【セールスチーム/マネージャー候補】HR・人材業界未経験OK|役員直下|新規・既存チームいずれか|営業を科学する|仕組みで売れるチームづくり|年休125日|役員候補
アズライトには、既存顧客のコンサルチーム、新規顧客のセールスチームの2つのチームがあり、それぞれ営業スタイルが異なっています。 入社後はいずれかのチームのマネジメント・メンバー育成をお任せします。 ◆業務内容 ・チームメンバーの営業戦略策定 L顧客企業との定例MTG L集客プランニング L選考プロセスの構築・設計 L分析レポー... もっと見る
株式会社 アズライト
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- 営業職
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- 営業マネージャー・営業管理職
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- サービス系
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- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- 転勤なし
- 学歴不問
- 服装自由
- カジュアル面談歓迎
- 平均年齢20代
- 自社サービス製品あり
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- 【HRパートナー/人材業界経験者】新規営業ナシ|既存深耕営業|役員直下|年休125日|集客・DX・AI活用まで幅広い提案で「採用の課題解決」を!
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- 【HRパートナー】HR・人材業界未経験OK|新規営業ナシ|既存深耕営業|役員直下|年休125日|集客・DX・AI活用まで幅広い提案で「採用の課題解決」を!
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- 【人材紹介事業/マネージャー候補】CA経験者|業界特化型|社長直下で事業立ち上げ|役員候補|インセン有|年休125日|若手抜擢
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- 【キャリアアドバイザー】未経験OK|業界特化型|社長直下で事業立ち上げ|インセン有|年休125日|若手抜擢
- 【インサイド・フィールドセールス/リーダー】HR・人材業界未経験OK|役員直下|新規営業→コンサルへ|仕組みで売れる営業チーム|大幅増員中|年休125日
- 【セールスチーム/マネージャー候補】HR・人材業界未経験OK|役員直下|新規・既存チームいずれか|営業を科学する|仕組みで売れるチームづくり|年休125日|役員候補
- 【RPO(採用代行)チーム/リーダー】業界・職種未経験OK|採用特化の専門性|オペレーション業務の効率化|年休125日|マネジメント人材へ|メンバーの採用~育成まで
- 【RPO(採用代行)チーム/リーダー】業界・職種未経験OK|採用特化の専門性|オペレーション業務の効率化|年休125日|マネジメント人材へ|メンバーの採用~育成まで
【前職年収保証】関東◆大手上場企業9割◆年休121日以上◆経験者歓迎
関東の各プロジェクト(自動車・半導体・電子機器・産業機械等のメーカー等)での生産技術となります。 【具体的には(業務例)】 ■生産計画立案・実施・評価 ■製品の品質、パフォーマンスに関する課題改善 ■生産性・歩留まりなどに関する業務改善提案 ■生産ラインの構築、メンテナンス ■製品量産化に向けた生産技術開発 ■QCD改善 ■組立工法... もっと見る
株式会社 リクル
- 職種
- エンジニア・技術職(電気/電子/機械/半導体)
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- 生産技術(設備)・生産管理・プロセス開発
- 業界
- サービス系
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- 人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
- 転勤なし
- 学歴不問
- 採用枠5名以上
- カジュアル面談歓迎
- グローバルに活動
- 残業少なめ
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- 『ご自身に適した環境で働く』を大切に社員の活躍をサポート◆組込開発◆平均残業時間13H◆有休消化率80%超◆
- 【前職年収考慮/ブランクOK】◆組込開発◆平均残業時間13H◆有休消化率80%超◆土日休
- 【年収保証】電子設計エンジニア◆転居費用負担◆家賃半額補助あり◆
- 【年収保証/転勤無し/WEB相談からOK】電子エンジニア◆年休121日◆土日休み
- 【年収保証】電子エンジニア◆ブランクOK◆経験者歓迎◆社員の働きやすい環境にこだわっています
- 【年収保証】自動車・電子部品等業界◆電子設計・回路設計◆土日休◆年休121日以上
- 【年収保証/WEB面接OK】自動車制御開発/通信機器開発等◆MATLAB経験者優遇◆
- 【年収保証】自動車制御開発・実験評価・分析等◆MATLAB経験者優遇◆希望にそった配属先決定で定着率◎
- 【前職年収考慮】自動車制御開発/通信機器開発・評価分析等◆MATLAB経験者優遇◆フォロー体制による高い定着率を維持
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