業｜新規事業立ち上げ｜導入社数急増のプロダクトを活用した地方創生・DX支援｜専門知識不問｜リモート・フルフレックス
- 【前給UP保証】クラウド×上流工程｜技術メンター/リーダーとして育成×組織構築｜リモート｜フレックス｜副業OK
- 【前給UP保証】クラウド×バックエンド開発リーダー｜上流〜実装で技術メンターとして育成・組織づくり｜リモート｜フレックス｜副業OK
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