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株式会社 アクティブ・ワーク “端楽-ハタラク-”の精神、挑戦するマインドによってプロを育て、顧客の信頼を獲得するソフトウェア開発会社

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前・ソリューション営業部 部長
現・専務取締役
渡辺 孝佳氏(2012年入社)
不動産会社で分譲営業を担当。景気や運に大きく左右される不動産営業で経験を積んだ後、アクティブ・ワークに入社。

フロントエンドのデザインからバックエンドの機能までつくりきれる技術力の高さが営業活動に自信を与える

営業部は現在8名体制で、Webシステムやモバイルシステムなど受託開発営業と販売管理パッケージシステム『ACTIVE-REC』の販売を中心に、SESの営業も行っています。中でも『ACTIVE-REC』の拡販には注力しているのですが、販売管理システムは、仕入れから出荷という事業の根幹に関わるシステムであるため、ほとんどの企業がすでに他社製品を導入しているのが現実。簡単に採用が決まるものではありません。

しかし、営業としては、そこが醍醐味でもあります。お客様の課題を洗い出し、そこに対して訴求力ある製品特徴や導入方法を考えていくのも面白いし、その結果、他社から当社へ切り替えてもらえたときには大きな手応えを得られます。その際、決め手の一つとなる当社の開発力の高さは誇りです。社内にクリエイティブデザイン部を持ち、フロントエンドのデザインからバックエンドの機能のつくりこみまで、トータルに対応できる技術力があるため、お客様に自信をもってお勧めできるからです。

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フルスタックソリューション部
チーフマネージャ
鈴木 崇氏(2004年入社)
大学では化学を学んだものの、IT分野の将来性に着目してアクティブ・ワークへの入社を決めた。

大手企業と一緒になってシステムやサービスを形にしていく楽しさが味わえる

現在は、不動産関連の検索サイト開発プロジェクトにチーフマネージャとして参画し、フロントエンドの開発・保守からバックエンドまでプロジェクト全体を見ています。いちエンジニアというよりもマネジメント色の強いポジションですね。

チーフマネージャを務めるようになって、改めて感じているのは、世の中に知られた大企業とSIerを間に介さず直接仕事ができる面白さです。クライアントの声をダイレクトに聞きながら試行錯誤を繰り返し、お客様と一緒になってシステムやサービスを形にしていく面白さは、経験しないとわからないと思います。

クライアントニーズが多様化・複雑化するとともに、開発期間の短縮や柔軟な対応力を求めて、SIerを介さず開発会社と直接プロジェクトを進めようというクライアントが増えてきている今だからこそ、当社がこれまでに培ってきた経験や実績が武器になると感じています。

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ネットビジネスソリューション部
チーフ
山本 彩氏(2009年入社)
大学で情報系の学問を学び、プログラムにも多少触れていたこと、そして『端楽』の考え方に共感したことで入社を決意。

社員同士の距離が近く、刺激し合いながら成長できる環境がある

現在は、住宅サイトの相談予約サービス・システムのリニューアルプロジェクトでリーダを務めています。最初、リーダを打診されたときは、一人でできるものか不安もありましたが、上司やプロジェクトマネージャが的確にフォローしてくれるため、プロジェクトの完遂に向けて集中することができています。こういった社員同士のつながりや相談のしやすさ、風通しの良さは、当社の良いところです。先輩方は、若手の様子を見ていて、必要なときに手を差し伸べてくれますし、意見を持って質問すれば、一生懸命答えてくれます。また、同期がいることも大きいですね。仕事の悩みを相談し合うことができるし、互いに刺激をうけあうことで、モチベーションが上がるし、成長への意欲もわいてきます。

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クリエティブデザイン部
チーフ
藤井 剛氏(2015年入社)
小さなデザイン会社に在籍していたが、基盤や母体がしっかりしている企業に勤めたいと考え転職を決意。

新規部門を大きくする楽しみがある

現在は、チーフとして部門内のマネジメントを行い、Webディレクターとして、コンピューターサービス関連の大手企業と自社パッケージ、アクティブ・レックのECフロントデザインの二案件を扱っています。お客様相手には主に折衝や工程管理、見積・予算の作成まで行っており、デザイナーとしても、コーティング全般、UI・UX周りの設計、資料作成や企画立案まで行っています。
クリエティブデザイン部はメンバー全員がコミュニケーションが取れており、協調性が非常に強い部署なので作業の割り当てがきちんとでき、安心してメンバーに仕事が任せられてますね。自分自身も多種多様な案件に関わり、色々なスキルを伸ばせましたし、それも周りのメンバーのお蔭だと思ってます。また、前職は違う会社の開発部門と折衝していたので、神経をすり減らしていたのですが、アクティブ・ワークでは開発部門が社内なので、仕事がしやすく助かってますね。それもこの会社を選んだ理由ですし、福利厚生が充実していて、キレイなフロアもポイントになりました。
去年立ち上がった新部門なので、これから大きくしていく楽しみややりがいはありますね。今いるメンバーとこれから迎える新しいメンバーと共に社内に新しいか風を吹かせたいと思います。

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クリエティブデザイン部
マネージャ
草山 剛之 氏(2015年入社)
フリーランスで活躍していたが、仲間と達成感を味わうために転職を決意。今は新しい仲間と共に活躍している。

仲間と共に喜びを分かち合える環境がある

現在は、大手の住宅情報サービス会社の新規事業開発室の中で、4つのプロジェクトを抱えてます。客先での折衝やディレクション、フロントエンドのディレクターも勤めてて、部下9名と楽しく仕事が出来ていますね。
部内の雰囲気が良く、人間関係の悩みがないのが一番の魅力だと思います。また、アクティブ・ワークは28年のキャリアがあり、社歴の短いデザイン会社が多い中、安定して仕事が出来るのがこの会社に決めたポイントの一つになります。自由に意思決定出来るのも魅力ですね。
教育にも自信があり、フットワークは軽めに、変なしばりはやめて興味がある事にはどんどん手を出して貰ってます。締め付けずにノビノビと成長していって貰いたいですね。
仲間と一緒だとスキルの伸びも早いですし、フリーランス時代には味わえなかった気持ちを今は皆と共有してます。

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