2026/02/02 更新
◤自社開発・受託開発部門◢システムエンジニア(リーダー候補)2022年から始動した「熊本R&Dセンター」で活躍!/リモート相談可/安定の麻生グループ
Webオープン系システム開発、アプリケーション開発等の プロジェクトリーダー/システムエンジニアをお任せします。 【具体的な業務】 SEとして自社分野、受託分野のシステム開発をお任せいたします。 ・開発対応(要件定義~システムテスト・保守) ・プロジェクト開始後の顧客折衝・進捗報告 PLをお任せする場合には… ・営業担当と同行し、... もっと見る
株式会社 アソウ・アルファ
設立年月日 1995年09月
従業員数 925人
平均年齢28.9歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- バックエンドエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 急募求人
- 学歴不問
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
条件に合ったアソウ・アルファの他の求人(35件)
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- 【福岡】自社内勤務《プロジェクトマネージャー職》リモート相談可/麻生グループ◎20代~60代まで年齢問わず活躍できる環境
- 【熊本】自社内勤務《プロジェクトマネージャー職》リモート相談可/麻生グループ◎20代~60代まで年齢問わず活躍できる環境
- 【大阪】自社内勤務《プロジェクトマネージャー職》/麻生グループ◎20代~60代まで年齢問わず活躍できる環境
- 【名古屋】自社内勤務《プロジェクトマネージャー職》/麻生グループ◎20代~60代まで年齢問わず活躍できる環境
- 【東京】自社内勤務《プロジェクトマネージャー職》/麻生グループ◎20代~60代まで年齢問わず活躍できる環境
- システムエンジニア:開発案件多数<エンジニアファースト>チャレンジポストでスキルUPとキャリアUPを応援◎150年以上続くグループでAIや先端自社開発にも挑戦◎月1面談で安心のフォロー体制
- 【インフラエンジニア】/多様な業界の幅広いプロジェクトで活躍可能/安定の麻生グループ
- 【長崎】半導体装置メンテナンス業務※請負現場※/幅広い製造工程で活躍可能/UIJターンサポートします
- 【京都】フィールドエンジニア(半導体装置メンテナンス)/多様な業界の幅広いプロジェクトで活躍可能/安定の麻生グループ
- 【熊本】半導体エンジニア/多様な業界の幅広いプロジェクトで活躍可能/UIJターンサポートあり
- <エンジニアファースト>チャレンジポストでスキルUPとキャリアUPを応援◎150年以上続くグループでWeb・オープン系のアプリ・システム開発を中心にさまざまな案件にチャレンジ/上流工程のプロジェクトも多数で、あなたのスキルアップをサポート
- <エンジニアファースト>チャレンジポストでスキルUPとキャリアUPを応援◎150年以上続くグループでAIや先端自社開発にも挑戦◎月1面談で安心のフォロー体制
- <エンジニアファースト>チャレンジポストでスキルUPとキャリアUPを応援◎150年以上続くグループでAIや先端自社開発にも挑戦◎月1面談で安心のフォロー体制
- 【長崎】システムエンジニア<エンジニアファースト>キャリアもプライベートも諦めない◎150年以上続くグループでAIや先端自社開発にも挑戦◎月1面談で安心のフォロー体制
- 【インフラエンジニア】/多様な業界の幅広いプロジェクトで活躍可能/安定の麻生グループ
- 【インフラエンジニア】/多様な業界の幅広いプロジェクトで活躍可能/安定の麻生グループ
- 【インフラエンジニア】/多様な業界の幅広いプロジェクトで活躍可能/安定の麻生グループ
- 【インフラエンジニア】クライアント案件の設計、構築、運用/多様な業界の幅広いプロジェクト/月平均残業14H/安定の麻生グループ
- 【インフラエンジニア】クライアント案件の設計、構築、運用/多様な業界の幅広いプロジェクト/月平均残業14H/安定の麻生グループ
- 【インフラエンジニア】クライアント案件の設計、構築、運用/多様な業界の幅広いプロジェクト/月平均残業14H/安定の麻生グループ
- 【自社開発・受託開発部門】サーバーエンジニア(熊本勤務)2022年から始動した「熊本R&Dセンター」で活躍!/安定の麻生グループ
- ◤開発エンジニア/プログラマー◢スキルUPと年収UPを叶える◎リモート相談可◎月1面談で安心のフォロー体制
- ◤開発エンジニア/プログラマー◢スキルUPと年収UPを叶える◎UIターン支援中◎150年以上続くグループでAIや先端自社開発にも挑戦◎月1面談で安心のフォロー体制
