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2025/07/01 更新
組込ソフトウェア開発職(要件定義・各種設計・プログラミング・構築・テスト・運用・保守)
■詳しい業務内容 【詳細】※下記のどれかをスキルに応じてご担当いただきます。 ☆開発製品:自動車制御系、カーナビ、音響機器、鉄道制御、工作機械、 各種監視制御システム、家電、医療機器制御、各種画像処理系など複数 ・PM・PMO ・要件定義、各種設計業務 ・プログラミング ・構築 ・テスト ・運用仕様書作成・設計 ・開... もっと見る
株式会社 BREXA Technology 機電事業本部
設立年月日 2004年12月
従業員数 20061人
平均年齢32.3歳
- 職種
- エンジニア・技術職(電気/電子/機械/半導体)
- >
- 自動車・建機・輸送機器
- 業界
- 製造・メーカー系
- >
- 電気・電子・機械・半導体
- 急募求人
- 語学を活かす
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
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- 【東北エリア】組込ソフトウェア開発職(要件定義・各種設計・プログラミング・構築・テスト・運用・保守)
- 【北信越エリア】組込ソフトウェア開発職(要件定義・各種設計・プログラミング・構築・テスト・運用・保守)
- 【北関東エリア】業務系・基幹系システム/アプリ開発プロジェクト~20代~60代まで幅広く活躍中
- 【信越・北陸エリア】web・オープン系開発プロジェクト~20代~60代まで幅広く活躍中
- 【近畿エリア】web・オープン系開発プロジェクト~20代~60代まで幅広く活躍中
- 【中四国エリア】web・オープン系開発プロジェクト~20代~60代まで幅広く活躍中
- 【北海道・東北エリア】業務系・基幹系システム/アプリ開発プロジェクト~20代~60代まで幅広く活躍中
- 【東海エリア】業務系・基幹系システム/アプリ開発プロジェクト~20代~60代まで幅広く活躍中
- 【九州エリア】業務系・基幹系システム/アプリ開発プロジェクト~20代~60代まで幅広く活躍中
- 【東京/渋谷】信号処理モジュールの研究・開発 ※住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制
- 【RPA開発/ロボット開発】デジタル化推進・保守業務◆リモート可/研修充実◆
- 【50代活躍】開発エンジニア(業務系・Web系・自社製品)/定年65歳/再雇用制度あり/案件種類豊富
- 【40・50代活躍】開発SE・PG~OSTグループの受託部門/受託100%/長期就業可能
- 【東京中央区】AWS導入(要件定義~基本設計まで) ~スキルを活かせる高待遇案件!
- 【東京】データ活用BIツール開発※在宅勤務可/定着率92%/業界トップクラスの案件数
- 【ES5-450】国税庁のシステム開発◆大手企業との取引実績あり!/上流工程を目指せる/福利厚生◎
- 【東京】求人サイト応募者管理システム開発【機電】
- 【東京】物流業システム開発 【機電】
- 【東京】セキュリティ製品リプレース業務/弊社エンジニア配属環境で安心【機電】
- 【東京】新聞社編成システム開発(UI/UX改善)【機電】
- 【東京】広告配信AIエンジン開発 ~一部テレワーク勤務想定【機電】
- 【東京】オンプレミスからクラウド化移行のPL業務※住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制【機電】
- 【東京・中央区】DevOps Engineer ~業界トップクラスの案件数~【機電】
- 【東京中央区】サーバー構築(大手企業案件) ~スキルを活かせる高待遇案件!【機電】
- 【東京都】大手コンビニシステムの開発/弊社エンジニア配属環境で安心【機電】
- 【東京中央区】AWS導入(要件定義~基本設計まで) ~スキルを活かせる高待遇案件!【機電】
- 【東京・品川区】COBOLメインフレームからの移行/弊社エンジニア配属環境で安心【機電】
- 【東京】WEBアプリ開発(物流システム) 【機電】
- 【東京】パッケージシステム導入 ~同社エンジニア30名以上配属環境~【機電】
- 【首都圏】サーボアンプ内の組み込みソフト開発業務 ※住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制【機電】
- 【港区】シニアソフトエンジニア(IoT/ESS Master Controller)【機電】
- 【東京】通知・チャット基盤サービス開発【機電】
- 【東京/COBOL経験歓迎】某損保会社向けオンライン刷新対応【機電】
- 開発オープンポジション/年収550万~/開発上流工程多数◆案件数業界トップ級※CU-2
- PMO・PM(インフラ)/年収650万~/大手メーカー等でのメンバー管理※CU-4
- 開発ポジションサーチ/年収450万~/Web・業務系・パッケージ開発◆案件数業界トップ級※CU-3
- インフラポジションサーチ/年収450万~/インフラ環境の運用保守◆案件数業界トップ級※CU-6
- インフラオープンポジション/年収550万~/上流工程多数◆案件数業界トップ級※CU-5
- 【ES5-424】システム開発(Java言語)◆リモート可/残業平均15h
- 【東京】新聞社編成システム開発(UI/UX改善)【機電】
- サーバサイドエンジニア~50代・60代での採用実績あり~
- 【ES5-425】官公庁向けネットワーク設計・構築/提案◆案件数業界トップクラス◆残業平均15時間
- 【東京】サーバー構築(大手企業案件) ~スキルを活かせる高待遇案件!【機電】
- 【ES1-262】海外製品テクニカルサポート◆業界経験不問◆英語力重視◆残業15H/土日祝休◆正社員
- 【ES1-259】サーバー構築◆運用経験からチャレンジ歓迎◆案件豊富・支援充実・スキルアップ叶う!
