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WEBプロデューサー
2026/01/16 更新

【東京勤務】急成長中のSONYグループ企業にてWEB等デジタルメディアの制作プロデューサーを募集しています。

  • 393万円〜614万円
  • 東京都

✅ SONYグループ×大手クライアント多数!提案型の営業・プロデューサー職でキャリアを磨ける! ✅ 国内外のエンタープライズ企業と直接取引!上流から関われる環境◎ ✅ WEB・映像・広告など多様なクリエイティブに携われる! ✅ 年4回の1on1でキャリア支援&資格取得補助あり! ✅ 私服勤務OK!MacBook Pro&ディスプレイ支給! ... もっと見る

株式会社 ASA

設立年月日 2001年07月 従業員数 86人 平均年齢37.0歳
  • 職種
  • クリエイティブ職(Web)
  • >
  • Webプロデューサー・Webディレクター
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • Webマーケティング・ネット広告
  • 業界未経験歓迎
  • フレックスタイム
  • クライアントワーク
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • 語学を活かす
  • 多国籍な職場
  • グローバルに活動
条件に合ったASAの他の求人(2件)
◆インフラエンジニア<メンバー>
2025/02/20 更新

【インフラエンジニア】プライム上場企業G/リモート有◎平均残業9.5時間◎有給消化率85%以上◎持ち株会等福利厚生充実

  • 400万円〜600万円
  • 埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県
  • AWS Azure GCP

【マネージャーorスペシャリストの志向性に合わせたキャリアパス/東証プライム上場『クリーク・アンド・リバー』G企業/土日祝休み/在宅勤務可】 ■業務内容: 放送・エンタメ・飲食・金融…様々な業界システムの開発のネットワーク、サーバー、クラウドサーバー(AWS、Azure、Google Cloud)などに関わる設計~運用・保守の業務をお任せいたし... もっと見る

株式会社 リーディング・エッジ社

設立年月日 2000年07月 従業員数 156人 平均年齢-歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • バックエンドエンジニア
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • システムインテグレータ・ソフトハウス
  • リモート勤務の相談可
  • クライアントワーク
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • カジュアル面談歓迎
  • 残業少なめ
条件に合ったリーディング・エッジ社の他の求人(1件)
公共系審査業務ITエンジニア
2025/06/20 更新

【公共系審査業務ITエンジニア募集】大規模開発で長期継続して安定して働ける/出社と在宅のハイブリット型/社員の自己実現を支援する社風/創業55年の老舗SIer

  • 400万円〜700万円
  • 東京都
  • Java Python Node.js React AWS Azure Salesforce

■□プロジェクトの特徴■□  └公共系審査業務プロジェクト  └大規模な開発で長期間継続しており安定している  └当社の社員でチームを組んでの仕事  └勤務形態は出社型と在宅型のハイブリット型形態  └作業場所はSIer指定の拠点(23区内) ■使用するプログラミング言語  └フロントエンド:React、Node.jsなど  └バッ... もっと見る

株式会社 ユー・エス・イー

設立年月日 1970年03月 従業員数 901人 平均年齢39.6歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • バックエンドエンジニア
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • システムインテグレータ・ソフトハウス
  • 週に1回以上のリモート
  • リモート勤務の相談可
  • 時短勤務可
  • クライアントワーク
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 服装自由
  • 採用枠5名以上
  • カジュアル面談歓迎
  • 自社サービス製品あり
  • シェアトップクラス
  • 残業少なめ
条件に合ったユー・エス・イーの他の求人(13件)
フロントエンドエンジニア
2026/04/23 更新

【フルリモートOK】「単価連動」と「昇給」を組み合わせた給与体系。案件変更に伴う単価減少も原則として基本給は現状維持。エンジニアの希望を最優先した案件選択制度あり。

  • 429万円〜644万円
  • 埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県
  • React Redux

【日本成令について】 私たちは、ITエンジニアが“豊かな未来”を築ける開発会社を目指しています。 そのために、こだわっているのが、会社の制度設計。フリーランスエンジニアのように自由な働き方をしながら安心してキャリアを積み上げていける会社になるため、給与体系をはじめ、社内制度に工夫を凝らしています。 ☆単価連動制度 案件の単価と連動して給... もっと見る

日本成令 株式会社

設立年月日 2019年05月 従業員数 2人 平均年齢29.0歳
  • 職種
  • エンジニア・技術職(システム/ネットワーク)
  • >
  • フロントエンドエンジニア
  • 業界
  • IT/Web・通信・インターネット系
  • >
  • システムインテグレータ・ソフトハウス
  • 平均年齢20代
  • 残業少なめ
条件に合った日本成令の他の求人(9件)

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