- \希望案件保証&勤務地確約/《開発エンジニア》【リモート相談可/充実の働きやすさ/抜群の安定基盤】麻生グループ◎20代~60代まで年齢問わず活躍できる環境
- \希望案件保証&勤務地確約/《インフラエンジニア》【リモート相談可/充実の働きやすさ/抜群の安定基盤】麻生グループ◎20代~60代まで年齢問わず活躍できる環境
- 【やりたいを100%叶えます】《Webエンジニア》現年収保証/年収UPの見込み◎/リモート相談OK/新しいスキルが身に付く環境◎
- 【IT教育担当】ノウハウを活かして社内のITスキル向上に貢献/定年64歳/土日祝休み/ハイブリット勤務可
- 【AI活用×システムエンジニア】自社内開発あり!安定基盤でスキルアップ挑戦! 30代~40代活躍中!(正社員採用)
- 【AI活用×システムエンジニア】自社内開発あり!安定基盤でスキルアップ挑戦! 30代~40代活躍中!(正社員採用)
- 【AI活用×システムエンジニア】自社内開発あり!安定基盤でスキルアップ挑戦! 30代~40代活躍中!(正社員採用)
2025/02/02 更新
<【経験者歓迎】NW設計構築>「最先端技術」「上流工程」でキャリアアップ/スキルUP支援充実/リモートワーク可/”エンジニアドリブン”の働きやすい環境/ワークライフバランス重視
ネットワーク、ネットワークセキュリティ環境の構築案件を主担当としてお任せする想定です。 ・ネットワーク及びネットワークセキュリティ設計構築案件(要件定義、設計、検証、構築)案件での主担当として、案件管理、案件遂行としての業務 ・オンプレやクラウドのネットワーク及びネットワークセキュリティー環境の設計構築 ◎案件事例: ・大手製造業向け セキ... もっと見る
株式会社 ラックサイバーリンク
設立年月日 2007年08月
従業員数 220人
平均年齢31.0歳
- 職種
- エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
- >
- ネットワークエンジニア
- 業界
- IT/Web・通信・インターネット系
- >
- システムインテグレータ・ソフトハウス
- 週に1回以上のリモート
- リモート勤務の相談可
- 急募求人
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- 自社サービス製品あり
- 残業少なめ
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- <【PL急募】NW設計構築>「最先端技術」「上流工程」でキャリアアップ/スキルUP支援充実/リモートワーク可/”エンジニアドリブン”の働きやすい環境/ワークライフバランス重視
- 【クラウド基盤構築/PL候補】事業とチームの立ち上げに協力いただける方歓迎/インフラエンジニア/スキルUP支援充実/リモートワーク可
- 【NWセキュリティ志向歓迎】運用保守の経験を活かし上流へキャリアUP/運用設計経験者優遇/スキルUP支援充実/リモートワーク可
- 【名古屋現地採用のセキュリティ職】中部地区大手メーカー様との協業・リモワ相談可・服装自由
- 【NWセキュリティ志向歓迎】運用保守の経験を活かし上流へキャリアUP/運用設計経験者優遇/スキルUP支援充実/リモートワーク可
- 【キャリアUP/チェンジ希望者歓迎】「最先端技術」「上流工程」でキャリアアップ/スキルUP支援充実/リモートワーク可/”エンジニアドリブン”の働きやすい環境/ワークライフバランス重視
- <【経験者歓迎】NW設計構築>「最先端技術」「上流工程」でキャリアアップ/スキルUP支援充実/リモートワーク可/”エンジニアドリブン”の働きやすい環境/ワークライフバランス重視
- <【経験者歓迎】セキュリティエンジニア>サイバーセキュリティの先駆者「株式会社ラック」の戦略事業会社/資格取得支援あり/リモワ可/平均年齢30歳
- 【名古屋現地採用のセキュリティ職】中部地区大手メーカー様との協業・リモワ相談可・服装自由
- <【経験者歓迎】NWセキュリティ>サイバーセキュリティの先駆者「株式会社ラック」の戦略事業会社/資格取得支援あり/リモワ可/平均年齢30歳
- 「最先端技術」「上流工程」でキャリアアップ/スキルUP支援充実/リモートワーク可/”エンジニアドリブン”の働きやすい環境/ワークライフバランス重視
- <【経験者歓迎】NWセキュリティ>サイバーセキュリティの先駆者「株式会社ラック」の戦略事業会社/資格取得支援あり/平均年齢30歳
- 【NWセキュリティ志向歓迎】運用保守の経験を活かし上流へキャリアUP/運用設計経験者優遇/スキルUP支援充実/リモートワーク可
- 【NWセキュリティ志向歓迎】運用保守の経験を活かし上流へキャリアUP/運用設計経験者優遇/スキルUP支援充実/リモートワーク可