- 【ES1-263】機電開発に伴うツールのカスタマイズ設計/リモート可/残業平均15h
- PMO・PM(開発)◆年収650万~/大手メーカー等でのメンバー管理※CU-1
- 【ES2-268】システム開発(要件定義から設計全般)◆リモート可/生活関連サービス
- 【ES2-269】クラウドエンジニア/AWS、Azeru◆要件定義から携わる/在宅可
- 【ES5-428】インフラエンジニア◆リモート可/残業平均15h/データセンター
- 【ES5-426】システム開発◆リモート可/残業平均15h/業務効率化をRPAで支援
- 【MI-237】防衛システムのチーム常駐開発◆スキルアップ支援・研修充実◆残業平均15H◆東京/府中
- 【ES2-271】会計システム刷新/インフラ側◆案件数業界トップクラス◆残業15H/土日祝休◆豊洲
- 【MI-ex1】人工衛星システムの設計・開発◆リモート可/平均残業15h
- 【東京】システム開発◆在宅可/金融・保険新規システム構築プロジェクト【横浜-198】
- 【バックエンド開発SE(Python)】一次請け案件多数/東証プライム上場グループ/リモート可
- 【サーバサイドSE/Java】上流へキャリアアップ可/OSTグループ/残業月15H
- 【ITコンサルタント/PM】サーバの提案~構築◆大型顧客の一次請け案件/残業月15H
- 【ネットワークエンジニア/設計・構築】一次請け案件多数/残業月15H
- 【在宅勤務可】オープン系開発SE・PG~教育体制充実/100%受託案件
- 【ITコンサルタント/PM】ネットワーク基盤の提案~構築◆大型顧客の一次請け案件/残業月15H
- 【リモート可】社内SE(PM/DX推進システム構築)※残業月10h/評価制度明確
- 【在宅勤務可】社内SE(BPMSエンジニア)~大手OSTグループのDX戦略◆高い定着率
- 【リモート可】社内SE(DX推進に関わるシステム構築)※残業月10h/評価制度明確
- 自社パッケージ開発PMPL/自分が作ったと自信を持って言えるシステム開発を
- 【100%受託案件】サーバサイドSE(PHP)/一次請け多数・上流へキャリアアップ
- 【100%受託案件】サーバサイドSE(Java)/一次請け多数・上流へキャリアアップ
- 【100%受託案件】サーバサイドSE(Python)/一次請け多数・上流へキャリアアップ
- 【東京都/中央区】自治体向けシステムの構築・開発業務 ◇住宅手当など福利厚生◎/充実の教育体制
- 【東京】PMO/PM《大手電機メーカーでの各種プロジェクト支援/福利厚生充実》
- 【100%受託案件】オープン系開発SE・PG~様々なキャリアを描けます~
- 【100%受託案件】ネットワークコンサルタント・PM/大型顧客の一次請け案件等
- 【100%受託案件】ネットワークコンサルタント・PM/大型顧客の一次請け案件等
- 【100%受託案件】サーバーコンサルタント・PM/大型顧客の一次請け案件等
- 【100%受託案件】アプリ(Web)開発SE・PG/生涯現役など様々なキャリアを描けます
- 【フルリモート可】ノーコード/ローコード開発PM・※年休123日/時短勤務可/働きやすい環境づくり◎
- 【受託請負】ITコンサルタント・PM/フルリモート可/福利厚生充実/年間休日123
- 【在宅勤務可】インフラエンジニア※定着率92%/残業20h以下/業界トップ級の案件保有数
- 【東京都/文京区】温度制御用マイコンの組込み開発◇上流工程で技術を磨ける/平均残業月20時間
- 【ポジションサーチ/即戦力】アプリエンジニア(業務系・Web系・自社製品等)/年収600万~◆
- 【首都圏】ネットワークエンジニア◇業界トップクラスの案件数
- 【大阪/在宅可】開発PL◆顧客へのコンサル~システム開発/上流工程へのスキルアップ可/年休123日
- 【ポジションサーチ】アプリエンジニア(業務系・Web系・自社製品等)
- 【千葉/ハイキャリア】インフラエンジニア /顧客向けネットワーク提案・要件定義・設計・構築業務◆
- 【東京】ネットワークエンジニア◆大手携帯キャリアのデータセンター業務/案件数業界トップクラス
- 【千葉/ハイキャリア】アプリエンジニア /顧客向けネットワーク提案・要件定義・設計・構築業務◆
- 【言語不問】DXエンジニア ※残業月平均20時間/教育・福利厚生充実◆
- 【在宅勤務可】開発SE・PG(Webアプリ・モバイルアプリ)/福利厚生充実/年間休日123/受託案件
- 【在宅勤務有】パッケージシステム導入エンジニア※定着率92%/残業20h以内/業界トップ級の保有案件
- 【ポジションサーチ】インフラエンジニア(クラウド・セキュリティ等)
2026/04/01 更新
【フルリモート/フルフレックス】【クラウドサポートエンジニア】Google Cloud や Google Workspace の技術サポート窓口を牽引。クラウドに特化したサポートエンジニアを募集
以下の業務を行うエンジニアを募集します。 Google Cloud と Google Workspace の技術サポート窓口における顧客サポート業務 ・技術的な調査・検証 ・回答文章作成、回答文書レビュー ・その他、Google Cloud と Google Workspace に関する技術的な業務 以下のような Google Clo... もっと見る
株式会社 G-gen
設立年月日 2006年07月
従業員数 130人
平均年齢36.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- インフラエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- フルリモート
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 副業可
- フレックスタイム
- クライアントワーク
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- シェアトップクラス
- 残業少なめ
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- 【フルリモート/フルフレックス】【クラウドエンジニア(AI基盤構築)】生成AIやクラウド技術で顧客の課題を解決するエンジニアを募集
- 【フルリモート/フルフレックス】【クラウドエンジニア(ポジションサーチ)】Google Cloud で提案、設計、構築。クラウド技術で日本企業のIT活用を推進するエンジニアを募集
- 【フルリモート】【バックエンドエンジニア】幅広い技術で挑戦するバックエンドエンジニアを募集
- 【フルリモート】Google Cloudを活用し顧客の課題解決に挑戦するテックリードを募集!
- 【フルリモート/フルフレックス】【Google Workspaceコンサルタント】最先端の働き方をデザインし、日本企業のDXを加速する技術コンサルを募集
- 【フルリモート】【SI部門 部門長候補】Google CloudをベースにしたSI開発組織のマネジメントポジションを募集!
2026/01/15 更新
【マネージャー候補募集!】(PHP,Go)【CtoC自社アプリの新規開発】と【受託開発】の二刀流
▼募集ポジション ・Serverside Engineer ▼仕事内容 ・経験の浅いエンジニアのメンターおよびマネジメント業務 ・自社アプリのサーバー側の開発(Goで開発しています) ・新規自社アプリのサーバー側の開発 ・Webアプリケーションの設計 / 開発 ・アプリAPIの設計 / 開発 ・ディレクターやデザイナーと連携したサー... もっと見る
株式会社 EMoshU
設立年月日 2019年01月
従業員数 16人
平均年齢30.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- スマートフォンアプリエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 転勤なし
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 上場を目指す
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
条件に合ったEMoshUの他の求人(11件)
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- 【マネージャー候補募集!】(Java,PHP,Go)【CtoC自社アプリの新規開発】と【受託開発】の二刀流
- 【CtoC自社アプリの新規開発】と【受託開発】の二刀流をやりたいサーバーサイドエンジニアを募集!【Python】
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